Florianópolis terá processo seletivo simplificado para reforçar a área administrativa do Centro de Pesquisas Oncológicas (CEPON). A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) divulgou edital para uma vaga imediata de assistente de administração de pessoal II, com formação de cadastro reserva. O vínculo é CLT e o pacote inclui benefícios. As inscrições ocorrem das 12h de 12 de maio de 2026 até 23h59 de 15 de maio de 2026.
Panorama de Florianópolis com a ponte Hercílio Luz ao entardecer. Crédito: Wikimedia Commons.
Resumo da seleção
| Item | Detalhe |
|---|---|
| Cargo | assistente de administração de pessoal II |
| Lotação | CEPON – Florianópolis SC |
| Vagas | 1 vaga + cadastro reserva |
| Jornada | 40 horas semanais |
| Salário | R$ 3.066,92 |
| Benefícios | Vale-transporte; refeição no local; prêmio por desempenho (após experiência); plano de saúde e odontológico (após experiência); seguro de vida; folga de aniversário (após 1 ano); convênios com universidades e farmácias |
| Edital | Processo Seletivo nº 218/2026 |
| Validade | 6 meses, prorrogáveis por mais 6 |
| Regime | CLT (sem estabilidade) |
O que faz o assistente de administração de pessoal II
- Lançamentos, atualizações e conferências de jornada, afastamentos e ocorrências no ponto eletrônico
- Emissão de declarações e documentos funcionais
- Encaminhamento e acompanhamento de solicitações aos setores responsáveis
- Atualizações cadastrais e na folha de pagamento
- Atendimento e orientação a colaboradores (férias, ponto, benefícios e processos de DP)
- Apoio em admissões e desligamentos, com organização de documentação
- Administração de benefícios (vale-transporte, assistência médica e odontológica)
- Controle de acessos, identificações, escalas e férias
- Cumprimento da legislação trabalhista, políticas institucionais e normas internas
- Colaboração na elaboração e atualização de procedimentos do setor
Quem pode participar
- Estar cursando ensino superior em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins
- Ter experiência mínima comprovada de 6 meses em Departamento Pessoal
- Domínio de Excel em nível intermediário
- Atuação direta com rotinas de DP e administração de benefícios
- Conhecimentos em eSocial e legislação trabalhista
- Diferencial: uso do sistema Senior (módulos de Administração de Pessoal/Ponto/Benefícios)
Dicas para pontuar melhor
- Cursos específicos na área de Administração de Pessoal concluídos nos últimos 36 meses contam pontos.
- Experiência com o sistema Senior também pontua na análise curricular.
Inscrições: como fazer
- Onde: no site da FAHECE > Trabalhe Conosco > “Edital de Processo Seletivo nº 218/2026”.
- Período: das 12h de 12 de maio de 2026 às 23h59 de 15 de maio de 2026.
- Atenção: cadastros incompletos ou fora do prazo serão desconsiderados. O candidato deve acompanhar as comunicações e garantir o envio correto dos dados e comprovações.
Cronograma
| Etapa | Data |
|---|---|
| Inscrições online | 12 de maio de 2026 (a partir das 12h) a 15 de maio de 2026 (até 23h59) |
Etapas de seleção
- Avaliação da ficha de inscrição
- Análise dos dados e dos documentos de comprovação de experiência/cursos, conforme critérios do edital.
- Avaliação técnica/comportamental
- Pode incluir entrevistas, testes comportamentais, estudos de caso, dinâmicas e provas práticas.
Critérios de pontuação na análise curricular
- Carga horária de cursos específicos na área (últimos 36 meses)
- Tempo de experiência com o sistema Senior
- Experiência comprovada em rotinas de Administração de Pessoal
Desempate (ordem de prioridade)
- Maior pontuação em experiência no sistema Senior
- Maior pontuação em experiência no setor de Departamento Pessoal
- Maior pontuação em cursos específicos
- Maior tempo de permanência em cargos similares
Regras de contratação e impedimentos
- Contratação via CLT (sem estabilidade). A aprovação não implica obrigatoriedade de contratação; o candidato pode integrar banco de talentos dentro da validade do edital.
- Impedimentos: desligados sem justa causa pela FAHECE nos últimos 12 meses não podem participar. É vedada a contratação de pessoas com parentesco até 2º grau no mesmo setor ou com cargos de chefia.
Acessibilidade, igualdade e dados
- Pessoas com deficiência: a seleção assegura condições de igualdade, com eventuais adaptações de avaliação e ambiente conforme a função.
- Proteção de dados: a FAHECE declara compromisso com a transparência e a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
Espaço administrativo moderno, referência ao cotidiano de rotinas de DP. Crédito: Senestup.
Por que considerar esta oportunidade
- Atuação em unidade de referência em oncologia na capital catarinense
- Experiência sólida em rotinas de Departamento Pessoal dentro de um complexo de saúde
- Benefícios e possibilidade de desenvolvimento em ambiente estruturado
Sobre o CEPON e o contexto local
- CEPON: reconhecido como importante centro especializado em atenção oncológica em Santa Catarina.
- Florianópolis: capital catarinense, conhecida pela qualidade de vida, setor de serviços forte e polo de tecnologia, além de ícones como a ponte Hercílio Luz.
Serviço
- Edital e inscrições: site da FAHECE > Trabalhe Conosco > Edital nº 218/2026.
- Prazo: 12 de maio de 2026 (às 12h) até 15 de maio de 2026 (às 23h59).
Importante: para todos os detalhes, incluindo documentos exigidos e critérios completos de avaliação, consulte o edital no site da FAHECE.
Confira as provas anteriores de concursos e teste seus conhecimentos aqui.
