O novo concurso Correios tem mais de um edital previsto para 2024. Em reunião com entidades sindicais no dia 26 de janeiro, a presidência da estatal confirmou os preparativos para dois processos seletivos.
O primeiro concurso será focado para o Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT). Os trâmites estão mais avançados, em fase de análise das propostas.
A oferta será para os seguintes cargos:
Os cargos de técnico e auxiliar têm como requisito o nível médio/técnico. Já os cargos de médico, engenheiro e enfermeiro são para graduados nas respectivas áreas.
O segundo concurso Correios será mais abrangente, para os demais cargos. No momento, a empresa pública realiza uma análise preparatória, com cronograma e vagas necessárias, que demandam realocação e implantação do Sistema de Distribuição (SD).
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Correios tem preparativos em andamento para dois concursos
(Foto: Agência Brasil)
No caso do segundo concurso, a lista de cargos ainda não foi revelada. Porém, há algumas possibilidades nos níveis médio e superior, de acordo com o plano de cargos dos Correios.
A carreira de nível médio é de agente de Correios. Ela tem como principal missão executar as atribuições pertinentes aos serviços das áreas Operacional, Comercial e de Suporte.
O concorrente pode ser aprovado para as seguintes funções:
No nível superior, a carreira é de analista de Correios. A atribuição é aplicar conhecimentos técnicos de sua especialidade, visando à otimização dos resultados e aprimoramento dos padrões de trabalho de sua área de atuação.
É possível concorrer para as seguintes especialidades:
No dia 25 de janeiro, em evento comemorativo ao Dia do Carteiro e da Carteira, o presidente dos Correios, Fabiano Silva dos Santos, anunciou a abertura de um novo concurso ainda em 2024.
"Iniciamos um grupo de trabalho para discutir PCCs (Plano de Cargos e Carreiras). Nós vamos sim realizar concurso público. Eu sei que é uma demanda, que vocês estão sobrecarregados. Mas nós não podemos realizar um concurso sem planejamento. Este ano eu estou garantindo, nós vamos realizar concurso público na empresa", disse o presidente.
O número de vagas, os cargos, requisitos e salários ainda não foram revelados.
Durante o evento, o presidente ainda ressaltou as conquistas junto aos sindicatos, que enfatizou o reajuste salarial e a retirada dos Correios do Programa de Parcerias de Investimentos (PPI) do antigo Ministério da Economia, que reunia estatais a serem privatizadas.
Após o presidente afirmar que o concurso Correios será aberto este ano, a estatal confirmou que novos editais estão em estudo. Ações prévias estão sendo executadas para preparar o provimento de pessoal.
As informações foram passadas à Folha Dirigida por Qconcursos pela Assessoria de Imprensa dos Correios. Confira a nota:
“A realização do concurso público encontra-se em estudo. Os Correios estão executando ações prévias no sentido de preparar a empresa para o provimento de pessoal. Mais informações serão divulgadas oportunamente”.
Os Correios já somam mais de 7 mil cargos vagos. O quantitativo foi informado à Folha Dirigida por Qconcursos pelo MGI no mês de julho de 2023.
Conforme a pasta, o quadro da estatal conta com 86.700 empregados, mas tem um quantitativo máximo de 94.490 aprovado pela Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (Sest/MGI).
A carência reforça a necessidade de um novo edital para a recomposição do quadro.
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Para os cargos da SESMT, o último edital foi publicado em 2017, com oferta distribuída para todo país. As oportunidades foram para auxiliar de enfermagem e técnico em segurança, de nível médio/técnico.
Além de enfermeiro do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho e médico do trabalho, de nível superior. Tais requisitos devem ser mantidos no próximo concurso.
Com organização do Iades, a seleção foi feita por provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório.
Os candidatos foram submetidos a 50 questões sobre Língua Portuguesa, Conhecimentos Básicos (Raciocínio Lógico, Noções de Informática e Legislação aplicada aos Correios) e Conhecimentos Específicos.
Em 2011, foram divulgados outros editais do concurso Correios. Na época, foram disponibilizadas 9.190 vagas, em diversas carreiras de níveis médio e superior.
O Cebraspe foi o organizador do concurso. Os candidatos foram submetidos a provas objetivas, além de uma avaliação de capacidade física laboral para candidatos a carteiro e operador de triagem e transbordo.
Para o cargo de agente de Correios, por exemplo, as provas objetivas apresentaram 60 questões com a seguinte divisão:
Para os demais cargos, as provas tiveram 120 questões no formato "certo" ou "errado", sendo 50 de Conhecimentos Básicos e 70 de Específicos.
Na parte de Conhecimentos Básicos, o concurso Correios de 2011 exigiu as disciplinas de:
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