Processo seletivo Fundação FAHECE Joaçaba SC: 1 vaga para enfermeiro

FAHECE abre processo seletivo com 1 vaga para enfermeiro no HEMOSC Joaçaba SC, salário de R$4.860.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:08/04/2026 às 14:52
Atualizado em:08/04/2026 às 14:37

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) publicou o edital nº 151/2026 para contratação, por prazo determinado, de enfermeiro I para o HEMOSC de Joaçaba SC. O processo prevê reserva de vagas para pessoas com deficiência (PcD), nos termos da legislação e das atribuições do cargo.

Vista aérea de Joaçaba, no Meio-Oeste de Santa Catarina, com o Rio do Peixe ao centro da paisagem urbanaJoaçaba SC é polo regional no Meio-Oeste catarinense, com serviços de saúde de referência para municípios vizinhos. Crédito: Fundação Catarinense de Cultura.

Resumo da seleção

ItemDetalhe
Cargoenfermeiro I (CLT, prazo determinado)
LocalHEMOSC – Joaçaba SC
Vagas1 vaga + cadastro de reserva
Jornada40 horas semanais
Salário-baseR$ 4.860,98
BenefíciosVT, VA/VR e seguro de vida desde o início; após experiência: prêmio por desempenho, plano de saúde e odontológico, folga no aniversário (após 12 meses), convênios com universidades e farmácias
ContratoInicial de 4 meses, com 1 renovação possível; até 2 anos
Inscrições8 a 12 de abril de 2026 (9h às 23h59), exclusivamente online pelo “Trabalhe Conosco” no site da FAHECE
Vigência do edital6 meses, prorrogáveis

Observação: preencha a ficha de inscrição com todos os dados obrigatórios e anexe os documentos exigidos. Inscrições incompletas podem ser desconsideradas.

Quem pode participar

  • Diploma de graduação em Enfermagem (reconhecido pelo MEC).
  • Registro ativo no COREN/SC.
  • Experiência mínima comprovada de 6 meses como enfermeiro, conforme atribuições do edital.

O que faz o enfermeiro I no HEMOSC

A atuação é voltada à Hematologia/Hemoterapia, incluindo:
- Triagem clínica, consultas e pré-triagem.
- Coleta de sangue total e por aférese.
- Participação em coletas externas e assistência integral ao doador (incluindo manejo de reações adversas).
- Supervisão de equipes, estoques e registros técnicos; elaboração de relatórios.
- Participação em auditorias e orientações de biossegurança.
- Ações de melhoria contínua dos processos.

Profissional de saúde realizando coleta por aférese em ambiente de hemoterapiaRotina de hemoterapia: triagem, coletas (inclusive por aférese) e assistência ao doador. Crédito: Enfermagem Florence.

Benefícios

  • Iniciais: vale-transporte, vale-alimentação ou vale-refeição e seguro de vida.
  • Após experiência: prêmio por desempenho, plano de saúde e odontológico, folga no aniversário (após 12 meses de trabalho efetivo) e convênios com universidades e farmácias.

Regime CLT: contratação celetista, sem as garantias de estabilidade típicas do regime estatutário.

Etapas da seleção

  1. Avaliação da ficha de inscrição (classificatória)
    • Pontuação pela experiência geral e específica em Hematologia/Hemoterapia.
    • Titulação e cursos complementares concluídos nos últimos 36 meses.

Exemplos de pontuação máxima por item:

| Item | Pontuação máxima |
|---|---|
| Cursos específicos | até 1 ponto (conforme carga horária) |
| Especialização | 1 ponto |
| Experiência como enfermeiro (geral) | até 3 pontos |
| Experiência em Hematologia/Hemoterapia | até 5 pontos |

  1. Avaliação técnica/comportamental (eliminatória e/ou classificatória)
    • Podem ser aplicados estudo de caso, teste comportamental, dinâmicas de grupo ou entrevista por competências.

Atenção: todas as informações prestadas devem ser comprovadas (diploma, COREN/SC ativo, comprovantes de experiência, certificados), sob pena de desclassificação.

Critérios de desempate

  1. Maior pontuação em experiência na área de Hemoterapia/Hematologia.
  2. Maior pontuação em experiência geral como enfermeiro.
  3. Maior pontuação em títulos.
  4. Maior carga horária em cursos específicos nos últimos 36 meses.
  5. Maior tempo de vínculo empregatício na saúde.

Regras importantes

  • Aprovação não implica contratação imediata: as convocações ocorrem conforme a necessidade do HEMOSC durante a vigência do edital.
  • Comunicação oficial por site e e-mail: o candidato deve acompanhar os canais e confirmar recebimentos. Falta de retorno pode gerar desclassificação.
  • Impedimento de parentesco: não é permitida a contratação de candidatos com parentes de até 2º grau no mesmo setor do HEMOSC.
  • Recontratação: ex-empregados só podem retornar após 1 ano do desligamento (exceto término regular de contrato por prazo determinado).

Por que esta vaga é estratégica

  • O HEMOSC integra a rede pública de Hematologia e Hemoterapia de Santa Catarina, assegurando coleta, processamento e distribuição de sangue para atendimentos hospitalares.
  • A FAHECE, com trajetória na gestão de serviços especializados em oncologia e hemoterapia no estado, adota processos seletivos estruturados e foco em desenvolvimento profissional.

Como se preparar

  • Organize a documentação obrigatória (diploma, COREN/SC, comprovantes de experiência, certificados dos últimos 36 meses).
  • Revise fundamentos de hemoterapia: triagem clínica, critérios de inaptidão temporária/definitiva, biossegurança, manejo de reações em doadores e noções de aférese.
  • Mapeie experiências e resultados para a entrevista por competências (ex.: liderança de equipe, gestão de estoque e rastreabilidade, melhoria de processos).

Serviço

  • Edital: nº 151/2026 (disponível no site da FAHECE).
  • Inscrições: 8 a 12 de abril de 2026, das 9h às 23h59, exclusivamente online na seção “Trabalhe Conosco”.
  • Cargo: enfermeiro I (HEMOSC Joaçaba SC).
  • Salário: R$ 4.860,98 + benefícios.
  • Jornada: 40 horas semanais.
  • Contrato: CLT, prazo determinado (4 meses, com possibilidade de 1 renovação; até 2 anos).

Recomendação final: leia o edital na íntegra, atente aos prazos e mantenha o e-mail atualizado para não perder a convocação.

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