Prefeitura de Irupi ES abre processo seletivo para cadastro de reserva na Saúde

Processo seletivo em Irupi ES para enfermeiro e técnico de enfermagem na ESF, sem taxa de inscrição.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:18/03/2026 às 23:04
Atualizado em:18/03/2026 às 22:10

Cadastro de reserva, sem taxa de inscrição e jornada de 40 horas semanais. Remuneração com complementação para equiparação ao piso da categoria, conforme edital.

A Prefeitura de Irupi, no Caparaó capixaba, publicou o Processo Seletivo Simplificado nº 05/2026 para contratação temporária de enfermeiro e técnico de enfermagem, com atuação na Estratégia Saúde da Família (ESF). O certame forma cadastro de reserva para suprir necessidades da Secretaria Municipal de Saúde, contemplando profissionais de níveis técnico e superior.

Parque Nacional do Caparaó ao amanhecer, com serras e o Pico da Bandeira ao fundoVista panorâmica do Parque Nacional do Caparaó, referência paisagística da região de Irupi ES. Créditos: LAC Geo | Latin America & Caribbean Geographic.

Inscrições são presenciais, gratuitas e ocorrem de 20 de março de 2026 a 6 de abril de 2026, em dias úteis, das 8h às 17h.

Vagas, requisitos e salários

As oportunidades são para a Atenção Primária em Saúde (ESF), com jornada de 40 horas semanais.

CargoEscolaridade/RegistroJornadaRemuneração prevista
enfermeiro (ESF)Graduação em Enfermagem + inscrição regular no COREN-ES40hR$ 3.500 + complementação para equiparação ao piso nacional da categoria
técnico de enfermagem (ESF)Curso técnico em Enfermagem (nível médio) + COREN-ES40hR$ 1.450 + complementação ao piso nacional

Observações:
- Além do vencimento base, o edital prevê vantagens asseguradas em legislação municipal (por exemplo, auxílio-alimentação e adicionais aplicáveis).
- A complementação salarial observa as regras e limites previstos na legislação vigente e no edital.

O que faz cada cargo na ESF

  • enfermeiro (ESF)

    • Consultas de enfermagem, solicitação de exames e prescrição conforme protocolos legais.
    • Visitas domiciliares, supervisão de equipe de enfermagem e ACS/ACE.
    • Ações de promoção e prevenção em saúde, educação permanente e apoio à gestão do território.
    • Responsabilidade técnica quando requisitado pelos órgãos de fiscalização.
  • técnico de enfermagem (ESF)

    • Administração de medicamentos e imunobiológicos sob orientação.
    • Curativos, procedimentos, apoio a campanhas e ações coletivas.
    • Registros sistemáticos, controle de insumos e apoio às rotinas da unidade.
    • Participação nas atividades de vigilância em saúde.

Inscrições: quando e onde

  • Período: 20 de março de 2026 a 6 de abril de 2026 (em dias úteis)
  • Horário: das 8h às 17h
  • Local: Subsecretaria de Recursos Humanos da Prefeitura de Irupi
    • Endereço: Rua Jalmas Gomes de Freitas, 151, Centro
  • Como participar: entregar envelope lacrado com a documentação exigida e a ficha de inscrição (modelo anexo ao edital), devidamente preenchida e assinada.
  • Taxa: não há taxa de inscrição.

Checklist de documentos (conforme edital):
- RG e CPF;
- Comprovante de escolaridade e registro profissional (COREN);
- Comprovante de endereço atualizado;
- Certidão de quitação eleitoral;
- Documentos para pontuação de títulos e experiência;
- Outros documentos previstos no edital.

Cotas e inclusão

Segundo o edital, o processo seletivo garante:
- 10% das oportunidades para pessoas com deficiência (PcD);
- 20% para candidatos negros;
- 5% para candidatos indígenas.

A autodeclaração e eventuais documentos comprobatórios devem ser entregues no ato da inscrição.

Etapas e critérios de classificação

A seleção é por análise de títulos e experiência profissional na área de ESF.

  • enfermeiro

    • Experiência: 1 ponto por mês (até 24 pontos).
    • Títulos: pós-graduações, cursos de qualificação e titulações acadêmicas (até o limite previsto no edital).
    • Pontuação total: até 50 pontos.
  • técnico de enfermagem

    • Experiência: 1 ponto por mês (até 24 pontos).
    • Títulos: cursos de qualificação na área (até o limite previsto no edital).
    • Pontuação total: até 50 pontos.

A escolaridade mínima de cada cargo é critério eliminatório e não pontua. Serão aceitos títulos e comprovantes de cursos/eventos concluídos nos últimos cinco anos (sem limitação temporal para diplomas de graduação e pós). Toda a documentação deve ser apresentada no momento da inscrição.

Cronograma do seletivo

EtapaData
Inscrições20 de março de 2026 a 6 de abril de 2026
Publicação dos inscritos7 de abril de 2026
Recursos contra inscrições não homologadas8 e 9 de abril de 2026
Resultado preliminar17 de abril de 2026
Recursos contra o resultado22 e 23 de abril de 2026
Classificação final e homologação28 de abril de 2026

Publicações em dias úteis, no site da Prefeitura e em mural próprio.

Contratação e validade

  • Regime: contratação temporária, sob legislação municipal.
  • Validade do processo: 1 ano, prorrogável por igual período.
  • Convocações ocorrerão conforme a necessidade administrativa.

Irupi em foco: cidade do Caparaó, café e montanhas

  • População: 13.710 habitantes (Censo 2022, IBGE).
  • Área: 184,8 km².
  • Altitude da sede: cerca de 730 m.
  • Economia: agropecuária com destaque para a cafeicultura; comércio e serviços em expansão.
  • Localização: microrregião do Caparaó (sul do ES), próxima a Iúna e Ibitirama.
  • Distância até Vitória: cerca de 199 km (via BR-262 + rodovias estaduais).
  • Turismo: proximidade com o Parque Nacional do Caparaó e vistas para o Pico da Bandeira, um dos principais cartões-postais do Sudeste.

Cena urbana de pequena cidade do interior capixaba, com igreja matriz e calçamento de pedrasCentro urbano típico do interior capixaba. Créditos: CM Alter do Chão.

Fontes

Serviço

Atenção: leia o edital na íntegra antes de se inscrever, confira a documentação exigida e acompanhe as atualizações oficiais no site do município.

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