Concurso Cabo Frio-RJ define banca para 1.063 vagas. Edital em abril

Prefeitura de Cabo Frio anuncia banca do próximo concurso para efetivos, confirma número de vagas e dá previsão de edital.

Autor:

Publicado em:14/01/2020 às 13:02

Atualizado em:14/01/2020 às 13:02

00

 

Além das oportunidades imediatas, também será formado cadastro de reserva, de modo que mais pessoas possam ser chamadas durante a validade dos resultados. O prazo deverá ser dois anos, podendo ser prorrogado uma vez, chegando ao total de quatro anos. 

A Prefeitura estima que a seleção atraia cerca de 40 mil candidatos. Desses, 10 mil seriam para as vagas de nível fundamental, 20 mil para as de níveis médio e técnico, e 10 mil para as de nível superior.

Salários da Educação podem chegar a R$6 mil

A Prefeitura de Cabo Frio não divulgou os vencimentos de todos os cargos previstos para o concurso. Em julho do ano passado, porém, foi concedido reajuste para todas as funções da Secretaria Municipal de Educação.

O cargo de docente I, por exemplo, passou a ter inicial de R$1.903,75. Com as progressões na carreira, o valor pode chegar a R$4.320,28. Já para docente II, o inicial foi reajustado para R$2.855,63, chegando a R$6.480,43 no final de carreira. 

Os valores mencionados correspondem à remuneração básica para trabalhar em regime de 20 horas semanais. Com benefícios e retribuições por titulação os ganhos podem ser mais altos.

Em julho também começou a ser paga a insalubridade para os auxiliares de serviço geral da prefeitura, que trabalham na higienização de sanitários, com índice de 10% sobre o salário-base.

Outras carreiras, como a de agente administrativo, também sofreram reajuste de até 27,67%, mas a reportagem da FOLHA DIRIGIDA não teve acesso aos valores exatos. Para auxiliar de classe e inspetor de alunos o aumento foi de 25,78%; além de 22,48% para secretário escolar. 

Concurso vai cobrar Conhecimentos Gerais e Específicos

Ainda segundo informações que constam no Projeto Básico do concurso, os candidatos serão avaliados por meio de provas de Conhecimentos Gerais e Específicos, com caráter habilitatório e classificatório. Cada uma valerá de zero a dez pontos, sendo que Conhecimentos Gerais terão peso um e a parte específica peso dois.

Para ser considerado classificado, será preciso, cumulativamente:

• acertar, no mínimo, 50% das questões de Conhecimentos Gerais;
• acertar, no mínimo, 50% das questões de Conhecimentos Específicos.
• alcançar seis pontos no total. 

Uma referência de estudos pode ser o último concurso da Prefeitura de Cabo Frio, aberto em 2009. Na época, a oferta era 2.061 vagas em todos os níveis de escolaridade. Os candidatos foram avaliados por meio de prova objetiva; análise de títulos, no caso dos professores; e teste de aptidão física, para guardas municipais.

Na prova objetiva, as disciplinas variavam de acordo com o nível de escolaridade e a área concorrida, sendo Língua Portuguesa comum a todas as carreiras.

. Concurso Cabo Frio-RJ: saiba como foram as provas da seleção anterior

No início do ano a prefeitura abriu uma seleção para temporários com o objetivo de criar um cadastro de reserva para diversos cargos de todos os níveis de escolaridade. O processo seletivo foi composto apenas por prova de títulos.