O Tribunal Regional do Trabalho da 23ª Região deu mais um passo rumo à realização de um novo concurso TRT MT. Foi instituído o grupo de trabalho responsável por planejar e organizar a seleção para servidores prevista para 2026.
A medida consta na Portaria TRT/DG/GP nº 0488/2026, que será publicada no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho desta quarta-feira, 1º de julho.
Apesar do avanço, a realização do concurso ainda dependerá da autorização do Tribunal Pleno, que analisará os estudos e documentos produzidos pelo grupo antes de decidir sobre a abertura do edital.
A criação do colegiado confirma a movimentação antecipada do TRT MT para preparar um novo concurso, possibilidade já adiantada recentemente pelo diretor-geral do Tribunal ao Qconcursos Folha Dirigida.
Segundo o TRT MT, caberá ao grupo de trabalho realizar todo o planejamento necessário para a futura seleção.
Entre as atribuições estão o levantamento dos cargos e vagas que poderão constar no edital, a estimativa dos custos do concurso e a elaboração dos estudos para contratação da banca organizadora.
O colegiado também será responsável pela instrução do processo administrativo que será submetido ao Tribunal Pleno para análise da autorização do concurso.
Caso o concurso seja autorizado, o grupo acompanhará o cronograma, supervisionará a aplicação das provas e atuará até a homologação do resultado final.
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Diretor do TRT MT já havia antecipado novo edital
Há exatamente um ano, o diretor-geral do TRT da 23ª Região, Marlon Carvalho de Sousa Rocha, informou que existia uma grande possibilidade de um novo concurso ser realizado em 2026.
Segundo ele, a validade do concurso de 2022 termina em 8 de dezembro de 2026, o que abre caminho para a realização de uma nova seleção para cargos da área de Apoio.
O representante do Tribunal comentou sobre o assunto por meio de suas redes sociais ao responder perguntas de seguidores.
Na ocasião, o diretor explicou que a publicação de um novo edital pode ocorrer antes do fim da validade do concurso vigente, embora as nomeações para os mesmos cargos somente possam ocorrer após o encerramento desse prazo.
"O último concurso do TRT para diversos cargos, tanto de analista quanto de técnico, foi realizado em 2022. O prazo de validade é de até quatro anos, sendo dois iniciais, prorrogáveis por mais dois. Essa prorrogação já aconteceu no final de 2024, então o terceiro ano de validade será em 2025 e o último, em 2026. Para quem deseja ingressar como servidor do TRT de Mato Grosso, é possível se planejar, pois há uma grande chance de o Tribunal abrir um novo certame em 2026."
A criação do grupo de trabalho representa, portanto, o primeiro ato administrativo concreto desde essa manifestação pública.
Novo concurso TRT MT deve contemplar técnicos e analistas
Embora o TRT MT ainda não tenha divulgado a distribuição das vagas, a expectativa é que o próximo concurso ofereça oportunidades para os cargos de técnico e analista judiciário, em diferentes áreas e especialidades.
O número de vagas somente será definido após os estudos conduzidos pelo grupo de trabalho, que avaliará a necessidade de reposição de servidores em cada unidade do Tribunal.
A definição pode ocorrer próximo à publicação do edital ou constar apenas no próprio documento.
Além do levantamento da demanda de pessoal, a realização da seleção dependerá da autorização do Conselho Superior da Justiça do Trabalho (CSJT), órgão responsável por aprovar novos provimentos nos tribunais trabalhistas.
Vale lembrar que o último concurso TRT MT, realizado em 2022, trouxe apenas duas vagas imediatas, mas formou cadastro de reserva para diversos cargos.
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Cargos e vagas do concurso TRT MT
O último concurso do TRT MT, realizado em 2022, ofertou vagas para os cargos de técnico e analista judiciário, com oportunidades para ingresso efetivo no quadro administrativo do tribunal.
Inicialmente, o edital previa quatro vagas imediatas e a formação de cadastro de reserva. Posteriormente, mais duas vagas foram acrescentadas, sendo:
- uma para técnico judiciário da área administrativa;
- uma para analista judiciário da área judiciária.
Com isso, os cargos contemplados ficaram distribuídos da seguinte forma:
Cargos com vagas imediatas:
- Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado Especialidade Tecnologia da Informação – 1 vaga
- Analista Judiciário – Área Apoio Especializado Especialidade Tecnologia da Informação – 1 vaga
Cargos com formação de cadastro de reserva:
► Técnico judiciário (nível médio)
- Área Administrativa
- Área Apoio Especializado Especialidade Tecnologia da Informação
- Área Especializado – Especialidade Enfermagem do Trabalho
► Analista judiciário (nível superior)
- Área Judiciária
- Área Judiciária – Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal
- Área Administrativa
- Área Administrativa – Especialidade Contabilidade
- Área Apoio Especializado Especialidade Biblioteconomia
- Área Apoio Especializado Especialidade Enfermagem do Trabalho
- Área Apoio Especializado Especialidade Engenharia (Mecânica)
- Área Apoio Especializado Especialidade Engenharia (Elétrica)
- Área Apoio Especializado Especialidade Estatística
- Área Apoio Especializado Especialidade Fisioterapia
- Área Apoio Especializado Especialidade Medicina do Trabalho
- Área Apoio Especializado Especialidade Psicologia
- Área Apoio Especializado Especialidade Serviço Social
- Área Apoio Especializado Especialidade Medicina (Psiquiatria)
- Área Apoio Especializado Especialidade Odontologia
No total, o concurso do TRT MT registrou mais de 22 mil inscritos, segundo dados divulgados pela Fundação Carlos Chagas (FCC), a banca organizadora da seleção.
Confira os salários atuais do concurso TRT MT
Os cargos de técnico e analista do Judiciário, que podem constar no próximo concurso TRT MT, têm remunerações iniciais que variam entre R$9,7 mil e R$16 mil, de acordo com o cargo pretendido.
Em 2026, as remunerações serão reajustadas. O vencimento básico será de R$4.073,63 para técnico e R$6.683,70 para analista judiciário, ambos em início de carreira.
Para compor a remuneração inicial dos servidores, ainda deverá ser considerada a Gratificação de Atividade Judiciária (GAJ). Desta forma, os valores propostos para 2026 são de:
- técnico judiciário: R$9.776,71, sendo R$4.073,63 de vencimento básico e R$5.703,08 de GAJ;
- analista judiciário: R$16.040,88, sendo R$6.683,70 de vencimento básico e R$9.357,18 de GAJ.
Além do salário, os servidores ainda têm direito a outros benefícios, recentemente reajustados, que elevam ainda mais a remuneração.
