Câmara de Santo Antônio de Pádua RJ publica edital de concurso

No Rio de Janeiro, Câmara Municipal de Santo Antônio de Pádua abre novo concurso para cargos dos níveis fundamental, médio e superior. Confira!

Concursos Abertos
Autor:Bruna Somma
Publicado em:12/06/2023 às 16:37
Atualizado em:31/07/2023 às 04:10

Foi publicado o edital do novo concurso Câmara Municipal de Santo Antônio de Pádua, no Rio de Janeiro. A oferta é de sete vagas imediatas para cargos dos níveis fundamental e médio. Os salários chegam a R$1.500.


> Baixe o edital na íntegra aqui!


Confira abaixo divisão das vagas por cargos e níveis de escolaridade!


Nível fundamental

  • agente legislativo: 1 vaga;
  • auxiliar de Serviços Gerais: 2 vagas;
  • copeiro: 2 vagas.

Nível médio

  • protocolista / arquivista: 1 vaga.

Nível técnico

  • técnico de Informática: 1 vaga. 

Os salários são de R$1.400 para os cargos de auxiliar de serviços gerais, copeiro e protocolista/arquivista, R$1.437 para agente legislativo e R$1.500 para técnico de Informática. Os valores são referentes a jornadas de 20 horas.


Há reserva de vagas para pessoas com deficiência.

Câmara de Santo Antônio de Pádua RJ abre novo concurso para efetivos

(Foto: Divulgação)


As inscrições do concurso já estão abertas e podem ser feitas até 28 de junho, pelo site do Instituto Referência, organizador. O primeiro passo é preencher o formulário com todos os dados solicitados. 


Em seguida, é preciso pagar a taxa de inscrição de R$60 para cargos de nível fundamental e R$70 para cargos dos níveis médio e técnico. 


Resumo do concurso

  • Órgão: Câmara Municipal de Santo Antônio de Pádua
  • Vagas: sete vagas imediatas
  • Salários: de R$1.400 a R$1.500
  • Requisitos: níveis fundamental, médio e técnico
  • Banca: Instituto Referência.
  • Inscrições: até 28 de julho
  • Provas: 30 de julho 

Concurso Câmara de Santo Antônio de Pádua RJ terá provas em julho

O concurso Câmara de Santo Antônio de Pádua RJ será composto por provas objetivas, para todos os cargos. A aplicação ocorrerá no dia 30 de julho. 


Os candidatos terão três horas para responderem a 40 questões, distribuídas da seguinte maneira:


Cargos de nível fundamental

  • Língua Portuguesa: 10 questões;
  • Conhecimentos Matemáticos: 10 questões;
  • Conhecimentos Locais e Gerais: 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos: Lei Orgânica do Município / Regimento Interno: 10 questões.

Cargo de nível médio

  • Língua Portuguesa: 10 questões;
  • Conhecimentos Matemáticos: 10 questões;
  • Conhecimentos Básicos de Informática: 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos: Legislação: Constituição Federal / Lei Orgânica do Município / Regimento Interno: 10 questões.

Cargo de nível técnico

  • Língua Portuguesa: 10 questões;
  • Conhecimentos Matemáticos: 10 questões;
  • Legislação: Constituição Federal / Lei Orgânica do Município / Regimento Interno: 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos: 10 questões.

O resultado final será divulgado no dia 21 de agosto. Os melhores classificados serão convocados para a avaliação médica. 


O concurso terá prazo de validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período. Enquanto o resultado final estiver válido, a Câmara Municipal poderá convocar os aprovados para suprir a necessidade de novos servidores.


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