Concurso IBGE: MP permite contratação de aposentados para o Censo

Após a realização do concurso IBGE e outros processos seletivos, MP nº 1.141 é publicada e permite contratação de aposentados para o Censo.

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Publicado em:21/11/2022 às 10:38
Atualizado em:21/11/2022 às 10:38

O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística poderá contratar aposentados para atuação no Censo Demográfico 2022. A Medida Provisória que traz essa posssibilidade foi publicada nesta segunda-feira, 21, no Diário Oficial da União. 

Assinada pelo presidente Jair Bolsonaro, a MP nº 1.141 dispõe sobre as regras especiais para a contratação de pessoal, por tempo determinado, para atender a necessidade do Censo Demográfico de 2022.

Vale lembrar que mesmo após a realização do concurso IBGE e de diversos processos seletivos, o IBGE segue com falta de pessoal em algumas regiões do país. Por conta disso, a pesquisa teve o seu resultado adiado para dezembro deste ano.

Para ajudar a reduzir esse déficit de pessoal, a MP permite que o IBGE contrate aposentados pelos regimes próprios de previdência social da União, dos estados, do Distrito Federal ou dos municípios.

Ainda segundo a MP, as atividades a serem desempenhadas pelos contratados deverão ser pertinentes ao recenseamento. Além disso, a contratação deverá ocorrer em condições iguais na seleção e na execução entre os aposentados e os demais trabalhadores do Censo.

A MP já havia sido anunciada pelo IBGE. No início do mês, o gerente técnico do Censo, Luciano Duarte, falou sobre a medida.

"Essas medidas não têm efeito imediato, demoram um pouco para surtirem efeito na rede de coleta, mas já estamos avançando na contratação e treinamento em alguns locais", declarou.

Após concurso, IBGE flexibiliza contratações por meio de MP (Foto: Acervo IBGE)
Após concurso, IBGE flexibiliza contratações
por meio de MP (Foto: Acervo IBGE)

Após concurso, IBGE descentraliza contratações

Neste mês, o IBGE abriu um processo seletivo com 158 vagas, nos cargos de agente de pesquisas e mapeamento (154) e supervisor de coleta e qualidade (quatro). 

As inscrições foram finalizadas no último dia 18 e o resultado está previsto para o dia 6 de dezembro.

Apesar da abertura da seleção, o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística segue com dificuldade na manutenção dos contratos dos temporários.

Por conta disso, o IBGE descentralizou a contratação dos recenseadores, cargo mais requisitado para a realização do Censo Demográfico. 

Atualmente, 15 estados brasileiros contam com oportunidades. São eles:

  • Acre;
  • Ceará;
  • Espírito Santo;
  • Goiás;
  • Mato Grosso
  • Minas Gerais;
  • Pará;
  • Paraná;
  • Rio Grande do Norte;
  • Rio Grande do Sul;
  • Rio de Janeiro;
  • Rondônia;
  • Santa Catarina;
  • São Paulo; e 
  • Tocantins.

Em alguns etados, é possível conferir os municípios com vagas e os endereços para a inscrição. Em outros, o número de oportunidades por cidade é disponibilizado.

No caso do recenseador, os candidatos devem apresentar o nível fundamental completo. Com jornada de trabalho recomendável de, no mínimo, 25 horas, o salário é por produção e pode ser calculado no site do IBGE, por meio de um simulador.

As inscrições para as seleções descentralizadas do IBGE são gratuitas e presenciais, nos locais indicados no site do IBGE.

Os candidatos passarão por um treinamento, antes de serem contratados para o trabalho de campo, com duração inicial de três meses.