QuintoAndar estágio: programa é exclusivo para negros

O QuintoAndar, maior imobiliária digital do país, acaba de criar um programa de estágio para a área de Operações. Até então, a empresa contratava estagiários apenas de forma pontual, conforme surgiam vagas.

Mas essa não é a única novidade. Nesta seleção, as vagas serão exclusivas para candidatos negros (autodeclarados pretos e pardos). As oportunidades são para a sede da startup, que fica localizada em São Paulo.

Podem participar estudantes de Administração, Ciência da Computação, Ciências Atuariais, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Comércio Exterior, Comunicação Social, Direito, Engenharias, Física, Letras, Marketing, Matemática, Psicologia, Relações Internacionais, Sistemas de Informação e áreas correlatas.

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Os candidatos precisam ter previsão de conclusão de curso entre dezembro de 2021 e dezembro de 2022. Além da bolsa-auxílio, cujo valor não foi divulgado, os estagiários terão direito aos seguintes benefícios:

Vale-transporte;
Vale-refeição;
Vale-alimentação;
Plano de saúde (SulAmérica);
Gympass;
QuintoCare - rede de profissionais para apoio em saúde mental, apoio financeiro e social.
Assistência médica;
Playkids para pais e mães de crianças de 0 a 10 anos;
Auxílio-creche/babá para crianças de até 5 anos.

Durante o programa, cada estudante ficará responsável por um projeto de grande impacto na área Operações, podendo contar com o apoio de mentores que ajudarão no processo de desenvolvimento da solução.

Além disso, os estagiários passarão por um trilha específica para desenvolver soft skills e habilidades técnicas desejadas. Essas trilhas visam desenvolver as lideranças futuras da área.

Os interessados podem se inscrever pelo site do 99jobs até o dia 5 de janeiro. Durante a seleção, os candidatos passarão por dinâmica e entrevista, ambas online, e a previsão é de que o programa tenha início em fevereiro de 2021.

Programa de estágio QuintoAndar tem vagas exclusivas para negros
(Foto: Divulgação)

Como é trabalhar no QuintoAndar?

Presente em mais de 30 cidades, o QuintoAndar permite que você encontre um lugar para morar de forma rápida e sem burocracias. Não há necessidade de fiador e você pode conferir os dados do imóvel - como preços do aluguel, condomínio, IPTU - de maneira online.

A empresa está revolucionando o mercado imobiliário, que, tradicionalmente, é burocrático e cheio de empecilhos. Para saber como é trabalhar na empresa, o POD+ conversou com Késia Cristine, líder de Employer Branding & Internal Communication do QuintoAndar.

Atualmente, a startup já conta com mais de mil funcionários e, em 2019, se tornou um unicórnio - empresa avaliada em mais de 1 bilhão de dólares. Segundo Késia, existem dois destaques na companhia: aprendizado e ambiente dinâmico.

"Não tem um dia no QuintoAndar que eu termine o dia sem ter aprendido alguma coisa. É muito legal ver o quanto a gente evolui na prática e nas pequenas coisas, o quanto precisa de poucos processos para a gente aprender coisas e se desenvolver", conta.