Concurso MGS Minas Gerais Administração oferece vagas para fundamental, médio e técnico

MGS publica edital para concurso com vagas imediatas e cadastro de reserva em dezenas de cidades mineiras.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:20/03/2026 às 23:15
Atualizado em:20/03/2026 às 22:26

A MGS – Minas Gerais Administração e Serviços S.A. publicou o Edital nº 03/2026 do Processo Seletivo Público Simplificado com vagas imediatas e cadastro de reserva em dezenas de cidades mineiras. Há oportunidades para níveis fundamental, médio e técnico, com salários iniciais de R$ 1.654,44 a R$ 3.707,28, além de benefícios. As inscrições serão realizadas pelo IBFC de 23 de março de 2026, às 10h, a 22 de abril de 2026, às 23h59. A prova objetiva está marcada para 31 de maio de 2026.

Skyline de Belo Horizonte ao entardecer
Belo Horizonte concentra parte das vagas e é sede da MGS. Crédito: Portal Oficial de Belo Horizonte.

Principais destaques do edital

  • Banca: IBFC
  • Inscrições: de 23 de março de 2026, às 10h, a 22 de abril de 2026, às 23h59 (exclusivamente online)
  • Taxa: R$ 50 (nível fundamental) e R$ 59 (níveis médio e técnico)
  • Prova objetiva: 31 de maio de 2026 (domingo), na cidade escolhida pelo candidato
  • Regime de contratação: CLT (carteira assinada), com período experimental de 90 dias
  • Remuneração: de R$ 1.654,44 a R$ 3.707,28, conforme função e localidade
  • Benefícios: vale-alimentação, vale-transporte (coparticipação no município/região metropolitana) e seguro de vida em grupo
  • Validade: 2 anos, prorrogável por igual período

Vagas e localidades

O edital contempla ampla gama de funções operacionais e administrativas, com lotações em Belo Horizonte e Região Metropolitana, além de polos como Uberlândia, Governador Valadares, Montes Claros, Juiz de Fora, Araxá, Lavras, Uberaba e outras cidades do interior. A relação completa de municípios, vagas e requisitos específicos está nos anexos do edital.

Cargos em destaque

  • Operacionais e apoio: auxiliar de serviços gerais, agente de campo, coveiro, frentista, tratador de animais, monitor ambiental, camareiro(a) hospitalar, cantineiro, copeiro/garçom, auxiliar de cozinha, cozinheiro, operador de carga, almoxarife
  • Manutenção e infraestrutura: ajudante de manutenção, eletricista predial, oficial de manutenção predial, serralheiro
  • Administrativos e atendimento: recepcionista, porteiro/vigia
  • Transporte: motoristas (diversas categorias, inclusive D e ambulância, conforme exigências de cada função)
  • Técnicos: técnico em edificações, técnico em informática, técnico em segurança do trabalho

Como será a prova

A seleção ocorrerá em etapa única, por meio de prova objetiva de múltipla escolha (eliminatória e classificatória), com estrutura conforme a escolaridade:

EscolaridadeTotal de questõesComposição
Nível fundamental2010 de Língua Portuguesa, 5 de Matemática e 5 de Conhecimentos Gerais
Nível médio3010 de Língua Portuguesa, 10 de Matemática e 10 de Noções de Informática
Nível técnico3010 de Língua Portuguesa, 10 de Matemática e 10 de Conhecimentos Específicos

Pontuação mínima para aprovação:
- 12 pontos (nível fundamental)
- 20 pontos (níveis médio e técnico)

O conteúdo programático detalhado, inclusive as disciplinas específicas de cada área técnica, está no Anexo IV do edital.

Inscrições, taxa e isenção

  • Período: de 23 de março de 2026 (a partir das 10h) a 22 de abril de 2026 (até 23h59), no site do IBFC
  • Taxa: R$ 50 (fundamental) e R$ 59 (médio/técnico)
  • Isenção: prevista para inscritos no CadÚnico de baixa renda, conforme regras e prazos do edital (solicitação no início do período de inscrições)

O pagamento poderá ser efetuado até a data indicada no cronograma do IBFC. Recomenda-se acompanhar eventuais retificações e comunicados na página oficial do concurso.

Acessibilidade e atendimento especial

  • Reserva de vagas: 10% para pessoas com deficiência (PCD), mediante comprovação
  • Recursos de acessibilidade: provas ampliadas, braile, ledor, intérprete de Libras e tempo adicional quando aplicável
  • Lactantes: espaço reservado para amamentação
  • Solicitações: devem ser feitas no ato da inscrição, com documentação conforme o Anexo III do edital

Requisitos gerais de contratação

  • Idade mínima de 18 anos na admissão
  • Quites com obrigações eleitorais e, quando aplicável, militares
  • Aptidão física e mental comprovada em exame admissional
  • Escolaridade, habilitações, registros em conselhos e experiência prévia quando exigidos para o cargo (ver Anexo II do edital)
  • Para funções de motorista, atenção à categoria da CNH exigida e aos demais cursos/experiências previstos

Cronograma do edital (resumo)

EtapaData
Publicação do edital20 de março de 2026
Solicitação de isenção23 e 24 de março de 2026
Inscriçõesde 23 de março de 2026, às 10h, a 22 de abril de 2026, às 23h59
Divulgação dos locais de prova25 de maio de 2026
Prova objetiva31 de maio de 2026
Demais etapas e resultadosConforme cronograma do IBFC

Tabela-resumo

ItemDetalhes
ÓrgãoMGS – Minas Gerais Administração e Serviços S.A.
Editalnº 03/2026 (publicado em 20 de março de 2026)
BancaIBFC
EscolaridadeFundamental, médio e técnico
RemuneraçãoR$ 1.654,44 a R$ 3.707,28 (+ benefícios)
Jornada40h a 44h semanais (varia por cargo)
Inscriçõesde 23 de março de 2026, às 10h, a 22 de abril de 2026, às 23h59
TaxaR$ 50 (fundamental) e R$ 59 (médio/técnico)
Provas31 de maio de 2026 – objetiva, eliminatória e classificatória
RegimeCLT (período experimental de 90 dias)
Validade2 anos, prorrogável por igual período

Profissionais de serviços gerais em ambiente hospitalar
A MGS atua em áreas de apoio essenciais, como limpeza e manutenção em equipamentos públicos. Crédito: Apoio Ecolimp.

Quem é a MGS e por que o processo seletivo atrai tantos candidatos

A MGS é uma empresa pública estadual, estruturada como sociedade anônima de capital fechado e controlada pelo Governo de Minas Gerais. Atua desde 1972 na prestação de serviços técnicos, administrativos e operacionais para órgãos públicos, em áreas como Limpeza e Conservação, Manutenção Predial, Logística, Apoio Hospitalar e Escolar, entre outras. Suas seleções reúnem grande procura pela capilaridade das vagas em todo o estado e pelo regime CLT com benefícios.

  • Natureza jurídica: empresa pública, S.A. de capital fechado
  • Regime de trabalho: celetista (CLT)
  • Abrangência: atuação em órgãos da administração pública direta e indireta, com sede em Belo Horizonte e lotações em todo o estado

Dicas rápidas para a prova

  • Nível fundamental: foco em Português (interpretação e gramática) e Matemática básica
  • Nível médio: além de Português e Matemática, revise Noções de Informática (sistemas operacionais, aplicativos e internet)
  • Nível técnico: dedique tempo aos Conhecimentos Específicos do cargo, sem descuidar de Português e Matemática
  • Simule o tempo de prova: gerencie minutos por questão para garantir a marcação de todo o cartão-resposta

Importante: acompanhe o site do IBFC e o portal da MGS para comunicados, retificações, locais de prova e resultados. A convocação seguirá rigorosamente a ordem de classificação durante a validade do processo seletivo.

Fontes oficiais:
- Edital MGS nº 03/2026 – IBFC (página do concurso)
- MGS – Processos Seletivos (portal institucional)
- Estatuto Social da MGS (documento institucional)

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