Nova Friburgo-RJ abre vagas para a Saúde. Todos os níveis!

A Prefeitura de Nova Friburgo, na Região Serrana do Rio de Janeiro, realiza nova seleção com vagas para cargos de todos os níveis, na Saúde.

Autor:
Publicado em:26/11/2019 às 13:20
Atualizado em:26/11/2019 às 13:20

A Prefeitura de Nova Friburgo, na Região Serrana do Estado do Rio de Janeiro, divulgou três editais para selecionar profissionais na área da Saúde. Enquanto um novo concurso não é aberto, o município contrata para cargos de todos os níveis de escolaridade.

Todas as oportunidades são para a formação de um cadastro de reserva. Mas, segundo Nova Friburgo-RJ, o objetivo do processo é contratar profissionais para a Secretaria de Saúde, em cargos que não estão ocupados. Os aprovados irão compor as equipes que, segundo o município, estão desfalcadas.

Os salários irão variar entre o valor mínimo de R$998 e R$5.079,92. Os interessados encontram oportunidades nos seguintes cargos e níveis de escolaridade:

  • Nível fundamental: auxiliar de serviços gerais; cozinheiro; e maqueiro;
  • Nível médio: acompanhante domiciliar em saúde mental; cuidador; motorista; motorista de ambulância; e oficineiro; 
  • Nível médio técnico: técnico de enfermagem; auxiliar em saúde bucal; instrumentador cirúrgico; técnico de imobilização; de laboratório; e de radiologia;
  • Nível superior: enfermeiro; enfermeiro de família; nutricionista; acompanhante terapêutico; assistente social; biólogo; farmacêutico; fisioterapeuta; fonoaudiólogo; odontólogo; psicólogo clínico; psicopedagogo; terapeuta ocupacional; e médico (diversas áreas).

Confira os editais de Nova Friburgo-RJ 

Confira o edital

Inscrições para Nova Friburgo serão em dezembro

As inscrições para as seleções de Nova Friburgo será realizadas em dezembro. Nos dias 3 e 4 de dezembro, poderão se inscrever os interessados no primeiro edital, que conta com vagas para técnicos de enfermagem, enfermeiro, enfermeiro de família e nutricionista. O resultado será divulgado no dia de 10 de dezembro.

Entre os dias 2 e 6 de dezembro, serão realizadas as inscrições para o segundo edital, com vagas para médicos de todas as especialidades. O resultado desta seleção estará disponível no dia 16 do mesmo mês.

Por fim, entre os dias 10 e 11 de dezembro, serão aceitas as inscrições para as diversas vagas do último edital, que conta com oportunidades em cargos dos níveis fundamental, médio e superior. O resultado, neste caso, sairá no dia 17 do mesmo mês.

Prefeitura de Nova Friburgo-RJ abre vagas na Saúde (Foto: Divulgação)
Prefeitura de Nova Friburgo-RJ realiza seleção para a Saúde
(Foto: Divulgação)

 

As inscrições serão aceitas na Secretaria de Saúde, que está localizada no Centro Administrativo César Guinle (Avenida Alberto Braune, nº 224, 2º andar, Centro), das 10h às 14h. No ato da inscrição será preciso apresentar:

  • Formulário de inscrição e Tabela de Barema preenchidos;
  • Documento de identidade com foto e CPF;
  • Documento comprobatório de nível de escolaridade e documentos que comprovam a pontuação na Tabela de Barema.

Os candidatos serão avaliados por meio de uma análise de títulos, conforme o edital. Os aprovados e convocados serão contratados por seis meses, podendo ter o contrato prorrogado por igual ou menor período. O regime de contratação será o celetista. 

Inicie seus estudos

Último concurso Nova Friburgo-RJ foi em 2015

 O último concurso Nova Friburgo-RJ ocorreu em 2015. Na época, foram oferecidas 868 vagas, em cargos de todos os níveis de escolaridade.Os salários variaram entre R$807,93 e R$3 mil.

O concurso Nova Friburgo-RJ reuniu mais de 31 mil candidatos. O destaque foi a área de Educação, com 255 vagas. Desse quantitativo, 143 oportunidades foram para o magistério, sendo 53 de professor I e 90 para professor II.

Além de 30 para auxiliar de creche (nível fundamental). A banca organizadora foi a Exatus. Os candidatos foram submetidos a provas objetivas, com 30 questões de Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.

A seleção ainda foi composta por exames práticos, avaliações físicas e análise de currículo, para cargos específicos. O prazo de validade do concurso foi de dois anos, sendo prorrogado por igual período.