A Prefeitura de São José do Cedro, em Santa Catarina, anunciou uma retificação no processo seletivo voltado à formação de cadastro reserva para cargos de níveis médio, superior em andamento e superior completo.
O que mudou no edital
A alteração, divulgada na retificação I do edital, trata da atualização nos valores salariais oferecidos.
As vagas disponíveis contemplam os seguintes cargos:
- Assistente Técnico Pedagógico
- Professor de Educação Infantil
- Professor de Ensino Fundamental – Séries Iniciais
- Professor de Educação Especial – Segundo Professor
- Professor de Artes
- Professor de Ciências
- Professor de Educação Física
- Professor de Espanhol
- Professor de Geografia
- Professor de História
- Professor de Inglês
- Professor de Matemática
- Professor de Português
- Professor de Educação Infantil – Não Habilitado
- Professor de Ensino Fundamental – Séries Iniciais – Não Habilitado
- Professor de Educação Especial – Segundo Professor – Não Habilitado
- Professor de Espanhol – Não Habilitado
- Professor de Artes – Não Habilitado
- Professor de Ciências – Não Habilitado
- Professor de Educação Física – Não Habilitado
- Professor de Geografia – Não Habilitado
- Professor de História – Não Habilitado
- Professor de Inglês – Não Habilitado
- Professor de Matemática – Não Habilitado
- Professor de Português – Não Habilitado
- Monitor de Creche
Os candidatos devem apresentar a escolaridade compatível com o cargo pretendido, além de cumprir os requisitos previstos no edital.
A carga horária varia entre 10 e 40 horas por semana, e os salários mensais oferecidos estão entre R$ 2.139,11 e R$ 4.432,46.
EDITAL RETIFICADO

Prefeitura de São José do Cedro SC retifica seleção para educação (Foto: Divulgação)
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Como participar
As inscrições devem ser realizadas pelo site da AMEOSC, no período entre 12h do dia 22 de julho até 23h59 do dia 20 de agosto. A taxa de participação varia de R$ 90 a R$ 110, e o pedido de isenção poderá ser feito até 5 de agosto.
A avaliação dos candidatos será feita por meio de prova objetiva, que será aplicada no dia 13 de setembro. Para os cargos de professor, haverá também análise de títulos.
O exame cobrará conteúdos de língua portuguesa, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos da função.
O processo seletivo será válido para o ano letivo de 2026, com possibilidade de prorrogação por mais um ano, conforme necessidade da administração municipal.