O concurso IBGE destinado à realização do Censo Demográfico 2021 foi novamente autorizado. A portaria autorizativa do Ministério da Economia foi publicada nesta sexta-feira, 29, no Diário Oficial da União.
Ao todo, estão previstos dois editais para o concurso do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística. Desta vez, no entanto, todas as autorizações foram dadas em uma única portaria.
A primeira seleção terá mais de 207 mil vagas temporárias, com os mesmos cargos que foram oferecidos no edital de 2020, suspenso devido à pandemia de Covid-19.
Neste caso, no entanto, o novo aval traz menos 1.675 oportunidades, já que em 2020 foram 208.695 vagas e, agora, serão 207.020 chances. A redução ocorreu principalmente no cargo de agente censitário supervisor, que passou de 22.676 para 18.420 postos.
Por outro lado, os cargos de agente censitário municipal e recenseador tiveram um acréscimo no número de vagas, passando de 5.462 e 180.557 oportunidades, para 5.500 e 183.100, respectivamente.
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A autorização também inclui o segundo edital que será publicado pelo IBGE para a realização do Censo 2021. Neste caso, permanecem as 192 vagas anteriormente autorizados para as carreiras de:
Além do aval para o posto de codificador, que exigirá o nível médio dos candidatos. Para esse cargo estão autorizadas 120 vagas.
Desta forma, o concurso IBGE 2021 contará com 207.332 vagas ao todo. Confira o quadro abaixo:
| Cargos | Vagas | Escolaridade | Remuneração | Edital |
| Agente censitário municipal | 5.500 | Nível médio | R$2.100 + R$458 (auxílio-alimentação) = R$2.558 | Previsto para o 1º edital |
| Agente censitário supervisor | 18.420 | Nível médio | R$1.700 + R$458 (auxílio-alimentação) = R$2.158 | Previsto para o 1º edital |
| Recenseador | 183.100 | Nível fundamental | **valor variável - confira a estimativa por região | Previsto para o 1º edital |
| Agente censitário de pesquisas por telefone | 180 | Nível médio | a definir | Previsto para o 2º edital |
| Supervisor censitário de pesquisas e codificação | 12 | Nível superior | a definir | Previsto para o 2º edital |
| Codificador censitário | 120 | Nível médio | a definir | Previsto para o 2º edital |
Com o novo aval, um novo processo de escolha da banca pode ser realizado. Desta forma, o Cebraspe seria uma das bancas mais cotadas para organizar o primeiro edital, já que em 2020 a banca foi a escolhida.
Para o segundo edital, o processo de escolha da banca já está em andamento. As remunerações serão definidas pelo IBGE. Os valores citados acima são referentes aos praticados na seleção de 2020.
Pela portaria publicada nesta sexta, 29, os editais do concurso IBGE devem ser publicados em até seis meses, sendo assim, até o fim de julho deste ano.
No entanto, o primeiro edital, com mais de 207 mil vagas temporárias, deve ser publicado até março deste ano, como ocorreu em 2020. Isso porque, segundo o Instituto, a coleta para o Censo Demográfico 2021 está prevista para começar em agosto.
Em 2020, antes da seleção ser suspensa, o documento foi publicado em março, com previsão de provas em maio e resultado final entre junho e julho.
As contratações dos aprovados devem ocorrer a partir de julho deste ano, para todos os cargos. A exceção será para o codificador, que tem previsão de contrato após fevereiro de 2022.
Em 2020, as provas objetivas do primeiro concurso IBGE estavam programadas para o mês de maio, em dois dias diferentes. Os exames seriam realizados nos 26 estados mais o Distrito Federal.
Além disso, seria possível se inscrever para concorrer a vagas de outros estados ou municípios. Nesse caso, o candidato realizaria a prova em sua cidade/estado e, caso fosse aprovado, seria convocado para atuação na região de interesse.
Mesmo com a suspensão do concurso, assim que esse primeiro edital for publicado, é possível que ele mantenha o mesmo modelo de provas. Sendo assim, a avaliação pode contar com as seguintes disciplinas:
Agentes - 60 questões
Recenseador - 50 questões
No Censo, são visitados todos os domicílios do país. Os recenseadores, que contam com mais de 180 mil vagas, coletam informações através de uma entrevista direta.
O contrato dos agentes tem duração de cinco meses, enquanto o recenseador deve trabalhar, inicialmente, por três meses.
