Do total de vagas, 227 serão destinadas às mulheres e 1.167 aos homens. Para quem está interessado nesta seleção, FOLHA DIRIGIDA preparou um guia, com todas as informações sobre a carreira, como: requisitos, atribuições, remuneração e etapas de seleção. Confira!
♦ Requisitos
Para concorrer ao cargo de guarda prisional, os candidatos devem ter apenas o nível médio completo e idade entre 18 e 59 anos. Além disso, os aprovados devem ter disponibilidade para atuação em uma das seguintes regionais:
Cascavel
Cruzeiro do Oeste
Curitiba
Foz do Iguaçu
Francisco Beltrão
Guarapuava
Londrina
Maringá
Ponta Grossa
♦ Remuneração
A remuneração é de R$3.055,69. O valor é composto pelo salário base de R$1.447,65 mais R$1.608,04 referente à Gratificação Intramuros (GRAIM).
Os aprovados irão atuar com jornada de 40 horas, ficando sujeitos ao regime de escala de trabalho ou, quando necessário, ao exercício da atividade em Regime de Turno de Trabalho (RTT), que será de 12 por 36 horas, com duas folgas mensais.
♦ Atribuições do cargo
Os guardas prisionais terão como atribuição orientar, vigiar, fiscalizar, revistar e conduzir os detentos de unidades penais e cadeias públicas.
"Além de atender as carceragens e unidades penais em todo o estado, os guardas prisionais serão destinados também às equipes das novas penitenciárias nas regiões de Piraquara, Campo Mourão e Foz do Iguaçu", explicou o diretor do Depen PR, Francisco Caricati.
♦ Etapas do concurso
Os candidatos da seleção do Depen PR serão avaliados em até duas etapas. A primeira delas será a análise dos títulos. Os documentos devem ser enviados durante o período de inscrições: do dia 19 até as 17h do dia 29 de maio.
Os títulos deverão ser inseridos corretamente, correspondendo à formação ou experiência profissional a ser avaliada. Serão considerados:
Atividades em área de Segurança (45 pontos);
Cursos técnicos de nível médio profissionalizantes em qualquer área (cinco);
Nível superior completo em qualquer área (20); e
Curso de pós-graduação completo (30).
Os aprovados serão convocados para a segunda etapa: o exame de investigação de conduta. Este processo ocorrerá entre os dias 17 e 26 de junho e terá até 11.152 convocados.
Seleção do Depen PR oferece vagas para guardas prisionais
(Foto: Governo-PR)
Para se inscrever, é preciso pagar uma taxa de R$75, até o dia 29 de maio. Candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo (CadÚnico), que prestaram serviço para a Justiça Eleitoral ou que sejam doadores de sangue podem solicitar a isenção da taxa, no período de 19 a 22 de maio, no site da banca.
No momento da inscrição, não haverá escolha de vagas por parte do candidato, ficando a critério da conveniência e interesse da Administração a lotação nas unidades regionais
Saiba tudo sobre a Seleção do Depen PR
Órgão: Departamento Penitenciário do Paraná
Banca:Fundação de Apoio da Universidade Federal do Paraná (UFPR);
Cargos: guarda prisional
Requisitos: nível médio completo
Vagas: 1.394 temporárias
Lotação: Estado do Paraná
Remuneração: R$3.055,69
Inscrições: de 19 a 29 de maio
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Depen PR terá convocações em julho
O processo seletivo do Depen PR contará com duas etapas: análise de títulos e exame de investigação de conduta. O resultado da primeira fase está previsto para ser revelado a partir do dia 17 de junho.
Também a partir do dia 17, os aprovados serão convocados para a segunda etapa. Ao todo, serão chamados até 11.152 candidatos para esta fase.
Deste total, 1.816 serão do sexo feminino e 9.336 do sexo masculino, em uma distribuição de acordo com as regionais de atuação (nove no total). O resultado final do processo seletivo do Depen PR será divulgado no dia 10 de julho.
Já as convocações estão previstas para a partir do dia 13 de julho. Os candidatos não convocados irão integrar um cadastro reserva, caso ocorra vacância ou surgimento de novas vagas ao longo da validade da seleção, que será de dois anos podendo ser prorrogada por igual período.
Novo concurso Depen PR foi anunciado em 2019
Ao todo, o novo concurso Depen PR teria 1.269 vagas previstas para o cargo de agente de cadeia. O anúncio foi feito pelo governador, no dia 3 de julho de 2019. No entanto, no dia da autorização da seleção, 4 de setembro, a Agência de Notícias do Paraná afirmou que o aval foi para 238 vagas.
Além disso, em setembro de 2019, o sindicato afirmou que, durante o anúncio das novas cadeias, foram confirmadas as contratações de cerca de 3 mil novos agentes. Os contratados iriam atender as futuras unidades e as já existentes, nos próximos dois anos.
Apesar do anúncio, a categoria afirmou na época que as contratações seriam por meio de processos seletivos simplificados. No entanto, com a criação da Polícia Penal, este modelo de contrato não poderá mais ocorrer, considerando que a Emenda Constitucional aprovada prevê apenas concursos públicos para a carreira.
Ainda em setembro, a falta de agentes penitenciários foi tema de uma audiência pública realizada pela Comissão de Direitos Humanos da Assembleia Legislativa, em parceria com a Pastoral Carcerária. Na ocasião, o Sindarspen apresentou as dificuldades enfrentadas com a falta de efetivo.
"São os agentes penitenciários (agora policiais penais) os responsáveis pela movimentação dos presos. Banho de sol, atendimentos médico, social e jurídico, canteiro de trabalho e de estudo, visita, tudo depende deles. Sem servidores, esses direitos previstos na LEP ficam totalmente comprometidos", declarou o presidente do Sindarspen, Ricardo Miranda.
