A Prefeitura de Terra Nova do Norte, no norte de Mato Grosso, publicou o edital nº 03/2026 do processo seletivo simplificado para contratações temporárias e formação de cadastro reserva na Secretaria Municipal de Saúde. A seleção busca suprir demandas emergenciais decorrentes de vacâncias por exonerações, aposentadorias, licenças e afastamentos médicos, garantindo a continuidade dos serviços do SUS no município.
Informações gerais
- Inscrições: de 9 a 13 de fevereiro de 2026 (presencial ou por e-mail).
- Jornada: 40 horas semanais.
- Etapas: análise curricular e de títulos; comprovação documental.
- Análise dos currículos: 16 de fevereiro de 2026.
- Reserva PCD: 5% do total de futuras contratações, conforme a legislação.
Equipe multiprofissional de saúde em ambiente de atenção primária. Créditos: souenfermagem.com.br.
Vagas e salários
Todas as oportunidades previstas são para cadastro reserva e lotação na Secretaria Municipal de Saúde.
| Cargo | Escolaridade | Jornada | Vencimento base | Benefícios previstos |
|---|---|---|---|---|
| enfermeiro | Superior em Enfermagem + registro no conselho | 40h | R$3.249,04 | Adicional de insalubridade + complemento de enfermagem (conforme legislação municipal) |
| técnico em enfermagem | Curso técnico + registro de classe | 40h | R$1.621 | Adicional de insalubridade + complemento de enfermagem (conforme legislação municipal) |
| assistente administrativo | Ensino médio completo | 40h | R$1.621 | Adicional de insalubridade |
| auxiliar de nutrição, limpeza e manutenção | Ensino fundamental incompleto | 40h | R$1.621 | Adicional de insalubridade |
Observação: as contratações ocorrerão conforme a necessidade municipal, seguindo rigorosamente a ordem de classificação.
Como se inscrever
- Período: de 9 a 13 de fevereiro de 2026.
- Presencial: Secretaria Municipal de Saúde (sala de administração).
- Horário: 7h às 11h e 13h às 17h.
- Por e-mail: rhsaudetnn@gmail.com.
Para efetivar a inscrição, o candidato deve:
- Preencher a ficha de inscrição disponível no edital.
- Anexar os documentos comprobatórios exigidos para o cargo (escolaridade, registro profissional, experiência, cursos, etc.).
Etapas e critérios de avaliação
1. Análise curricular e de títulos (classificatória)
- Formação acadêmica.
- Tempo de experiência profissional na área.
- Cursos complementares.
Exemplos do edital:
- Pós-graduação em Enfermagem pode somar até 50 pontos.
- Experiência: 2 pontos por ano (limite de 10 anos).
- Cursos na área: 1 ponto por curso (máximo de 4).
2. Comprovação de requisitos e documentação (eliminatória)
- Após a homologação do resultado, haverá checagem documental e exame admissional.
Critérios de desempate
- Maior pontuação em titulação acadêmica.
- Maior idade entre os candidatos não idosos.
Pessoas com deficiência (PCD)
Haverá reserva de 5% das futuras contratações, desde que haja compatibilidade entre as atribuições do cargo e a deficiência. É necessário apresentar laudo médico no ato da inscrição.
Resultado e convocações
- Divulgação nos canais oficiais do município, incluindo o site institucional.
- Recursos: prazo de 1 dia útil após o resultado preliminar.
- Contrato: até 1 ano, prorrogável por igual período, conforme necessidade e desempenho.
Documentos usuais para convocação
- RG e CPF.
- Comprovante de escolaridade exigida.
- Registro no conselho de classe (quando aplicável).
- Título de eleitor.
- Comprovante de residência.
- Carteira de trabalho.
- Certidão negativa de antecedentes criminais.
- Laudo médico admissional.
- Outros previstos no edital.
Atenção: a autenticidade das informações é de responsabilidade do candidato, sujeita a sanções legais em caso de fraude. O edital traz hipóteses de rescisão como retorno do titular da vaga, posse de efetivos, desempenho insuficiente e nepotismo.
Calendário do seletivo
| Etapa | Data |
|---|---|
| Inscrições | de 9 a 13 de fevereiro de 2026 |
| Análise dos currículos | 16 de fevereiro de 2026 |
| Divulgação de resultados | conforme cronograma oficial no site da Prefeitura |
Contexto local: por que este seletivo importa
Terra Nova do Norte integra o centro-norte de Mato Grosso, a cerca de 627 km de Cuiabá, próxima a eixos como a BR-163 e com ligação regional por rodovias estaduais. O município tem população de aproximadamente 10,6 mil habitantes (IBGE 2024) e economia marcada pela agropecuária e pelo setor de serviços. Em cidades de pequeno porte, a rotatividade de profissionais e afastamentos por licenças tendem a pressionar a rede de atenção básica do SUS. A seleção temporária ajuda a manter o atendimento e a cobertura das equipes, especialmente em UBS e serviços de atenção primária.
Fontes: IBGE Cidades e Censo 2022/estimativas 2024; dados regionais públicos.
Onde consultar o edital
- Edital nº 03/2026 e anexos: portal da Prefeitura de Terra Nova do Norte.
- Dúvidas e esclarecimentos: canais oficiais da Secretaria Municipal de Saúde.
Serviço público, impacto direto na ponta do SUS e oportunidade de experiência no setor público: a seleção é uma porta de entrada para profissionais que querem atuar no cuidado à população local.
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