Prefeitura de Quirinópolis GO abre processo seletivo com 50 vagas na Educação

A Prefeitura de Quirinópolis GO, no Sudoeste Goiano, abriu processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais de apoio à rede municipal de ensino em 2026. São 50 vagas imediatas, além de cadastro reserva, para funções de níveis fundamental e médio. A seleção é conduzida pela Secretaria Municipal de Educação e Cultura (SMEC) e a única etapa é a análise de títulos e experiência.

Resumo do edital

• Vagas: 50 vagas imediatas + cadastro reserva
  
• Cargos: agente de apoio educacional; auxiliar de serviços de alimentação; auxiliar de serviços gerais
  
• Escolaridade: fundamental (anos iniciais) e médio
  
• Jornada: 30 a 40 horas semanais
  
• Remuneração: R$1.621 (para todos os cargos)
  
• Inscrições: 23 de abril a 7 de maio de 2026 (gratuitas, online)
  
• Etapa de seleção: análise de títulos e experiência (pontuação máxima: 10 pontos)
  
• Contrato: 1 ano, prorrogável por igual período (Lei Municipal nº 3.023/2013)

Vagas e cargos

Observação: 5% das vagas de cada cargo são reservadas a pessoas com deficiência, desde que haja compatibilidade com as atribuições.

Inscrições: como fazer

1. Acesse o site da Prefeitura de Quirinópolis.
   
2. Entre na seção “Concursos e Seleções” e escolha o edital da Educação.
   
3. Preencha o formulário e anexe a documentação para pontuação (títulos e comprovações).
   
4. Utilize preferencialmente computador (navegadores Google Chrome ou Firefox). Não é recomendado o uso de tablets ou celulares.
   
5. Correções de dados podem ser feitas até o encerramento das inscrições.
   
6. Cada candidato pode se inscrever para apenas um cargo (prevalece a última inscrição).

Como será a seleção: títulos e experiência

Pontuação máxima de 10 pontos, conforme o cargo:

Agente de apoio educacional

• Escolaridade mínima (ensino médio): 4 pontos
  
• Experiência na área educacional (até 5 anos, 0,6 ponto/ano): até 3 pontos
  
• Cartas de recomendação sobre trabalho em equipe e conduta ética: até 3 pontos
  
  • 2 pontos pela primeira carta
    
  • 0,5 ponto para as demais, até três cartas

Auxiliar de serviços gerais e auxiliar de serviços de alimentação

• Escolaridade mínima (ensino fundamental – anos iniciais): 4 pontos
  
• Experiência relacionada (até 5 anos, 0,6 ponto/ano): até 3 pontos
  
• Cartas de recomendação sobre comportamento e trabalho coletivo: até 3 pontos
  
  • 2 pontos pela primeira carta
    
  • 0,5 ponto para as demais, até três cartas

Os documentos serão conferidos por comissão especial. A falta de comprovação pode implicar eliminação.

Principais atribuições

• Agente de apoio educacional: auxílio direto a alunos nas rotinas de higiene, alimentação (com orientação da equipe de saúde), acessibilidade, entrada e saída, apoio em necessidades fisiológicas, atividades pedagógicas e recreativas, além da organização do espaço escolar.
  
• Auxiliar de serviços de alimentação: recepção, armazenamento, preparo e distribuição dos alimentos, seguindo orientações de nutricionistas e direção; colaboração na limpeza e manutenção da cozinha; participação em ações e projetos de alimentação escolar.
  
• Auxiliar de serviços gerais: limpeza e conservação de ambientes, transporte de materiais, serviços de copa, lavagem de roupas e suporte à manutenção e rotinas escolares.

Cronograma oficial

Todas as publicações ocorrerão no site da Prefeitura e no Diário Oficial dos Municípios do Estado de Goiás.

Requisitos e documentação

• Requisitos gerais: idade mínima de 18 anos; quitação eleitoral; quitação militar (para homens); escolaridade compatível; aptidão física e mental; inexistência de vínculo incompatível.
  
• Documentos para contratação (após homologação): RG, CPF, comprovante de escolaridade, certidões negativas, carteira de trabalho, comprovantes de experiência/títulos, laudo médico ocupacional, entre outros. O prazo para entrega é de até 5 dias úteis, sob pena de eliminação.

Natureza do vínculo

A contratação é temporária, por prazo determinado (1 ano, prorrogável por igual período), sem geração de vínculo efetivo com o município. A aprovação gera expectativa de direito, condicionada à necessidade da administração.

Por que esta seleção importa

A rede municipal de ensino depende do trabalho de apoio para manter a rotina escolar funcionando com segurança, alimentação adequada e espaços limpos e acolhedores. As funções ofertadas têm impacto direto no bem-estar dos estudantes e no andamento do ano letivo.

Dicas rápidas para os candidatos

• Organize e digitalize seus documentos com antecedência (diplomas, históricos, declarações, CTPS e cartas de recomendação assinadas e datadas).
  
• Verifique se as cartas de recomendação tratam dos critérios pedidos no edital (trabalho em equipe, conduta ética, comportamento e colaboração).
  
• Respeite prazos do cronograma e acompanhe as publicações oficiais.

Serviço

• Edital e inscrições:site oficial da Prefeitura de Quirinópolis (seção “Concursos e Seleções”)
  
• Órgão responsável: Secretaria Municipal de Educação e Cultura (SMEC)
  
• Publicações oficiais: site da Prefeitura e Diário Oficial dos Municípios do Estado de Goiás

Fique atento: inscrições vão até 7 de maio de 2026.

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