Deagua e Guaíraprev abrem concursos para diversos níveis

Concursos Deagua e Guaíraprev em SP oferecem vagas para vários níveis escolares, salários de até R$ 11.422,57. Inscrições até 7 de outubro.

Concursos Abertos
Autor:Juliana Favorito
Publicado em:30/08/2024 às 14:01
Atualizado em:30/08/2024 às 14:28

No Estado de São Paulo, o Departamento de Esgoto e Água de Guaíra (DEAGUA) e o Fundo Municipal de Previdência dos Servidores Públicos do Município (GUAÍRAPREV) divulgaram a abertura de dois concursos públicos. Estes concursos visam a contratação de profissionais com níveis de escolaridade que variam do fundamental incompleto até o superior.

As sete vagas disponíveis são distribuídas da seguinte forma: no edital nº 001/2024 do DEAGUA, há oportunidades para os cargos de Agente de Serviços Gerais, Leiturista/Entregador de Aviso, Motorista, Operário de Obras, Agente de Manutenção da ETA, Agente Técnico Administrativo, Auxiliar de Laboratório, Eletricista, Encarregado do Sistema de Tratamento de Água e Esgoto, Operador de Equipamento Rodoviário, Operador do Sistema de Tratamento de Água e Esgoto, Contador, Encarregado de Controle de Qualidade e Engenheiro Civil.



Já no edital nº 001/2024 do GUAÍRAPREV, está disponível a vaga de Agente Técnico Administrativo.

Os profissionais contratados terão remunerações que variam de R$ 1.979,74 a R$ 11.422,57 mensais, com uma carga horária de 40 horas semanais. Para concorrer, é necessário comprovar a escolaridade exigida, ter registro no conselho de classe correspondente, idade mínima de 18 anos, CNH nas categorias "D" ou "E", entre outros requisitos específicos para cada cargo.



VEJA O EDITAL DEAGUA

VEJA O EDITAL GUAÍRAPREV


Saiba como se candidatar

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente via internet, no site da ABCP, entre os dias 30 de agosto e 7 de outubro, mediante pagamento de uma taxa que varia de R$ 50 a R$ 90. Candidatos que atendam aos critérios especificados no edital podem solicitar isenção da taxa entre 30 de agosto e 2 de setembro.

O processo de seleção será composto por prova objetiva para todos os candidatos, prevista para o dia 27 de outubro, e prova prática, marcada para os dias 16 e 17 de novembro, para cargos específicos. O conteúdo programático incluirá questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e específicos.

Os concursos têm validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados por igual período.