Concurso AL-CE: conheça os benefícios da carreira. Edital iminente!
Com edital previsto para até a próxima quinta, 20, conheça os benefícios que serão oferecidos aos aprovados no concurso AL-CE 2020.
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Publicado em:19/02/2020 às 12:06
Atualizado em:19/02/2020 às 12:06
O edital do concurso AL-CE está previsto para ser publicado até a próxima quinta-feira, 20, segundo o presidente da Assembleia Legislativa do Ceará, José Sarto. Com a seleção iminente, FOLHA DIRIGIDA traz detalhes sobre os benefícios que serão oferecidos aos servidores da Casa.
O novo Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração da Assembleia Legislativa do Ceará traz benefícios para os servidores do Poder Legislativo. A diretora de Recursos Humanos, Maria Elenice Ferreira Lima, destaca que os níveis de carreira tiveram redução, obedecendo à analogia com o estado e o Tribunal de Contas (TCE-CE).
"Os servidores da Casa tinham uma carreira muito longa. O profissional de nível médio, para conseguir a aposentadoria, teria que perpassar 40 níveis para crescer na carreira. Com o novo plano, houve redução, chegando a 23 níveis para o servidor de nível superior e 28 para o de nível médio", destaca.
Outra mudança, segundo a diretora, foi a ascensão funcional dos servidores. Até então, a progressão era obtida mediante avaliação de desempenho que abrange as avaliações qualitativa e quantitativa, que ocorrem anualmente no período de 1° de julho do ano corrente a 30 de junho do ano seguinte.
"São duas formas de ascensão profissional: a promoção que pode ser feita por avaliação profissional e por método de titulação. Quando você passa de uma classe para outra, há um ganho de 15%. O servidor agora concorre com ele mesmo. Quem atender a todos os requisitos poderá alcançar anualmente a progressão", afirma.
Os servidores ainda poderão contar com programas de capacitação, atualização e aperfeiçoamento. Estes projetos serão planejados, organizados e executados pela Coordenadoria de Qualificação de Servidores da Escola Superior do Parlamento Cearense (Unipace).
Segundo a AL-CE, o desenvolvimento dos servidores será estimulado por meio dos seguintes incentivos: concessão de incentivo mediante indenização para cursar programa de pós-graduação, em todos os níveis, dentro e fora do Estado; aquisição de vagas para participação em eventos; e cursos de extensão.
Em relação aos vencimentos, a diretora de RH destaca que a Assembleia está com uma carreira mais atrativa.
"O servidor que for aprovado no concurso público vai entrar com um salário inicial de R$4.500 no nível superior e R$2.200 no nível médio. Há um incentivo para a qualificação profissional. Houve uma melhora salarial do início ao final da tabela, ou seja, esse projeto vai beneficiar a todos os servidores", conclui.
Concurso AL-CE terá Cebraspe como banca (Foto: Divulgação)
Ao todo, estão previstas 100 oportunidades, sendo 30 vagas de nível médio para técnico legislativo, com 28 oportunidades na ampla concorrência e duas para Pessoas com Deficiência (PcDs), e 70 postos de nível superior, na carreira de analista legislativo nas seguintes áreas:
Administração (cinco vagas mais uma PcD);
Arquitetura (uma);
Biblioteconomia - (uma);
Ciências Contábeis (quatro);
Ciências Econômicas - (uma);
Consultoria técnica legislativa - (nove mais uma PcD);
Controle Interno (quatro mais uma PcD);
Design Gráfico (duas);
Direito (22 mais duas PcDs);
Engenharia Civil - (uma);
Engenharia Elétrica (uma);
Informática (quatro mais uma PcD);
Jornalismo (duas);
Língua Portuguesa (três);
Psicologia (uma); e
Publicidade e Propaganda (três);
O concurso AL-CE será composto por três provas. As duas primierias serão a avaliação objetiva, com questões de Conhecimentos Básicos e Específicos, e o exame discursivo, que será composto por uma redação. Estas duas fases serão comum a todos os cargos. Já a análise de títulos será aplicada apenas aos analistas.
Um dos últimos concursos da Assembleia Legislativa do Ceará ocorreu em 2012. Na época, foram oferecidas 63 oportunidades para o cargo de analista legislativo, com exigência de nível superior completo. Todos os aprovados nas vagas imediatas foram convocados.
Os servidores públicos tinham vencimentos de R$1.260 para jornada de 30 horas. A validade da seleção foi de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período. O concurso teve ainda a formação de um cadastro de reserva.
Na época, o Cebraspe também foi o organizador. Os candidatos foram avaliados por meio de provas objetivas, discursivas e de títulos. O exame de múltipla escolha contou com 120 questões, sendo 50 de Conhecimentos Básicos e 70 Específicos.
Saiba tudo sobre o concurso AL-CE
Órgão: Assembleia Legislativa do Ceará
Cargo: técnico e analista legislativo
Vagas: 100
Requisito: nível médio e superior (diversas áreas)
Remuneração: R$2.224,90 e R$4.455,29
Banca: Cebraspe
Publicação do edital: até dia 20 de fevereiro
Último edital: publicado em 2012 pelo Cebraspe - confira aqui!
