No Goiás, a Prefeitura de Rio Verde divulgou um novo processo seletivo, que tem como objetivo preencher 182 vagas, além de formar cadastro reserva, com candidatos de nível fundamental, médio e superior.
As oportunidades estão distribuídas por lotação:
- Rio Verde
- agente de suporte e higienização (60 vagas)
- auxiliar de educação infantil (90 vagas)
- instrutor de braille (2 vagas)
- intérprete de libras (8 vagas)
- professor sala de recursos multifuncionais (5 vagas)
- Distrito da Lagoa do Bauzinho
- agente de suporte e higienização (1 vaga)
- Distrito de Ouroana
- agente de suporte e higienização (2 vagas)
- auxiliar de educação infantil (2 vagas)
- Distrito de Riverlândia
- auxiliar de educação infantil (1 vaga)
- Água Mansa Coqueiros
- merendeira (1 vaga)
- Cabeceira Alta
- merendeira (2 vagas)
- Escadinha do Futuro
- merendeira (2 vagas)
- São José do Pontal
- merendeira (1 vaga)
- Sete Léguas
- merendeira (1 vaga)
- Vaianópolis
- merendeira (2 vagas)
- Vale do Rio Doce
- merendeira (2 vagas)
No quantitativo de vagas acima mencionado, encontram-se as reservadas para candidatos (AC, PCD) que se enquadrem nos itens especificados no edital de abertura.
Ao serem contratados, os profissionais deverão atuar em jornada de 20 a 40 horas semanais ou 200 horas mensais, com remuneração no valor que varia de R$ 1.504,53 a R$ 2.222,93, ou R$ 31,24 por hora.
Prefeitura de Rio Verde abre processo seletivo com 182 vagas (Foto: Divulgação)
Os interessados podem se inscrever gratuitamente de 3 a 12 de dezembro, no site do Município de Rio Verde.
Como forma de classificação, os concorrentes serão avaliados por meio de análise de currículo e experiência profissional.
A validade do processo seletivo é de um ano, admitida a prorrogação por igual período, conforme critérios de necessidade, oportunidade e conveniência da Administração Pública Municipal de Rio Verde, Goiás.
