A Prefeitura de Ponte Nova, no estado de Minas Gerais, anunciou uma nova retificação do processo seletivo, com o objetivo de preencher 18 vagas e formar cadastro reserva para profissionais de nível médio.
O que mudou no edital
De acordo com a atualização, o período de inscrições foi alterado. Agora, os interessados poderão se inscrever entre as 15h do dia 6 de maio e as 15h do dia 5 de junho, por meio do site Elo Assessoria.
A taxa de inscrição será de R$ 151,80, e a solicitação de isenção poderá ser feita entre os dias 6 e 8 de maio.
PRORROGAÇÃO DAS INSCRIÇÕES
Prefeitura de Ponte Nova MG retifica processo seletivo (Foto: Divulgação)
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Com essa alteração, a data prevista para a aplicação da prova objetiva foi remarcada para 6 de julho.
As vagas disponíveis são para os seguintes cargos:
- ACS4 - ESF Abdalla Felício - Fátima (1 vaga)
- ACS - ESF Ana Florência - Ana Florência (1 vaga)
- ACS - ESF Centro - Centro (2 vagas)
- ACS - ESF do Vau Açu - Vau Açu (1 vaga)
- ACS - ESF Esplanada - Esplanada (1 vaga)
- ACS - ESF Geraldo Magela - Fortaleza (2 vagas)
- ACS ESF Irmã Zélia Patrício (Dalvo de Oliveira) (1 vaga)
- ACS ESF José Evangelista Pinheiro (Santo Antônio)
- ACS ESF José Silva (Rasa)
- ACS - ESF Juquinha Lana I - Pacheco (1 vaga)
- ACS - ESF Juquinha Lana II Pacheco
- ACS ESF Maria Francelina Salomão Lanna (Palmeirense)
- ACS ESF Novo Horizonte Catru (Novo Horizonte)
- ACS ESF Palmeiras
- ACS ESF Rosário do Pontal (Pontal) (1 vaga)
- ACS ESF São Geraldo (São Geraldo) (1 vaga)
- ACS ESF Sette de Barros I (Triângulo) (1 vaga)
- ACS ESF Sette de Barros II (Triângulo) (2 vagas)
- ACS ESF Vila Oliveira (Vila Oliveira) (1 vaga)
- Agente de Combate às Endemias (2 vagas)
A carga horária para os cargos é de 40 horas semanais, com remuneração mensal de R$ 3.036,00.
A seleção será realizada por meio de uma prova objetiva de múltipla escolha, que cobrirá questões de língua portuguesa, conhecimentos gerais e específicos.
Além disso, a empresa Elo Assessoria oferecerá um curso de capacitação para os candidatos aprovados.
A validade do processo seletivo será de dois anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada por mais um período de igual duração, conforme decisão do Prefeito de Ponte Nova.