A Prefeitura de Boa Esperança, no Espírito Santo, abriu inscrições para dois processos seletivos que visam formar cadastro reserva. As oportunidades são para profissionais com diferentes níveis de formação, desde alfabetizados até aqueles com formação superior.
Boa Esperança abre processo seletivo para cadastro reserva
Inscrições abertas em Boa Esperança para cadastro reserva. Vagas para diversos cargos e níveis de formação, com salários de até R$ 11.749,34.
As vagas disponíveis incluem os cargos de Agente Administrativo, Auxiliar de Serviços Gerais, Auxiliar de Serviços Odontológicos, Auxiliar de Serviços Operacionais, Cuidador Educacional, Cuidador Social, Fiscal de Obras e Posturas, Motorista, Operador de Máquinas, Orientador Social, Pedreiro, Secretário Escolar, Técnico em Edificações, Técnico em Enfermagem, Técnico em Informática, Técnico em Segurança do Trabalho, Vigilante, Técnico em Agropecuária, Agente de Defesa Civil e Fiscal em Vigilância Sanitária e Saúde Ambiental.
As oportunidades contemplam os cargos de Assistente Social, Auditor Público Interno, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médico Cardiologista, Médico Clínico Geral, Médico, Médico Endocrinologista, Médico Ginecologista, Médico Ortopedista, Médico Pediatra, Médico Psiquiatra, Nutricionista, Odontólogo, Psicólogo, Advogado Social, Analista Ambiental e Auditor Fiscal de Tributos.
Boa Esperança abre processo seletivo para cadastro reserva (Foto: Divulgação)
A sua aprovação em concursos começa agora. Garanta a assinatura mais completa do mercado AQUI!
Como participar
Os candidatos selecionados terão remunerações que variam de R$ 776,60 a R$ 11.749,34, com jornadas de trabalho entre 16 e 40 horas semanais. As inscrições podem ser feitas de 8 a 13 de janeiro de 2025, até as 23h59 (horário de Brasília), exclusivamente pelo site oficial da Prefeitura de Boa Esperança. A avaliação será realizada por meio de prova de títulos.
Os processos seletivos terão validade de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, a partir da data de homologação do resultado final.
A iniciativa busca atrair profissionais qualificados para atender às demandas do município.