FAHECE SC abre processo seletivo para enfermeiro e técnico em enfermagem

FAHECE lança seleção em Florianópolis e Joinville SC, inscrições de 24 a 26 de março de 2026.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:25/03/2026 às 22:36
Atualizado em:25/03/2026 às 22:07

A Fundação de Apoio ao HEMOSC e CEPON (FAHECE) abriu dois processos seletivos para contratação em Santa Catarina. Há oportunidades para enfermeiro I – UTI no CEPON, em Florianópolis SC, e para técnico em enfermagem I no HEMOSC, em Joinville SC. Além das vagas imediatas, haverá formação de cadastro reserva. Inscrições ocorrem de 24 a 26 de março de 2026, com regime CLT e pacote de benefícios.

Principais pontos

  • Cargos: enfermeiro I – UTI (CEPON/Florianópolis SC) e técnico em enfermagem I (HEMOSC/Joinville SC)
  • Salários: até R$5.001,11 (enfermeiro UTI) e R$3.342,98 (técnico)
  • Regime: CLT, com ampla cesta de benefícios
  • Inscrições: 24 a 26 de março de 2026, pelo Trabalhe Conosco da FAHECE
  • Etapas: análise de títulos/experiência e avaliação técnica e comportamental
  • Inclusão: vagas acessíveis a pessoas com deficiência, conforme compatibilidade

Vagas, salários e benefícios

UnidadeCidadeCargoJornadaEscala/TurnoSalário-baseRegimeBenefícios
CEPONFlorianópolis SCEnfermeiro I – UTI44h semanais12x36 (7h às 19h)R$5.001,11CLTVale-transporte, estacionamento, refeição no local, plano de saúde e odontológico, seguro de vida, prêmio por desempenho e convênios com farmácias e universidades
HEMOSCJoinville SCTécnico em Enfermagem I40h semanaisA definir em escala da unidadeR$3.342,98CLTVale-transporte, vale-alimentação/refeição e seguro de vida desde o início; após experiência: prêmio por desempenho, planos de saúde e odontológico, convênios e folga no aniversário (após 12 meses)

Observação: a contratação é celetista (CLT) e não confere estabilidade típica de servidores estatutários.

Inscrições: prazos e como fazer

  • Período: das 9h de 24 de março de 2026 até 23h59 de 26 de março de 2026.
  • Onde: Trabalhe Conosco da FAHECE.
  • Dicas:
    • Prepare documentos em PDF ou JPEG (diplomas, certificados, comprovantes de experiência e registro no conselho).
    • Não deixe para a última hora: instabilidades técnicas não geram prorrogação.

Quem pode participar (requisitos)

Enfermeiro I – UTI (CEPON/Florianópolis SC)

  • Graduação em Enfermagem (reconhecida pelo MEC).
  • Registro ativo no COREN-SC.
  • Especialização em Unidade de Terapia Intensiva.
  • Experiência mínima de 6 meses em UTI.

Técnico em Enfermagem I (HEMOSC/Joinville SC)

  • Curso técnico em Enfermagem (reconhecido pelo MEC).
  • Registro ativo no COREN-SC.
  • Experiência mínima de 6 meses na função.

Inclusão: candidatos com deficiência podem participar, desde que as atribuições sejam compatíveis.

Etapas e critérios de seleção

  1. Análise da ficha de inscrição e da documentação (classificatória e eliminatória)
    • Pontuação considera títulos, cursos e experiência.

Resumo dos critérios
- Enfermeiro UTI:
- Cursos específicos: 10–50h (0,2 ponto); 51–100h (0,4); acima de 100h (0,6).
- Títulos em Enfermagem/UTI: especialização/residência (1,0); mestrado (1,2); doutorado (1,4).
- Experiência em UTI adulto: 6–18 meses (4,0); 19–30 meses (4,5); acima de 30 meses (5,0).
- Experiência em enfermagem oncológica: até 3,4 pontos.
- Técnico em enfermagem:
- Cursos específicos concluídos nos últimos 36 meses: 10–50h (0,4); 51–100h (0,8); acima de 100h (1,0).
- Experiência em hospital/laboratório: 6–18 meses (2,0); 19–30 meses (2,5); acima de 30 meses (3,0).
- Experiência em hematologia/hemoterapia: até 3,6 pontos.

Desempate: tempo de experiência e cursos específicos, entre outros critérios previstos.

  1. Avaliação técnica e comportamental (classificatória e eliminatória)
    • Pode incluir dinâmica de grupo, entrevista por competências, testes práticos e estudos de caso.
    • Convocação por e-mail cadastrado.

Admissão condicionada à aprovação médica (aptidão ocupacional) e conferência documental. Resultados e convocações são publicados no site; acompanhar o cronograma é responsabilidade do candidato.

Atribuições dos cargos

Enfermeiro I – UTI

  • Executar e supervisionar procedimentos de alta complexidade em terapia intensiva.
  • Reconhecer e intervir em intercorrências, garantindo segurança do paciente.
  • Manter registros assistenciais, apoiar protocolos, controle de infecção e pesquisas.
  • Organizar rotinas e escalas da equipe de enfermagem.

Técnico em Enfermagem I

  • Atender público assistencial; coletar e registrar exames laboratoriais e transfusionais.
  • Auxiliar procedimentos e administrar hemocomponentes conforme protocolos.
  • Apoiar rotinas administrativas e operacionais.
  • Cumprir normas de biossegurança e escalas emergenciais.

Contrato e validade

  • Regime CLT, com apresentação de documentos e ASO (Atestado de Saúde Ocupacional) na admissão.
  • Validade do processo seletivo: 6 meses, prorrogável uma vez, a critério da instituição. O cadastro reserva poderá ser utilizado nesse período.

Sobre as instituições

  • CEPON (Florianópolis): Centro de Pesquisas Oncológicas, referência em oncologia e atendimento de alta complexidade em Santa Catarina.
  • HEMOSC (Joinville): Centro de Hematologia e Hemoterapia do Estado, responsável pela captação, processamento e distribuição de sangue e hemocomponentes, além de apoio laboratorial especializado.
  • FAHECE: entidade que dá suporte administrativo e operacional ao HEMOSC e ao CEPON, fortalecendo a rede pública de saúde catarinense.

Onde você vai trabalhar: um olhar sobre as cidades

Florianópolis

Capital catarinense, reconhecida pela qualidade de vida, rede de serviços e polo tecnológico, com forte ecossistema de saúde e universidades.

Vista panorâmica de Florianópolis SC, com área urbana e litoral ao entardecerVista panorâmica de Florianópolis SC ao entardecer. Crédito: Destino Florianópolis.

Joinville

Maior cidade de Santa Catarina, com economia diversificada (indústria, tecnologia e serviços), infraestrutura consolidada e oportunidades na área da saúde.

Vista aérea de Joinville SC, com centro urbano e áreas verdesVista aérea de Joinville SC. Crédito: Otto House.

Dicas práticas para aumentar sua pontuação

  • Atualize certificados de cursos específicos recentes (últimos 36 meses, no caso do técnico).
  • Organize comprovantes de experiência por período e função, em arquivos nomeados e legíveis.
  • Para enfermeiro UTI, destaque especializações, residência e vivências em ambiente intensivo e oncológico.
  • Revise rotinas de biossegurança e protocolos assistenciais para a etapa técnica.

Serviço

  • Inscrições e editais: Trabalhe Conosco da FAHECE
  • Procure na página pelos editais:
    • Enfermeiro I – UTI (CEPON/Florianópolis) – Edital nº 112/2026
    • Técnico em Enfermagem I (HEMOSC/Joinville) – Edital nº 116/2026
  • Prazo: 24 de março de 2026 (a partir das 9h) a 26 de março de 2026 (até 23h59)

Importante: verifique o edital no site oficial para conferir todos os detalhes sobre jornada, escala, benefícios, documentação exigida e cronograma completo.

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