Processo seletivo PRODEPA PA oferece 29 vagas com salários até R$4.213

PRODEPA PA abre PSS com 29 vagas de níveis médio, técnico e superior. Inscrições em 11 e 12 de maio de 2026.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:08/05/2026 às 11:55
Atualizado em:08/05/2026 às 10:44

A Empresa de Tecnologia da Informação e Comunicação do Estado do Pará (PRODEPA) publicou os editais PSS 01/2026 e PSS 02/2026, ofertando 29 vagas temporárias para o Programa Territórios pela Paz (TerPaz). As oportunidades contemplam níveis médio, técnico e superior, com jornadas de 40 horas semanais e remuneração de até R$ 4.213,83. As inscrições serão realizadas exclusivamente nos dias 11 e 12 de maio de 2026.

Vista do mercado Ver-o-Peso em Belém do Pará ao entardecer, com barcos na baía do Guajará, orla e construções coloridas.Belém PA, onde acontecem as etapas presenciais do PSS. Crédito: Quinto Andar.

Destaques do PSS

  • Vagas: 29 (CLT, 1 ano, prorrogável por igual período)
  • Níveis: médio, técnico e superior
  • Salários: até R$ 4.213,83
  • Inscrições: 11 e 12 de maio de 2026, no SIPROS
  • Entrevistas presenciais: sede da PRODEPA, em Belém PA

Vagas por edital e salários

Tabela-resumo com cargos, quantidades e remunerações:

EditalCargoEscolaridadeVagasSalário (R$)
PSS 01/2026Analista de Redes e Comunicação de DadosSuperior104.213,83
PSS 01/2026Analista de TI – Banco de DadosSuperior34.213,83
PSS 01/2026AdministradorSuperior14.213,83
PSS 01/2026Auxiliar AdministrativoMédio42.280,92
PSS 01/2026Técnico em TelecomunicaçõesTécnico12.280,92
PSS 02/2026Analista de Redes e Comunicação de DadosSuperior54.213,83
PSS 02/2026Analista de TI – Banco de DadosSuperior14.213,83
PSS 02/2026AdministradorSuperior14.213,83
PSS 02/2026Auxiliar AdministrativoMédio22.280,92
PSS 02/2026Técnico em TelecomunicaçõesTécnico12.280,92
  • Total PSS 01/2026: 19 vagas
  • Total PSS 02/2026: 10 vagas

Ações afirmativas

  • PSS 01/2026: 5% das vagas reservadas a pessoas com deficiência (PcD).
  • PSS 02/2026: 30% das vagas reservadas a candidatos autodeclarados pretos, pardos, indígenas e quilombolas (PPIQ), conforme legislação estadual.

Quem pode participar: requisitos por cargo

  • Analista de Redes e Comunicação de Dados (Superior)

    • Curso superior em Computação/TIC; experiência mínima de 1 ano (pode contar estágio); domínio de TCP/IP, DNS, DHCP, roteadores, switches, APs, firewalls e monitoramento (ex.: Zabbix/PRTG). Certificações como CCNA/CompTIA são diferenciais.
  • Analista de TI – Banco de Dados (Superior)

    • Formação em Computação, Engenharia de Dados ou áreas correlatas; experiência de 1 ano; conhecimento em manipulação, mineração e visualização de dados, linguagens de programação, ferramentas de análise e aprendizado de máquina.
  • Administrador (Superior)

    • Bacharelado em Administração com registro ativo no CRA; vivência em administração pública, gestão de pessoas, materiais e processos; análise organizacional, consultoria e rotinas de DP.
  • Auxiliar Administrativo (Médio)

    • Ensino médio completo; organização documental, informática básica, boa comunicação e ética profissional.
  • Técnico em Telecomunicações (Técnico)

    • Curso técnico na área; manutenção e correção de falhas em sistemas de telecom; operação de equipamentos (incluindo trabalhos em altura).

Inscrições: tudo on-line e por tempo limitado

  • Quando: das 8h de 11 de maio de 2026 às 23h59 de 12 de maio de 2026 (horário local).
  • Onde: SIPROS.
  • Como: anexar a documentação comprobatória de escolaridade, experiência e requisitos do cargo, em arquivos de até 1 MB (JPEG, PNG, JPG ou PDF).

Documentos comuns exigidos (conforme edital):
- Diploma ou certificado de escolaridade
- Documentos profissionais (ex.: registro em carteira)
- CPF e RG (ou CNH)
- Certidão de nascimento/casamento ou declaração de união estável
- Comprovante de residência
- Título de eleitor e comprovante da última votação
- Certificado de reservista (para homens)
- Declaração de não acúmulo de cargo público
- Currículo (até 3 páginas)

Atenção: a análise documental é rigorosa quanto a datação, legibilidade e autenticidade.

Etapas, pontuação e critérios de desempate

1) Análise de currículo/experiência

- Pontuam formação, experiência e cursos de capacitação.

- Consideram-se apenas cursos concluídos nos últimos 4 anos, com carga mínima de 20 horas (EAD aceito conforme edital).

- Avançam apenas candidatos com pontuação mínima de 8,5 pontos.

2) Entrevista técnica (presencial)

- Convocação de até 3 vezes o número de vagas por função.

- Período previsto: de 28 de maio a 2 de junho de 2026, na sede da PRODEPA, em Belém PA.

- Avaliação de comunicação, trabalho em equipe, domínio técnico e comprometimento (nota até 10).

Critérios de desempate:
1. Maior pontuação na entrevista técnica

2. Maior tempo de experiência na função

3. Maior idade

Cronograma do PSS

EtapaData prevista
Publicação dos editais8 de maio de 2026
Inscrições (on-line)11 e 12 de maio de 2026
Análise documental13 a 19 de maio de 2026
Entrevistas técnicas (presenciais)28 de maio a 2 de junho de 2026
Resultado final3 de junho de 2026

Contratação e validade

  • Regime: CLT
  • Duração: 1 ano, prorrogável uma vez por igual período
  • Requisitos gerais: maior de 18 anos; em gozo dos direitos civis e políticos; não possuir vínculo temporário com a Administração Pública Estadual nos últimos 6 meses; aptidão em inspeção de saúde ocupacional

Por que essa seleção é estratégica

O processo reforça a atuação da PRODEPA na oferta de infraestrutura e serviços de tecnologia para o Governo do Pará — redes, data center, sistemas e segurança da informação — com impacto direto em políticas públicas e na modernização do atendimento à população. As vagas atendem demandas do Programa Territórios pela Paz (TerPaz), iniciativa do governo estadual voltada à redução de vulnerabilidades sociais por meio de ações integradas em territórios prioritários.

Servidor em data center com cabos de fibra óptica e cronômetro ao lado do equipamento.Vagas contemplam perfis de TI e Telecomunicações. Crédito: Purple WiFi.

Dicas práticas para o currículo

  • Para analista de redes/telecom: destaque projetos e métricas (ex.: disponibilidade, latência, redução de incidentes), ferramentas de monitoramento utilizadas e certificações.
  • Para banco de dados: evidencie stack (SQL/NoSQL), pipelines, modelagem, visualização e cases de performance ou governança.
  • Para administrativo: aponte experiência documentada em rotinas públicas, processos e gestão de documentos.

Serviço

Leitura obrigatória: consulte os editais completos (PSS 01/2026 e PSS 02/2026) no portal oficial de seleção para verificar todas as exigências e detalhes. As etapas são eliminatórias e classificatórias; pontuação insuficiente ou documentação irregular implicam exclusão.

Matéria baseada nos editais oficiais publicados pela PRODEPA para o PSS 2026. Em caso de divergência, prevalecem os documentos oficiais.

Confira as provas anteriores de concursos e teste seus conhecimentos aqui!

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