Em meio ao concurso, Banco do Brasil fixa quadro de pessoal
Em meio ao concurso Banco do Brasil, o conglomerado BB tem um novo limite no seu quadro de pessoal, com a redução de 5.388 postos.
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Publicado em:17/08/2021 às 12:04
Atualizado em:17/08/2021 às 12:04
O concurso Banco do Brasil já é o maior da história, com mais de 1,5 milhão de inscritos. No entanto, em meio ao processo, a Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (Sest) definiu um novo limite para o quadro de pessoal do BB.
Conforme portaria publicada nesta terça-feira, 17, o conglomerado passa a contar com 94.955 vagas em seu quadro de pessoal. Em novembro de 2020, eram 100.343 postos.
Desta forma, o quadro teve uma redução de 5.388 postos de trabalho. Apesar disso, os aprovados no concurso BB não devem ser impactados.
Por mês, são cerca de 100 colaboradores que se desligam. E, de tempos em tempos, faz-se necessário repor essas saídas. É quando lançamos os concursos", avalia o diretor de Pessoas do BB.
Com 2.240 vagas imediatas, o Banco do Brasil já conta com essas vacâncias para as convocações. No entanto, o atual concurso ficará válido por um ano, podendo ser prorrogado por mais um ano.
Desta forma, em dois anos, aproximadamente 2.400 cargos ficarão vagos. Ou seja, caso o concurso seja prorrogado e fique válido por 24 meses, parte dessas vacâncias (2.240) poderão ser supridas com o número de aprovados no cadastro reserva.
"Os candidatos aprovados dentro do número de vagas terão direito à contratação dentro do prazo de validade do concurso. Já os candidatos classificados em cadastro de reserva serão convocados pelo banco, em caso de necessidade", explica o diretor do BB.
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RJ e SP representam 24% dos inscritos no concurso
O concurso Banco do Brasil conta com mais de 1,5 milhão de inscritos, sendo 405.101 somente nos Estados do Rio de Janeiro e São Paulo. O quantitativo representa cerca de 24% do total de candidatos.
No último dia 12, o Banco do Brasil divulgou o número de inscritos por região. Neste caso, Sudeste e Nordeste se destacam, com 595.690 e 438.699, respectivamente. Veja abaixo:
Região
Ampla Concorrência
Pessoa Preta ou Parda (PPP)
Pessoa com Deficiência (PcD)
Total
Centro-Oeste
188.488
37.050
2.727
228.265
Nordeste
345.295
89.473
3.931
438.699
Norte
149.076
30.308
1.761
181.145
Sudeste
487.049
102.263
6.378
595.690
Sul
181.335
18.446
2.395
202.176
Ao todo, foram registradas 1.645.975 inscrições, sendo 1.605.751 inscritos para as vagas de escriturário - agente comercial (tradicional) e 40.224 inscritos para as oportunidades de escriturário - agente de tecnologia (TI).
Segundo o Banco do Brasil, o quantitativo surpreendeu, tornando o concurso o maior da história do país, segundo a Fundação Cesgranrio, organizadora.
"Os números de candidatos superaram as nossas expectativas. A procura por uma vaga no Banco do Brasil nos deixa orgulhosos por termos cumprido o objetivo de atrair novos talentos, em nível nacional. Acreditamos que os candidatos foram atraídos pelas oportunidades de ascensão e encarreiramento que o BB oferece, além do conjunto de benefícios", disse o vice-presidente corporativo do BB, Ênio Mathias.
Ao todo, o concurso conta com 4.480 vagas para a carreira de escriturário, de nível médio. Neste ano, no entanto, as oportunidades foram distribuídas por dois perfis profissionais:
agente comercial (escriturário tradicional) - 4 mil vagas, sendo 2 mil imediatas e 2 mil para cadastro reserva; e
agente de tecnologia (escriturário voltado para a área de TI) - 480 vagas, sendo 240 imediatas e 240 para cadastro reserva.
Concurso Banco do Brasil tem mais de 1 milhão de inscritos
(Foto: Procon MS)
Saiba tudo sobre a seleção do BB
Órgão: Banco do Brasil
Cargos: escriturário
Vagas: 4.480 vagas
Requisito: nível médio
Remuneração: R$4.508,40
Banca: Fundação Cesgranrio
Inscrições: de 24 de junho a 7 de agosto
Provas: 26 de setembro
Concurso Banco do Brasil terá provas em setembro
Os candidatos do concurso Banco do Brasil serão avaliados por meio de provas objetivas e uma redação. Os exames estão previstos para o dia 26 de setembro, com cinco horas de duração.
A prova objetiva contará com 70 questões, sendo 25 de Conhecimentos Básicos e 45 de Conhecimentos Específicos.
Agente comercial (escriturário tradicional)
Conhecimentos Básicos - 25 questões
Língua Portuguesa (dez questões com valor de 1,5 ponto cada);
Língua Inglesa (cinco questões com valor de um ponto cada);
Matemática (cinco questões com valor de 1,5 ponto cada); e
Atualidades do Mercado Financeiro (cinco questões com valor de um ponto cada).
Conhecimentos Específicos - 45 questões
Matemática Financeira (cinco questões com valor de 1,5 ponto cada);
Conhecimentos Bancários (dez questões com valor de 1,5 ponto cada);
Conhecimentos de Informática (15 questões com valor de 1,5 ponto cada); e
Vendas e Negociação (15 questões com valor de 1,5 ponto cada).
Agente de tecnologia (escriturário com foco em TI)
Conhecimentos Básicos - 25 questões
Língua Portuguesa (dez questões com valor de 1,5 ponto cada);
Língua Inglesa (cinco questões com valor de um ponto cada);
Matemática (cinco questões com valor de 1,5 ponto cada); e
Atualidades do Mercado Financeiro (cinco questões com valor de um ponto cada).
Conhecimentos Específicos - 45 questões
Probabilidade e Estatística (cinco questões com valor de 1,5 ponto cada);
Conhecimentos Bancários (cinco questões com valor de 1,5 ponto cada); e
Tecnologia da Informação (35 questões com valor de 1,5 ponto cada).
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Após a primeira etapa, os candidatos serão classificados por microrregião/macrorregião/UF e de acordo com o total de pontos obtidos.
Serão eliminados aqueles que obtiverem aproveitamento inferior a 50% no conjunto das provas objetivas, em Conhecimentos Básicos ou na parte Específica.
Além disso, será eliminado o candidato com nota zero em qualquer uma das disciplinas. Somente será corrigida a redação dos aprovados, na objetiva, em uma posição que não ultrapasse o dobro do somatório do total de número de vagas e do número de cadastro de reserva.
A redação, no modelo de um texto dissertativo-argumentativo, terá caráter eliminatório. A avaliação terá uma pontuação igual a 100, sendo necessário obter 70 pontos ou mais para ser aprovado.
Após a homologação do concurso, a seleção ficará válida por um ano, prorrogável por igual período. Os selecionados serão contratados, durante esse prazo.
