Governador confirma concurso Aesa PB e prevê edital em 2021

Mais um edital está previsto para sair na Paraíba. O governador João Azevedo confirmou o concurso Aesa PB e, em breve, o documento deve ser divulgado pela Agência Executiva de Gestão das Águas.

O concurso já estava previsto, mas foi novamente anunciado pelo chefe do executivo na última sexta-feira, 24.

Em entrevista, Azevedo confirma que os três próximos editais serão para o concurso Aesa, além do concurso Docas PB e concurso PGE PB. 

“Esses concursos serão realizados e, provavelmente, até o final do ano vamos publicar esses editais”, afirma o governador.

Para os três, ele prevê a publicação de edital ainda este ano. A data exata ainda não foi confirmada, pois dependerá dos preparativos de cada órgão, bem como escolha da banca e definição dae cronograma.

Na Agência Executiva de Gestão das Águas da Paraíba (Aesa), estão previstas para serem abertas vagas para profissionais da área de Recursos Hídricos.

Governador confirma edital PC PB em setembro

Também na última sexta-feira, 24, o governador João Azevedo confirmou que o edital do concurso PC PB será publicado ainda neste mês de setembro. Ele informou que o documento está sendo revisado.

"Dentro dos próximos dias nós estaremos publicando o edital.  A banca já está contratada e eu quero, evidentemente, já neste mês de setembro publicar o edital para a realização desse concurso", disse.

LDO 2022 pode favorecer concurso Aesa PB

Além de ter sido anunciado pelo governador, outro fator que pode favorecer o concurso Aesa PB é a Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO), que já foi sancionada pelo governo. Ela propõe a realização de concursos e nomeações.

A LDO 2022 é usada como base para a elaboração da Lei Orçamentária Anual (LOA) do próximo ano, que deverá contar com as metas e prioridades do governo, incluindo a realização de novos concursos PB.

Aprovados de concursos em andamento, ou previstos para este ano (como da Aesa), contam com a garantia de suas nomeações, em 2022. 

Entretanto, a admissão de servidores, no exercício de 2022, somente ocorrerá se:

• existirem cargos vagos a preencher;
• houver vacância dos cargos ocupados;
• houver dotação orçamentária suficiente para o atendimento integral da despesa, inclusive dos encargos previdenciários e trabalhistas devidos;
• forem observados, cumulativamente, os limites das despesas com pessoal, previstos nos artigos 19 e 20 da Lei de Responsabilidade Fiscal e suas alterações.

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