UFES anuncia abertura de sete novos processos seletivos

A Universidade Federal do Espírito Santo (UFES) abriu inscrições para sete editais de processos seletivos destinados ao preenchimento de vagas para o cargo de professor substituto.

As vagas estão distribuídas entre as seguintes áreas:

• Edital nº 41/2025: Fundamentos do trabalho profissional / Estágio supervisionado (3 vaga).
• Edital nº 42/2025: Medicina / Anatomia Patológica (1 vaga); Medicina / Anatomia Patológica (1 vaga); Imunologia (1 vaga).
• Edital nº 43/2025: Educação Integrada em Saúde / CCS (1 vaga); Saúde Coletiva / CCS (1 vaga); Terapia Ocupacional / CCS (1 vaga).
• Edital nº 44/2025: Língua Francesa, Literaturas de Língua Francesa e Estágio Supervisionado de Língua Estrangeira (1 vaga); Filosofia / História da Filosofia (1 vaga); Ciências Sociais (1 vaga).
• Edital nº 45/2025: DDI 15183 - Vídeo; DDI 15175 - Composição; DDI15174 - Cor e Percepção; DDI 15180 - Forma, Função e Materiais (1 vaga); Artes / Música (1 vaga); Artes / Música / Educação Musical (1 vaga).
• Edital nº 46/2025: Economia Geral (1 vaga); Arquivologia (1 vaga); Estatística Geral e Socioeconômica (1 vaga).
• Edital nº 47/2025: Física / Física Geral (1 vaga); Matemática (1 vaga); Educação Física / Ensino dos Esportes Individuais, Esportes Coletivos e Lutas (1 vaga); Ensino de Ciências - Área: 7.08.00.00-6 - Educação; subárea: 7.08.04.00-1 - Ensino Aprendizagem (7.08.04.01-0 Teorias da Instrução, 7.08.04.02-8 Métodos e Técnicas de Ensino, 7.08.04.03-6 Tecnologia Educacional, 7.08.04.04-4 Avaliação da Aprendizagem) (1 vaga).

UFES anuncia abertura de sete novos processos seletivos (Foto: Divulgação)

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Os profissionais contratados terão remuneração variando entre R$ 2.681,35 e R$ 6.356,02, com carga horária de 20 a 40 horas semanais. Para se candidatar, é necessário possuir diploma de graduação na área desejada.

Como participar

As inscrições devem ser realizadas online, de 7 a 11 de abril, até as 23h59 (horário de Brasília), por meio do site oficial da universidade.

O processo de seleção será composto por:

• Análise de curriculum vitae
• Prova de aptidão didática

A validade dos processos seletivos será de um ano, a partir da homologação do resultado no Diário Oficial da União, podendo ser prorrogada por igual período em caráter excepcional.