Prefeitura de Tunas do PR retifica processo seletivo com 27 vagas

Tunas do Paraná PR anunciou retificações em seu seletivo: mudanças nos requisitos e vagas. Inscrições até 7 de fevereiro.

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Autor:Juliana Favorito
Publicado em:31/01/2025 às 14:57
Atualizado em:31/01/2025 às 14:57

A Prefeitura de Tunas do Paraná, localizada no Estado do Paraná, anunciou uma retificação de processo seletivo, que visa preencher 27 vagas para profissionais de diversos níveis de escolaridade, desde alfabetizado até superior.


Este ajuste no processo inclui alterações nos requisitos de escolaridade para os cargos de Agente de Limpeza Pública, Coletor de Lixo e Recepcionista. Além disso, houve uma atualização no número de vagas para Recepcionista e uma mudança na nomenclatura do cargo de Coletor de Resíduos Sólidos para Coletor de Lixo.


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As vagas disponíveis são para os cargos de: agente de limpeza pública (4 vagas), educador infantil temporário (10 vagas), técnico de enfermagem (3 vagas), recepcionista (4 vagas), coletor de resíduos sólidos (4 vagas) e recepcionista de unidade de saúde (2 vagas).


Os candidatos devem comprovar o nível de escolaridade exigido, além de atender outros requisitos, como idade mínima de 18 anos.


Os profissionais contratados cumprirão uma jornada de 40 horas semanais, com remunerações que variam de R$ 1.519,89 a R$ 1.999,27, além de um vale alimentação no valor de R$ 500.


VEJA A RETIFICAÇÃO


Saiba como se candidatar

Os interessados poderão se inscrever até 7 de fevereiro, até às 18h, por meio do formulário online disponível no site da Prefeitura Municipal. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.


A seleção dos candidatos será feita através de Prova Objetiva para todos os cargos, agendada para 16 de fevereiro, Redação para o cargo de Educador Infantil, Prova Dissertativa para o cargo de Técnico de Enfermagem e Prova de Títulos para os cargos de Educador Infantil Temporário e Técnico de Enfermagem.


O conteúdo da prova objetiva incluirá questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos.


O processo seletivo terá validade de um ano a partir da homologação final dos resultados, podendo ser prorrogado por mais um ano a critério da Prefeitura Municipal.