A Prefeitura de Cachoeira do Sul, no Centro do Rio Grande do Sul, publicou o Edital nº 001/2026 para contratação temporária de 13 profissionais da área de Saúde. As inscrições são presenciais e ocorrem de 13 a 31 de julho de 2026, no Protocolo Geral da Prefeitura. Os contratos terão duração de até seis meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme necessidade do município.
Destaques
- 13 vagas imediatas em cinco funções
- Salários de até R$ 5.043,27
- Oportunidades para níveis médio, técnico e superior
- Seleção por análise curricular e entrevista
- Inscrições de 13 a 31 de julho de 2026, presenciais, em Cachoeira do Sul RS
Vagas, salários e requisitos
| cargo | vagas | carga horária | salário | escolaridade e exigências |
|---|---|---|---|---|
| enfermeiro | 1 | 40h | R$ 5.043,27 | Graduação em Enfermagem e registro no conselho de classe |
| técnico de enfermagem | 3 | 40h | R$ 2.357,89 | Curso técnico em Enfermagem e registro no conselho; complementação do piso nacional conforme regulamentação federal |
| farmacêutico | 2 | 20h | R$ 2.521,62 | Graduação em Farmácia e registro no conselho de classe |
| atendente de farmácia | 4 | 40h | R$ 2.357,89 | Ensino médio e curso de atendente de farmácia (mínimo 240h) |
| visitador do PIM (Primeira Infância Melhor) | 3 | 40h | R$ 1.694,95 | Mínimo 18 anos; nível médio (formação normal). Na falta de candidatos com essa formação, admite-se ensino fundamental completo, conforme legislação municipal |
Sobre o PIM
O Primeira Infância Melhor é a estratégia de visitação domiciliar do Governo do Rio Grande do Sul que orienta gestantes, famílias e cuidadores para o desenvolvimento integral da criança na primeira infância. O visitador atua em campo, com acompanhamento familiar, registro de atividades e apoio às ações educativas.
Como se inscrever
- Período: 13 a 31 de julho de 2026
- Local: Protocolo Geral da Prefeitura de Cachoeira do Sul — Rua Moron, nº 1013, Cachoeira do Sul RS
- Modalidade: presencial, com entrega de envelope lacrado
Documentos exigidos (conforme edital)
- Ficha de inscrição preenchida (modelo no Anexo II do edital)
- Comprovação da escolaridade/habilitação exigida para o cargo
- Registro no respectivo conselho de classe, quando cabível
- Documentos de experiência profissional na função
- Certificados de cursos de qualificação (mínimo de 40h, dos últimos 5 anos), para pontuação
Atenção: os documentos devem estar legíveis, completos e organizados nos moldes do edital. O não atendimento às exigências implica eliminação.
Etapas da seleção
1) Avaliação curricular (classificatória e eliminatória)
- Experiência comprovada na função
- Cursos de qualificação recentes
- Para cargos de nível superior, títulos (especialização, mestrado, doutorado)
- Pontuação máxima: 60 pontos
2) Entrevista (classificatória)
- Conhecimento sobre as atribuições
- Competências comportamentais (ética, trabalho em equipe, flexibilidade)
- Trajetória e aderência ao cargo
- Disponibilidade de horário
- Pontuação máxima: 40 pontos
Critério de desempate: maior idade.
Cronograma do edital
| etapa | data |
|---|---|
| Inscrições | 13 a 31 de julho de 2026 |
| Análise curricular | 3 a 7 de agosto de 2026 |
| Classificação da 1ª fase | 11 de agosto de 2026 |
| Recursos (1ª fase) | 12 e 13 de agosto de 2026 |
| Entrevistas | 18, 20 e 21 de agosto de 2026 |
| Resultado final | 31 de agosto de 2026 |
Atribuições em foco (resumo)
- enfermeiro: planejamento e execução de ações de enfermagem; coordenação e supervisão de equipes; atendimento em unidades de saúde e ambulatórios.
- técnico de enfermagem: assistência direta ao paciente sob supervisão do enfermeiro; execução de procedimentos; apoio à prevenção e ao controle de infecções.
- farmacêutico: dispensação e controle de medicamentos; orientação farmacêutica; organização de estoque; supervisão de equipe.
- atendente de farmácia: apoio na dispensação; organização e controle de validade; rotina e higienização do ambiente.
- visitador do PIM: visitas domiciliares a gestantes, bebês e famílias; orientações de cuidado e desenvolvimento infantil; registros e relatórios.
Por que importa
A seleção reforça equipes estratégicas da Atenção Básica, da Assistência Farmacêutica e do Primeira Infância Melhor — áreas que exigem resposta rápida para garantir o atendimento contínuo à população. Cachoeira do Sul é polo regional às margens do Rio Jacuí, e a contratação temporária ajuda a suprir demandas imediatas enquanto o município estrutura soluções permanentes.
Informações adicionais
- Diplomas expedidos no exterior devem vir com revalidação por instituição reconhecida no Brasil.
- A aprovação não garante contratação imediata; as convocações ocorrerão conforme a necessidade do serviço.
- Servidores/aposentados: observar regras constitucionais sobre acumulação de cargos.
- O candidato deve acompanhar todas as publicações oficiais do processo.
Serviço
- Edital e anexos: disponíveis no portal institucional da Prefeitura de Cachoeira do Sul, na área de publicações oficiais.
- Dúvidas: conforme contatos e orientações indicados no edital.
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