Segundo o presidente da Asibama GO, Leo Caetano, enquanto algumas atividades podem ser realizadas remotamente, outras, como fiscalização, demandam atuação presencial.
"Tem funções que não podem ser home office, por exemplo, a fiscalização. Mas tem funções que podem ser atribuídas por home office, por exemplo, quando você faz a parte do julgamento desses autos de infração, o licenciamento ambiental, quem recebe essas funções administrativas consegue que sejam executadas através do trabalho remoto", afirmou Leo Caetano.
O que diz a legislação?
A Portaria nº 147, de 22 de outubro de 2024, que regula o Programa de Gestão e Desempenho (PGD) do Ibama, estabelece critérios para a adesão ao teletrabalho.
Podem atuar remotamente os servidores cujas atividades:
- Demandam maior esforço individual e menor interação com outros agentes públicos;
- Sejam complexas e exijam elevado grau de concentração; ou
- Tenham baixa a média complexidade, mas sigam uma previsibilidade ou padronização nas entregas.
Por outro lado, atividades que exijam presença física não podem ser desempenhadas remotamente.
Além disso, o home office não pode comprometer o atendimento ao público interno e externo.

Concurso Ibama está em andamento e oferta 460 vagas (Imagem: Divulgação)
Como funciona o teletrabalho no Ibama?
O teletrabalho no Ibama segue as diretrizes do PGD e pode ser adotado em dois regimes:
- Regime parcial: o servidor trabalha parte da jornada remotamente e precisa comparecer ao órgão em dias previamente acordados com a chefia.
- Regime integral: o servidor pode trabalhar 100% remotamente, desde que cumpra metas, prazos e entregas previamente estabelecidos.
Independentemente do regime, o teletrabalho no Ibama deve ser compatível com as atividades desempenhadas e não pode incluir serviços externos.
Além disso, a adesão é facultativa e depende da aprovação da chefia imediata.
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Concurso Ibama está em andamento
Publicado no dia 24 de janeiro, o concurso Ibama recebeu inscrições até o dia 18 de fevereiro, no portal do Cebraspe, organizador da seleção.
A seleção trouxe 460 vagas, sendo 130 para analista administrativo e 330 para analista ambiental. Ambos exigem o nível superior completo em qualquer área e têm iniciais de R$9,9 mil.
No caso de analista ambiental, as chances são para dois temas, que correspondem a áreas de atuação.
Das 330 vagas disponíveis, 318 são para o tema 1 (Proteção, Conservação, Licenciamento, Monitoramento e Qualidade Ambiental) e 12 para o tema 2 (Manejo, Conservação e Reabilitação da Fauna Silvestre).
Os candidatos serão valiados por meio de provas objetivas e discursivas, aplicadas no dia 6 de abril, nas capitais dos 26 estados brasileiros e no Distrito Federal.
Além disso, haverá uma etapa de avaliação de títulos.
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