A Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste) publicou edital de novo concurso para agentes universitários. A oferta é de 121 vagas para cargos dos níveis médio, técnico e superior para atuação na área de apoio.
Unioeste abre concurso com 121 vagas para agente universitário
Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste) publica edital de novo concurso com 121 vagas para níveis médio, técnico e superior. Veja!
Confira a divisão das vagas por nível de escolaridade:
Nível médio: Técnico em Anatomia e Necrópsia, Técnico Administrativo.
Nível médio/técnico: Técnico em Laboratório, Técnico em Laboratório (Eletromecânica, Eletrotécnica, Eletricidade, Eletroeletrônica ou Eletrônica), Técnico em Laboratório (Química, Análises Químicas ou Análises Clínicas), Técnico em Laboratório (Mecânica, Fabricação Mecânica ou Eletromecânica), Técnico em Radiologia.
Nível Superior: Administrador, Advogado, Analista de Informática, Analista de Informática (Desenvolvimento de Sistemas), Analista de Informática (Redes e Infraestruturas), Assistente Social, Bibliotecário, Comunicador Social, Contador, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Engenheiro Agrônomo, Tradutor-Intérprete de Libras, Médico Veterinário, Nutricionista, Psicólogo, Pedagogo e Químico.
As oportunidades estão distribuídas entre os cinco campi da instituição (Cascavel, Foz do Iguaçu, Francisco Beltrão, Marechal Cândido Rondon e Toledo) com salários de R$1.700 até R$3.754.
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais. O regime de contratação será o estatutário, que garante a estabilidade empregatícia. Há reserva de vagas para pessoas com deficiência e negros.
Unioeste realiza novo concurso para cargos da área de apoio
(Foto: Agência Estadual de Notícias)
O último concurso público para agentes universitários da Unioeste, teve seu edital lançado há cerca de 10 anos, e desde então apenas processos seletivos eram realizados para contratação de temporários.
Resumo concurso Unioeste
- Órgão: Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste);
- Cargo: agente universitário;
- Requisitos: níveis médio, técnico e superior;
- Salários: R$1.700 até R$3.754;
- Inscrições: 6 de junho a 6 de julho;
- Provas: 20 de agosto;
- Banca: FAU.
Concurso Unioeste terá inscrições a partir de junho
As inscrições ficarão abertas de 6 de junho a 6 de julho, pelo site da Fundação de Apoio ao Desenvolvimento da Unicentro (FAU), banca organizadora. O primeiro passo é preencher o formulário com todas as informações solicitadas.
Em seguida, pagar a taxa de inscrição de R$100 para cargos de nível médio e R$150 para cargos de nível superior. É possível se candidatar a um cargo por nível de escolaridade, uma vez que as provas serão aplicadas em turnos diferentes.
Poderão solicitar a isenção da taxa: membros de famílias de baixa renda, inscritos no programa Cadastro Único, doadores de sangue, doadores de medula óssea, eleitor convocado e nomeado, que tenha prestado serviço eleitoral, em dois eventos nos últimos dois anos.
O pedido de isenção deverá ser feito nos dias 6 e 7 de junho, por meio do envio da documentação comprobatória, após o preenchimento da inscrição, pelo site da FAU.
Provas do concurso Unioeste serão em agosto
O concurso Unioeste será composto por provas objetivas para todos os cargos. A aplicação está marcada para o dia 20 de agosto.
Os candidatos deverão responder a 40 questões, distribuídas da seguinte forma:
- Língua Portuguesa: 5 questões;
- Matemática e raciocínio lógico: 5 questões;
- Conhecimentos gerais/legislação: 5 questões;
- Conhecimentos Específicos da área: 25 questões.
Haverá prova prática para os cargos de técnico em Anatomia e Necrópsia; técnico em Laboratório/Eletromecânica, Eletrotécnica, Eletricidade, eletroeletrônica ou eletrônica; técnico em Laboratório/Química, Análises Químicas ou Análises Clínicas; técnico em Laboratório/Mecânica, Fabricação Mecânica ou Eletromecânica; técnico em Laboratório/Química; tradutor-intérprete de Libras.
Para todos os cargos também será realizada uma prova de títulos/qualificação e prova de experiência profissional/currículo.
O concurso terá validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período. Enquanto o resultado final estiver válido, a universidade poderá convocar os aprovados para suprir a necessidade de novos servidores.