O concurso Dataprev atrai candidatos de todo o país por oferecer oportunidades em uma das principais empresas públicas de tecnologia da informação do Brasil.
Vinculada ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos, a Dataprev é responsável pelo desenvolvimento de soluções digitais que sustentam serviços essenciais do Governo Federal, como benefícios previdenciários, programas sociais e plataformas de atendimento ao cidadão.
Os concursos da empresa costumam contemplar cargos de níveis médio, técnico e superior, com salários competitivos, benefícios atrativos e possibilidade de desenvolvimento profissional em áreas estratégicas de tecnologia, gestão e inovação.
Para quem deseja ingressar na instituição, entender o papel da Dataprev, os cargos disponíveis, os requisitos, as etapas de seleção e o perfil das provas é o primeiro passo para conquistar uma vaga.
O que é a Dataprev?
Segundo informações do portal do Governo Federal e do site institucional da Dataprev, a Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência é uma empresa pública federal criada em 1974 com a missão de desenvolver soluções tecnológicas para a execução de políticas públicas e serviços digitais do Estado brasileiro.
O estatuto social da empresa define como objetivo social da Dataprev:
Art. 4º DATAPREV tem por objetivo estudar e viabilizar tecnologias de informática na área da previdência e assistência social, compreendendo sistemas operacionais e equipamento de computação, a prestação de serviços de processamento e tratamento de informações, bem assim o desempenho de outras atividades correlatas.
A empresa é responsável pelo processamento de milhões de benefícios previdenciários e assistenciais, além de administrar sistemas utilizados por órgãos federais.
Entre as principais soluções desenvolvidas e mantidas pela Dataprev estão:
- Meu INSS;
- Carteira de Trabalho Digital;
- Cadastro Nacional de Informações Sociais (CNIS);
- sistemas ligados ao Seguro-Desemprego;
- Abono Salarial;
- Benefício de Prestação Continuada (BPC).
A Dataprev também atua na modernização dos serviços públicos digitais, no armazenamento seguro de dados e no desenvolvimento de tecnologias voltadas para a cidadania digital.
Como trabalhar na Dataprev?
O ingresso nos quadros da Dataprev ocorre por meio de concurso público.
Os editais são publicados pela própria empresa e divulgados nos canais oficiais do Governo Federal e da banca organizadora responsável pela seleção.
As oportunidades costumam contemplar cargos de nível superior em áreas ligadas à Tecnologia da Informação, gestão, administração e atividades corporativas.
Após aprovação em todas as etapas do concurso, os candidatos são contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Quais são os cargos do concurso Dataprev?
Os concursos da Dataprev costumam contemplar oportunidades para áreas de Tecnologia da Informação, gestão corporativa, engenharia, saúde ocupacional e segurança do trabalho.
As carreiras variam conforme a necessidade da empresa e podem ser destinadas a candidatos de níveis médio, técnico e superior.
Entre os cargos já ofertados pela Dataprev estão:
Nível médio e técnico
Técnico de Segurança do Trabalho;
Auxiliar ou Técnico de Enfermagem do Trabalho.
Nível superior
- Analista de Negócio de TI;
- Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica;
- Desenvolvimento de Software;
- Inteligência da Informação;
- Segurança Cibernética e Proteção de Dados;
- Gestão de Serviços de TIC;
- Administração e Governança;
- Gestão Econômico-Financeira;
- Comunicação Social;
- Contabilidade;
- Advocacia;
- Engenharia;
- Analista de Processamento;
- Médico do Trabalho;
- Engenheiro de Segurança do Trabalho.
As oportunidades podem ser distribuídas entre diferentes unidades da empresa, incluindo Brasília, Rio de Janeiro, São Paulo, Florianópolis, Fortaleza, João Pessoa e Na
Quais são os requisitos do concurso Dataprev?
Os requisitos variam conforme o cargo e a especialidade prevista no edital, podendo exigir níveis médio, técnico ou superior.
De forma geral, os requisitos do concurso incluem:
- ter sido aprovado e classificado no concurso público;
- ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticosde 18 de abril de 1972;
- ter idade mínima de 18 anos completos;
- estar no gozo dos direitos políticos, quite com as obrigações eleitorais e, se do sexo masculino, também com as militares;
- ter aptidão física e mental para o exercício do cargo/perfil;
- possuir os requisitos exigidos para o cargo/perfil;
- possuir escolaridade exigida em instituição devidamente reconhecida pelo Ministério da Educação, bem como o registro profissional correspondente à formação a que se candidatou;
- não registrar antecedentes criminais que impliquem perda ou óbice para assumir cargo ou emprego público, oriundos de sentença transitada em julgado ou demonstrar o cumprimento integral das penas que tenham sido cominadas;
- não ter sofrido, no exercício da função pública, penalidade incompatível com nova investidura em cargo/emprego público;
- não se encontrar acumulando cargo, emprego ou função pública em desconformidade com as hipóteses de acumulação lícitas previstas em lei e na Constituição Federal;
- não receber, nos termos do art. 37, § 10, da Constituição Federal, proventos de aposentadoria decorrentes do art. 40 ou dos arts. 42 e 142 da Constituição Federal, ressalvados os cargos acumuláveis na forma da referida Constituição.
Em algumas especialidades, podem ser exigidos registros em conselhos profissionais ou formações específicas.
Qual é o salário da Dataprev?
A remuneração varia de acordo com o cargo, a especialidade e o nível de escolaridade exigido no edital.
Nos concursos mais recentes, os salários iniciais chegaram a:
- analista de tecnologia da informação: R$9.423,30;
- analista de processamento:R$7.011,80;
- cargos de nível médio e técnico: R$5.059,15.
Além dos salários, os empregados terão direito aos seguintes benefícios:
- auxílio pré-escolar ou escolar para filhos de até R$1.758,35;
- auxílio para tratamento especializado de filhos com deficiência de até R$1.230;
- seguro de vida em grupo;
- assistência à saúde, conforme regras da empresa;
- plano de previdência complementar (Prevdata);
- participação nos lucros e resultados;
- gratificação variável por desempenho;
- possibilidade de progressão na carreira.
Os aprovados terão contratação pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Como são as etapas do concurso Dataprev?
As fases podem variar conforme o edital, mas normalmente incluem:
- prova objetiva;
- avaliação biopsicossocial para candidatos com deficiência;
- procedimento de heteroidentificação para candidatos cotistas.
A principal etapa é a prova objetiva, responsável pela classificação dos candidatos.
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O que cai na prova da Dataprev?
O conteúdo programático depende do cargo escolhido. Nas seleções recentes, a estrutura das provas incluiu disciplinas como:
Conhecimentos Básicos
- Língua Portuguesa;
- Língua Inglesa;
- Raciocínio Lógico-Matemático;
- Atualidades e Inteligência Artificial;
- Legislação acerca de Segurança da Informação e Proteção de Dados.
Conhecimentos Específicos
- Os conteúdos variam conforme a especialidade.
Vale a pena fazer o concurso Dataprev?
A Dataprev é considerada uma das principais empresas públicas da área de tecnologia do país.
Entre os principais atrativos da carreira estão:
- atuação em projetos nacionais de grande impacto;
- salários competitivos;
- benefícios corporativos;
- possibilidade de crescimento profissional;
- contato com tecnologias estratégicas;
- participação na transformação digital do setor público.
Por atuar diretamente em sistemas essenciais para milhões de cidadãos, a empresa oferece uma experiência profissional diferenciada para quem deseja trabalhar com tecnologia aplicada aos serviços públicos.
Histórico dos concursos Dataprev
Os concursos da Dataprev costumam ocorrer conforme a necessidade de recomposição e expansão do quadro de pessoal.
As seleções mais recentes concentraram oportunidades principalmente em áreas de Tecnologia da Informação, acompanhando o crescimento da demanda por digitalização dos serviços públicos federais.
Tradicionalmente, os editais apresentam vagas distribuídas por diversas regiões do país, permitindo a atuação em unidades localizadas em diferentes estados. Confira o histórico de concursos abaixo!
Concurso Dataprev 2026
O edital do concurso Dataprev de 2026 oferta 1.823 vagas para cargos de nível superior.
Desse total, 212 oportunidades são imediatas e 1.611 destinam-se à formação de cadastro de reserva, para contratação durante o prazo de validade da seleção.
As oportunidades são para a Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência (Dataprev) e contemplam diversas capitais do país.
A Fundação Getulio Vargas (FGV) é a banca organizadora do concurso.
- Órgão: Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência (Dataprev)
- Banca: FGV
- Cargos: diversos
- Vagas: 1.823 (212 imediatas e 1.611 CR)
- Escolaridade: nível superior
- Salário: até R$12.042,44
- Inscrições: de 6 de julho a 6 de agosto
- Provas: 11 de outubro
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Concurso Dataprev 2024
Em 2024, a Dataprev publicou um edital com mais de 2 mil vagas para cargos de níveis médio/técnico e superior e salários de até R$10,3 mil mais benefícios.
Do total de vagas, 236 foram para provimento imediato e 1.909 para a formação de cadastro de reserva.
O concurso reuniu mais de 23 mil inscritos na soma de todos os cargos.
Veja a distribuição das oportunidades nos diversos níveis de escolaridade e cidade de lotação:
Nível médio/técnico
- auxiliar ou técnico de Enfermagem do Trabalho (Rio de Janeiro RJ): 5 vagas;
- técnico de segurança do trabalho (Brasília DF): 5 vagas;
- técnico de segurança do trabalho (Rio de Janeiro RJ): 5 vagas.
Nível superior
- analista - análise de Negócio de TI (Brasília DF): 50 vagas;
- analista - Análise de Negócio de TI (Fortaleza CE): 20 vagas;
- analista - Análise de Negócio de TI (João Pessoa PB): 20 vagas;
- analista - Análise de Negócio de TI (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Análise de Negócio de TI (Natal RN): 20 vagas;
- analista - Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica (Brasília DF): 80 vagas;
- analista - Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica (Florianópolis SC): 50 vagas;
- analista - Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica (Fortaleza CE): 50 vagas;
- analista - Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica (João Pessoa PB): 50 vagas;
- analista - Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica (Natal RN): 50 vagas;
- analista - Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica (Rio de Janeiro RJ): 30 vagas;
- analista - Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica (São Paulo SP): 80 vagas;
- analista - Desenvolvimento de Software (Brasília DF): 20 vagas;
- analista - Desenvolvimento de Software (Florianópolis SC): 170 vagas;
- analista - Desenvolvimento de Software (Fortaleza CE): 170 vagas;
- analista - Desenvolvimento de Software (João Pessoa PB): 170 vagas;
- analista - Desenvolvimento de Software (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Desenvolvimento de Software (Natal RN): 170 vagas;
- analista - Inteligência da Informação (João Pessoa PB): 50 vagas;
- analista - Inteligência da Informação (Florianópolis SC): 50 vagas;
- analista - Inteligência da Informação (Fortaleza CE): 20 vagas;
- analista - Inteligência da Informação (Natal RN): 50 vagas;
- analista - Segurança Cibernética e Proteção de Dados (Brasília DF): 20 vagas;
- analista - Segurança Cibernética e Proteção de Dados (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Segurança Cibernética e Proteção de Dados (São Paulo SP): 20 vagas;
- analista - Segurança Cibernética e Proteção de Dados (Florianópolis SC): 20 vagas;
- analista - Segurança Cibernética e Proteção de Dados (João Pessoa PB): 20 vagas;
- analista - Gestão de Serviços de TIC (Brasília DF): 50 vagas;
- analista - Gestão de Serviços de TIC (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Gestão de Serviços de TIC (São Paulo SP): 80 vagas;
- analista - Advocacia (Brasília DF): 40 vagas;
- analista - Advocacia (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Contabilidade (Rio de Janeiro): 20 vagas;
- analista - Comunicação Social (Brasília DF): 20 vagas;
- analista - Comunicação Social (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Gestão Econômico-Financeira (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Administração e Governança (Brasília DF): 50 vagas;
- analista - Administração e Governança (Rio de Janeiro RJ): 50 vagas;
- analista - Administração e Governança (Florianópolis SC): 20 vagas;
- analista - Administração e Governança (Fortaleza CE): 20 vagas;
- analista - Administração e Governança (João Pessoa PB): 20 vagas;
- analista - Administração e Governança (Natal RN): 20 vagas;
- analista - Administração e Governança (São Paulo SP): 20 vagas;
- analista - Engenharia (Brasília DF): 20 vagas;
- analista - Engenharia (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista - Engenharia (São Paulo SP): 20 vagas;
- analista de Processamento (Brasília DF): 20 vagas;
- analista de Processamento (Rio de Janeiro RJ): 20 vagas;
- analista de Processamento (São Paulo SP): 20 vagas;
- engenheiro de Segurança do Trabalho (Rio de Janeiro RJ): 5 vagas;
- médico do Trabalho (Rio de Janeiro RJ): 5 vagas.
As chances contemplaram todas as unidades da Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência, nas seguintes regiões: Distrito Federal, Rio de Janeiro, São Paulo, Paraíba, Rio Grande do Norte, Ceará e Santa Catarina.
A Fundação Getulio Vargas (FGV) foi a responsável pela seleção.
Concurso Dataprev 2023
O concurso da Dataprev, realizado em 2023, ofereceu 222 vagas imediatas para cargos de níveis médio e superior.
O resultado final foi divulgado em 29 de novembro de 2023, e o certame ficou válido até 28 de novembro de 2024, sem possibilidade de prorrogação.
