O atraso na homologação do concurso Correios, para níveis médio e superior, tem gerado reclamações por parte dos candidatos que aguardam a convocação. A empresa, no entanto, considera o andamento do processo dentro da normalidade.
Apesar de já terem se passado quase quatro meses desde a aplicação das provas, os Correios não reconhecem atrasos no cronograma.
Em nota divulgada na última quarta-feira, 2, a estatal afirmou que o concurso segue seu curso natural, mas ainda não estipulou prazos ou um cronograma provável para as próximas etapas.
"Informamos ainda que o concurso público encontra-se em andamento natural, aguardando a fase de publicação do resultado final e a respectiva homologação. Concluídas essas etapas, a contratação será inicializada, observada a conveniência e oportunidade da empresa, dentro do prazo de validade do referido certame, em conformidade com as disposições legais", afirma a empresa.
Na última semana, a empresa informou que o processo estava em andamento. Segundo os Correios, o concurso encontra-se "em fase de tratativas para definição do calendário de homologação e convocação para admissões".
É importante ressaltar que, como o concurso para carteiro e cargos de nível superior ainda não foi homologado, o prazo de validade de um ano ainda não começou a ser contado.
Por outro lado, essa situação não se aplica ao concurso para as áreas de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT). Nesse caso, o resultado final já foi homologado, o período de validade já está em vigor, mas as convocações ainda não foram iniciadas.
Um dos principais fatores que reforçam a necessidade de convocação imediata dos aprovados no atual concurso público dos Correios é o grande número de cargos vagos na empresa, que pode aumentar ainda mais nos próximos meses.
De acordo com um levantamento do Qconcursos Folha Dirigida, a vacância nos Correios já ultrapassa a marca de 10,6 mil cargos.
No entanto, esse número pode ser ainda maior, pois os dados disponíveis são referentes a novembro de 2024, última atualização registrada no sistema do governo.
Além disso, a empresa segue avançando com o Programa de Demissão Voluntária (PDV), o que pode resultar em mais desligamentos e ampliar a quantidade de postos sem ocupação nas agências.
Paralelamente a esse cenário, cresce a expectativa por um novo concurso para o cargo de atendente comercial.
A seleção foi anunciada extraoficialmente, no final de janeiro, pelo superintendente dos Correios em Brasília DF, Paulo Henrique Soares de Moura, e deve exigir o nível médio.
No entanto, é provável que a empresa aguarde a conclusão do concurso em andamento antes de lançar um novo edital. Dessa forma, o atraso na homologação e nas contratações pode impactar diretamente a publicação dessa nova seleção.
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Aprovados no concurso Correios aguardam homologação para serem contratados
(Foto: Divulgação)
Os candidatos aguardam ansiosamente por atualizações, mas desde fevereiro não houve novas publicações oficiais por parte da banca organizadora.
A última atualização ocorreu em 11 de fevereiro, quando o IBFC divulgou o resultado definitivo da prova discursiva e a classificação preliminar, para o cargo de analista de nível superior.
Já para o cargo de carteiro, a classificação preliminar foi divulgada em 29 de janeiro, ou seja, a espera já se estende há dois meses.
Os Correios lançaram seus editais em outubro do ano passado, com uma oferta de 3.511 vagas imediatas, que foram distribuídas por diferentes níveis de escolaridade, sendo:
Além das contratações imediatas, a seleção prevê a formação de um cadastro de reserva com 5.975 vagas, que poderão ser preenchidas ao longo do prazo de validade do concurso.
Além dos vencimentos, os contratados terão direito a um vale-alimentação/refeição no valor aproximado de R$1.400, além de outros benefícios oferecidos pela estatal.
