CIEE DF anuncia 138 vagas de estágio e jovem aprendiz
Há oportunidades para todos os níveis de escolaridade
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Publicado em:20/05/2020 às 06:00
Atualizado em:20/05/2020 às 06:00
O Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) do Distrito Federal está oferecendo 138 vagas de estágio e jovem aprendiz. As oportunidades são para estudantes em níveis fundamental, médio, técnico e superior.
Todas as vagas exigem que o candidato tenha conhecimentos em informática. É preciso saber usar o sistema operacional Windows, o editor de planilhas Excel, o processador de textos Word e acessar a internet.
Para quem está no nível fundamental, há duas vagas para jovem aprendiz com remuneração de até R$736,24. Também há uma vaga de aprendiz destinada a alunos do ensino médio EJA (Educação de Jovens e Adultos). A bolsa-auxílio é de R$400.
No nível médio regular, são 46 vagas para aprendizes. O valor da bolsa varia de R$300 a R$1.103. As demais vagas são para estágio em níveis técnico e superior - com ganhos que podem chegar a R$1.321,15 - nos seguintes cursos:
Administração
Arquitetura e Urbanismo
Artes Visuais
Ciências Contábeis
Ciências da Computação
Comunicação Social (Jornalismo e Publicidade)
Design
Direito
Educação Física
Engenharia (ambiental, computação e mecânica)
Estatística
Gastronomia
Letras/Inglês
Pedagogia
Psicologia
Secretariado Executivo
Sistemas de Informação
Técnico em Contabilidade
Técnico em Edificações
Técnico em Eletrônica
Técnico em Logística
Técnico em Secretariado
Para participar, os estudantes interessados devem acessar o portal do CIEE e se candidatarem às vagas de sua localidade. Confira, no final desta matéria, algumas das oportunidades disponíveis.
CIEE DF oferece 138 vagas de estágio e aprendiz
(Foto: Divulgação)
Confira algumas das oportunidades disponíveis
Curso: Ensino Fundamental (aprendiz) Horário: 7h às 13h Local: Asa Norte Bolsa-auxílio: R$736,24 + benefícios Código: 03264820
Como deve ser o acompanhamento do estagiário em home office?
Com o crescimento dos casos de Coronavírus no país, muitas empresas adotaram o modelo de trabalho home office para os seus funcionários. O mesmo acontece para os estagiários, que, em algumas instituições, passaram a executar suas rotinas de estágio sem sair de casa.
A possibilidade de home office para estudantes ainda é uma novidade pouco conhecida no meio organizacional. Seme Arone Júnior, presidente da Associação Brasileira de Estágios (Abres), diz que tem recebido muitas dúvidas sobre como avaliar as tarefas a distância, uma vez que, seja no escritório ou em casa, o jovem precisa de atenção, feedbacks e orientações.
O presidente da Abres destaca que, segundo a Lei 11.788/2008, é necessário indicar um funcionário, com formação ou experiência na área para orientar e supervisionar até dez educandos simultaneamente.
Segundo dados de um estudo realizado pela Hibou, companhia especializada em monitoramento de mercado e consumo, 41,6% das corporações já estão usando ferramentas para realizar chamadas de videoconferência e para criação de conteúdo online:
"A tecnologia deve estar a nosso favor. É possível conduzir o estágio por meio de ligações de vídeo, recursos de conversas instantâneas, softwares de monitoramento, adequação de afazeres pré-definidos e inclusão na comunicação entre o grupo de funcionários."
