Na página da banca, é possível verificar informações como endereço, horários e os detalhes para o dia do exame.
Quando aplicou os exames para os demais candidatos, em maio, a Caixa realizou as provas no turno da tarde, com duração de cinco horas, das 13h às 18h (horário de Brasília).
Com o "Manual das Provas da Caixa", você encontrará informações valiosas sobre o que pode e o que não pode levar para as provas, os horários de abertura e fechamento dos portões, os critérios usados para aprovação, entre outras. Baixe gratuitamente aqui!
Como serão as provas do concurso da Caixa?
Os candidatos do concurso da Caixa serão avaliados por meio de provas objetiva e discursiva.
Para os cargos de nível médio, serão aplicadas 60 questões, divididas entre 25 de Conhecimentos Básicos e 35 Específicos, conforme a seguir:
Técnico Bancário
Conhecimentos Básicos (25 questões)
- Língua Portuguesa: 5 questões
- Língua Inglesa: 5 questões
- Matemática Financeira: 5 questões
- Noções de Probabilidade e Estatística: 5 questões
- Comportamentos éticos e compliance: 5 questões
Conhecimentos Específicos (35 questões)
- Conhecimentos Bancários: 15 questões
- Tecnologia da Informação e Comunicação: 5 questões
- Conhecimentos e Comportamentos Digitais: 5 questões
- Atendimento Bancário: 10 questões
Técnico Bancário – TI
Conhecimentos Básicos (25 questões)
- Língua Portuguesa: 5 questões
- Língua Inglesa: 5 questões
- Matemática Financeira: 5 questões
- Noções de Probabilidade e Estatística: 5 questões
- Comportamentos éticos e compliance: 5 questões
Conhecimentos Específicos (35 questões)
- Tecnologia da Informação: 30 questões
- Conhecimentos e Comportamentos Digitais: 5 questões
Para os cargos de técnico bancário (tanto o tradicional quanto o de TI), a prova discursiva consistirá em uma redação no formato dissertativo-argumentativo, com um tema proposto pela banca.
Concurso Caixa terá provas no RS aplicadas dia 29
(Foto: Marcelo Camargo/Agência Brasil)
Médico e Engenheiro do Trabalho
Os candidatos aos cargos de médico e engenheiro enfrentarão provas compostas por 70 questões, sendo 30 de Conhecimentos Básicos e 40 Específicos. Veja:
Conhecimentos Básicos (30 questões)
- Língua Portuguesa: 10 questões
- Língua Inglesa: 5 questões
- Conhecimentos e Comportamentos Digitais: 5 questões
- Comportamentos éticos e compliance: 5 questões
- Noções de Probabilidade e Estatística: 5 questões
Conhecimentos Específicos para Médico do Trabalho
- Conhecimentos Médicos Gerais: 10 questões
- Medicina do Trabalho e Saúde do Trabalhador: 15 questões
- Legislação Específica: 10 questões
- Auditoria Médica e Plano de Saúde: 5 questões
Conhecimentos Específicos para Engenheiro
- Saúde e Segurança no Trabalho: 40 questões
Para os cargos de nível superior, a etapa discursiva será composta por uma questão dissertativa, com valor de até 10 pontos.
Segundo informações da Caixa, aproximadamente 47 mil candidatos no Estado do Rio Grande do Sul estão convocados para a nova data das provas.
Como o concurso da Caixa é realizado de forma regional, esses 47 mil participantes estão disputando apenas as vagas destinadas ao Rio Grande do Sul.
Concurso Caixa oferece 4.050 vagas
Os editais do concurso Caixa ofertam 4.050 vagas efetivas, distribuídas entre cargos de níveis médio e superior.
Dessas vagas, 4 mil são destinadas ao cargo de técnico bancário (convencional e TI), que exige nível médio. Os salários podem alcançar até R$5.575,54.
As outras 50 vagas são para os cargos de engenheiro de segurança do trabalho e médico do trabalho, ambos de nível superior, com remuneração que pode chegar a R$16.728,80.
Além disso, os aprovados terão direito a benefícios como auxílio-alimentação, vale-transporte e uma série de vantagens, incluindo assistência médica, previdência complementar e auxílio-creche no valor de R$602,81.
Confira os benefícios detalhados abaixo:
- auxílio-alimentação/refeição: R$1.014,42;
- auxílio-cesta alimentação: R$799,38;
- 13º cesta alimentação: R$799,38;
- auxílio-creche/babá: R$602,81;
- assistência médica; e
- previdência complementar.
O concurso também oferece reserva de vagas para pessoas com deficiência (6%) e candidatos negros (20%).