Processo seletivo Prefeitura de Erval Velho SC abre cadastro de reserva

Prefeitura de Erval Velho SC realiza processo seletivo com cadastro de reserva em várias áreas.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:09/04/2026 às 16:18
Atualizado em:09/04/2026 às 16:00

A Prefeitura de Erval Velho, no Meio-Oeste catarinense, publicou o Edital do Processo Seletivo Simplificado nº 005/2026 para contratação temporária em diferentes áreas. O objetivo é formar cadastro de reserva e dar agilidade à reposição de servidores em serviços essenciais.

Paisagem do Meio-Oeste de Santa Catarina, com relevo ondulado e vegetação, representando uma área rural.Crédito: Empresa de Pesquisa Energética.

Principais informações

  • Vagas: cadastro de reserva
  • Cargos: psicólogo, técnico em enfermagem, técnico em edificação e manutenção, operador de máquinas
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: de R$2.649,76 a R$4.950,18 + auxílio-alimentação de R$35 por dia útil (pago por dia trabalhado; pode somar cerca de R$700 a R$800 por mês, conforme o calendário)
  • Inscrições: 8 a 24 de abril de 2026, gratuitas
  • Modalidades de inscrição: presencial (Setor de RH da Prefeitura) ou por e-mail

Cargos, requisitos e remuneração

cargorequisitosremuneração (40h)
psicólogoensino superior em Psicologia + registro no conselho regionalR$4.950,18
técnico em enfermagemcurso técnico completo + CORENR$3.144,79
técnico em edificação e manutençãoensino médio + curso profissionalizante na área + CREAR$3.610,69
operador de máquinasnível alfabetizado + CNH "C" ou superiorR$2.649,76

Ao salário-base soma-se o auxílio-alimentação de R$35 por dia útil.

As contratações ocorrerão conforme a necessidade da administração, por tempo determinado, até a realização de novo processo seletivo ou concurso público.

Como se inscrever

Período: 8 a 24 de abril de 2026

  • Presencial: Secretaria de Administração e Finanças — Setor de RH da Prefeitura
    • Endereço: Rua Nereu Ramos, 204, Centro, Erval Velho SC
    • Atendimento: 7h30 às 11h30 e 13h às 17h
  • Por e-mail:pessoal.rh@ervalvelho.sc.gov.br
    • Envie a ficha de inscrição preenchida e a documentação exigida (cópias simples ou autenticadas).

Observações importantes:
- Entregar em envelope lacrado (ou anexar arquivos no e-mail). Não haverá conferência no ato.
- A falta de qualquer documento implica desclassificação imediata.

Documentos por cargo

  • Psicólogo: RG, CPF, diploma de graduação em Psicologia e registro no conselho regional.
  • Técnico em enfermagem: RG, CPF, certificado do curso técnico e registro no COREN.
  • Técnico em edificação e manutenção: RG, CPF, registro no CREA e comprovação do curso profissionalizante.
  • Operador de máquinas: RG, CPF e CNH "C" (ou superior).

Etapas e critérios de classificação

A seleção será por avaliação de títulos e tempo de serviço, conforme o cargo:

  • Psicólogo
    • Especialização: 0,5 ponto
    • Mestrado: 0,75 ponto
    • Doutorado: 1,25 ponto
    • Observação: considera-se um único título por nível.
  • Técnico em enfermagem
    • Cursos de aperfeiçoamento e tempo comprovado de serviço na área.
  • Técnico em edificação e manutenção
    • Tempo de experiência comprovada na área.
  • Operador de máquinas
    • Tempo de atuação comprovada como operador.

Critérios de desempate

  1. Maior tempo de serviço na área.
  2. Maior idade.

Cronograma do processo seletivo

etapadata
Inscrições8 a 24 de abril de 2026
Resultado preliminar (site da Prefeitura)27 de abril de 2026
Recursos28 e 29 de abril de 2026
Análise de recursos30 de abril de 2026
Homologação final (site da Prefeitura)4 de maio de 2026

Todos os comunicados serão divulgados no site oficial do município.

O que faz cada cargo — em linhas gerais

  • Psicólogo: atendimento e acompanhamento em programas de saúde, educação e assistência social; apoio psicossocial a usuários e equipes.
  • Técnico em enfermagem: apoio nas rotinas de unidades de saúde, assistência em procedimentos e ações de atenção básica, sob supervisão profissional.
  • Técnico em edificação e manutenção: apoio técnico em obras públicas, manutenção de prédios e infraestrutura, leitura de projetos e fiscalização de serviços.
  • Operador de máquinas: operação, aferição e manutenção básica de equipamentos do município (patrolas, retroescavadeiras, entre outros), seguindo normas de segurança.

Por que esta seleção interessa

  • Contratação ágil: cadastro de reserva permite reposição rápida de profissionais em áreas essenciais.
  • Pacote de benefícios: destaque para o auxílio-alimentação de R$35 por dia útil.
  • Atuação local: oportunidade de contribuir diretamente com serviços públicos no Meio-Oeste catarinense.

Administração e acompanhamento

A seleção será conduzida por comissão designada pela prefeita Lenita Dadalt Fontana, responsável por organizar e julgar as etapas do processo. Os candidatos devem acompanhar o site oficial para eventuais comunicados e alterações.

Serviço

Fique atento ao período de inscrições e garanta sua participação dentro do prazo.

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