Concurso INSS: Lupi diz que estudo no MGI é para 500 vagas

Ministro da Previdência, Carlos Lupi, volta a comentar sobre concurso INSS ainda em 2025 e revela nova previsão de vagas.

Concursos Previstos
Autor:Mateus Melis
Publicado em:30/04/2025 às 11:16
Atualizado em:30/04/2025 às 11:40

O ministro da Previdência, Carlos Lupi, voltou a comentar sobre a autorização de um novo concurso INSS ainda este ano.


Em depoimento à Comissão de Previdência da Câmara dos Deputados, Lupi informou que o Instituto Nacional do Seguro Social está preparando uma nova seleção.


A autorização, segundo ele, está sob a análise do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), para o provimento de 500 vagas de nível superior.

"Estamos preparando, por meio do Ministério da Gestão, da ministra Esther, um concurso para chamar mais 500 de nível superior", informou.

De acordo com o chefe da pasta da Previdência, o INSS já contou com 40 mil servidores. No entanto, a entidade possui no momento 21 mil funcionários, ou seja, um déficit de quase metade do quadro anterior.


Com a realização do novo concurso INSS, a expectativa, segundo reforçou Lupi, é de que 500 novos aprovados sejam convocados.

"A cada ano, há um contingente grande que se aposenta, que passa em outros concursos mais convenientes, e nós perdemos funcionários. Buscamos esses mais 21 mil (para chegar ao nível de 40 mil funcionários), mais 1.500 (ingresso de aprovados no edital de técnicos) — era 20 mil, passou para 21.500 — e vamos chegar a 22 mil até o final do ano (com a chamada de 500 aprovados no quadro de nível superior)", reforçou.

É importante destacar que, no início de 2025, o ministro Lupi informou, em entrevista, que a seleção para o cargo de analista contaria com mil vagas.


Com a nova previsão para 500 vagas, abre-se a possibilidade de que as demais oportunidades (500) sejam destinadas ao cadastro de reserva. No entanto, ainda não há confirmação sobre essa autorização.


Ainda no início do ano, o ministro indicaou que o edital seria divulgado até o mês de julho. No entanto, para cumprir com esse prazo, a autarquia precisaia receber o aval do MGI e definir a banca nos próximos 60 dias.


Em coletiva sobre o CNU 2025, a ministra da Gestão e Inovação, Esther Dweck, e a diretora do Departamento de Provimento e Movimentação do MGI, Maria Aparecida Chagas Ferreira, comentaram que a autorização para o INSS estava sob análise.

"A gente está trabalhando com o INSS", informou Maria Aparecia Chagas.

Não há informações, no entanto, sobre quando a autorização será publicada e o quantitativo de vagas final, a ser liberado.


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Ministro volta a comentar sobre novo concurso INSS para analista

(Foto: Joédson Alves/Agência Brasil)

Qual o salário do analista do INSS?

De acordo com dados do Governo Federal, a jornada de trabalho do aprovado no concurso do INSS como analista pode variar entre 30 e 40 horas.


O salário é composto pela soma do vencimento básico, que é de R$1.820,06 para 40 horas e R$811,58 para 30 horas, com as gratificações de Atividade Executiva (GAE), no valor de R$1.731,30 para 40 horas e R$1.298,53 para 30 horas.


Além do Desempenho de Atividades do Seguro Social (GDASS), que corresponde a R$3.776,80 para 40 horas e R$1.298,53 para 30 horas.


Dessa forma, a remuneração inicial do aprovado pode chegar a R$7.850,16 para jornada de 40 horas e a R$5.886,91 para 30 horas. Ao final da carreira, os ganhos ainda podem ultrapassar os R$12 mil.

Como foi o último concurso INSS para o quadro de analista?

Em 2015, foi realizado o último concurso público para a carreira de analista do seguro social, voltado a profissionais com nível superior em Serviço Social.


Ao todo, foram oferecidas 150 vagas para analista, exigindo o nível superior na área e o registro no respectivo conselho profissional.


A seleção foi organizada pelo Cebraspe (antigo Cespe/UnB), com taxa de R$ 80.


A avaliação contou com provas objetivas, que foram compostas por 120 questões de múltipla escolha, distribuídas entre Conhecimentos Básicos e Específicos.


Para a aprovação, era necessário atingir, no mínimo, dez pontos em Conhecimentos Básicos, 21 em Conhecimentos Específicos e 36 pontos no conjunto das provas.


Os exames foram aplicados em todas as capitais do país, garantindo maior acessibilidade aos candidatos.


O concurso teve validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período.

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