Um novo concurso Transpetro está previsto para ocorrer ainda este ano. De acordo com a empresa subsidiária da Petrobras, três editais serão publicados no mês de setembro para cargos dos níveis médio e superior.
Além de salários competitivos com o mercado, a Transpetro oferece uma série de benefícios aos funcionários. Veja:
Os salários atuais não foram informados. No último concurso para a Transpetro, em 2018, os valores chegaram a R$10,7 mil.
A oferta do próximo concurso será para lotação nos quadros de Terra e Mar. Dois diferenciais chamarão a atenção nesses editais: a regionalização e o apoio à diversidade.
“Nosso objetivo no processo para o quadro de terra é atender à necessidade de efetivo por região, abrindo a possibilidade de cada candidato escolher a área de atuação, de acordo com sua formação profissional e o estado onde prestará serviço. Isso garante maior assertividade para cada vaga", disse o gerente executivo de Recursos Humanos da Transpetro, Alexandre Jatczak.
Ainda segundo o gerente, no quadro de Mar, para embarque e desembarque determinados pela companhia, os tripulantes poderão optar pelo porto base na cidade mais próxima da sua residência, "ficando a companhia responsável pelas despesas no percurso entre a cidade de referência e o navio".
Está estudando para concursos? Então assista aqui a aulas ao vivo e gratuitas com os professores do Qconcursos!
Transpetro tem preparativos em andamento para novo concurso
(Foto: Divulgação)
Os interessados em concorrer às vagas do quadro de Mar devem estar registrados como aquaviários, de acordo com a Norma da Autoridade Marítima (Normam 13).
Para admissão, é preciso a apresentação dos documentos comprobatórios originais atualizados de acordo com a categoria pretendida.
Já está confirmado que o novo concurso Transpetro terá 30% das vagas reservadas para cotas. Com essa ação, a empresa quer ampliar a diversidade e tornar a seleção mais inclusiva.
A reserva de 30% das vagas será para as seguintes cotas:
A gerente setorial de Dimensionamento e Provimento da Transpetro, Daiana Mello Pereira, falou sobre o assunto:
"Somos uma empresa cada vez mais inclusiva. Incentivamos a participação de mulheres, pessoas não brancas, LGBTQIA+ e PcDs no processo seletivo. Nossa política de Recursos Humanos, pacote remuneratório e benefícios posicionam a Transpetro como uma empresa de referência no mercado de trabalho nacional, despertando o interesse de diversos profissionais", observou a gerente.
Os órgãos federais e empresas públicas têm aumentado a reserva de vagas em concursos públicos. A Petrobras também informou que seu novo edital terá 20% das oportunidades para negros e 20% para pessoas com deficiência.
A Transpetro é a maior subsidiária da Petrobras. A empresa é a maior companhia de logística multimodal de petróleo e derivados da América Latina. Ela presta serviços a distribuidoras, à indústria petroquímica e demais empresas do setor de óleo e gás.
Prepare-se para concursos! Confira as próximas seleções previstas nas regiões:
A Fundação Cesgranrio será a banca do concurso. Os últimos editais para o quadro de mar e de terra da Transpetro, em 2017 e 2018, também foram organizados pela fundação.
Para o professor do Qconcursos, Luiz Rezende, a Cesgranrio costuma montar questões simples. O não significa mais fáceis.
"São questões dentro do edital e dos tópicos mais básicos. O que eleva bastante a nota de corte", disse.
Rezende listou as características mais marcantes da Cesgranrio:
Confira a análise completa do perfil da banca pelo professor Luiz Rezende aqui!
O último concurso Transpetro ocorreu em 2018 para o Quadro de Terra. Na época, foram disponibilizadas 1.650 vagas, sendo 156 imediatas e 1.494 para formação de cadastro de reserva.
A seleção de 2018 para ingresso na Transpetro foi composta por uma prova objetiva para todos os cargos. Para advogado júnior ainda foi aplicada uma prova discursiva.
A parte objetiva apresentou 60 questões para os cargos de níveis médio e médio/técnico. Já para as funções de nível superior, o exame contou com 70 itens. Saiba os detalhes a seguir!
A avaliação objetiva dos cargos de níveis médio e médio/técnico apresentou 20 questões de Conhecimentos Básicos, sendo dez de Língua Portuguesa e dez de Matemática, além de 40 questões de Conhecimentos Específicos.
Para o técnico de administração e controle júnior, as disciplinas foram: Processos Administrativos e Legislação, além de Logística e Contabilidade.
Foi classificado quem conseguiu a metade dos pontos de Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos, assim como não zerou Português e Matemática.
A prova para os cargos de nível superior teve 70 questões, sendo 20 de Conhecimentos Básicos, sobre Português (dez questões) e Inglês (dez). As outras 50 questões foram sobre Conhecimentos Específicos.
Foi aprovado quem conseguiu a metade dos pontos de Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos, bem como não zerou Português e Inglês.
Para advogados foi aplicada ainda uma prova discursiva com duas questões, cada uma valendo dez pontos. Foi aprovado o advogado que conseguiu a metade dos pontos.
Quer ficar por dentro das notícias sobre concursos? Acompanhe o nosso canal no Telegram!
Salário
Até R$ 12.739,70Cargos
28Vagas
720
