O edital do concurso para GCM SP (Guarda Civil Metropolitana de São Paulo) foi publicado nesta quarta-feira, 30. A oferta é de mil vagas para guardas, cargo que exige o ensino médio completo. Os salários iniciais são de R$2.180.
Do total de oportunidades, 750 são para ampla concorrência, 50 para pessoas com deficiência e 200 para negros. Não há divisão entre sexos. Homens e mulheres podem se candidatar.
A carreira de guarda civil metropolitano tem os seguintes requisitos:
A remuneração inicial dos aprovados será de R$2.180, sendo composta pelo vencimento básico, Gratificação de Regime Especial de Trabalho Policial (RETP), abono suplementar e demais vantagens.
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais, que poderá ser cumprida em oito horas diárias ou em regime de plantão.
As inscrições serão abertas na sexta-feira, 1º de abril. Os interessados poderão se candidatar até 4 de maio, pelo site do Ibade, organizador do concurso.
O primeiro passo será preencher o formulário com todos os dados solicitados. No momento da inscrição será possível escolher a região da cidade de São Paulo para realização das provas: Norte, Sul, Leste, Oeste e Central.
Para completar o procedimento é preciso gerar o boleto e pagar a taxa de R$56. O pagamento poderá ser efetuado até 5 de maio.
Poderão solicitar a isenção da taxa: pessoas cuja renda familiar per capita não ultrapasse o valor de referência ao menor piso salarial vigente no Estado de São Paulo.
Para isso será necessário enviar a documentação comprobatória das condições de 4 a 6 de abril, pelo portal do Ibade. A organização do concurso analisará os documentos e divulgará o resultado dos pedidos de isenção no dia 18 de abril.
O concurso GCM SP será composto por quatro etapas:
As provas objetivas e de redação estão marcadas para o dia 5 de junho, na cidade de São Paulo. Os candidatos deverão responder a 60 questões, sendo 10 de Língua Portuguesa, 10 de Raciocínio Lógico Quantitativo, 10 de Realidades Municipais, 10 de Noções de Informática e 20 de Conhecimentos Específicos.
Além de elaborar uma redação, no estilo dissertação, de 20 a 50 linhas. Terão a redação corrigida 4 mil candidatos com as melhores pontuações na objetiva, dos quais 3 mil de ampla concorrência, 200 pessoas com deficiência e 800 negros.
Serão convocados para a aferição de altura e o teste de aptidão física (TAF) e para a avaliação psicológica todos os candidatos aprovados na redação.
A avaliação psicológica, prevista para 31 de julho, consistirá na aplicação de instrumentos que explicitem de forma inequívoca as características emocionais, motivacionais e de personalidade, considerando as necessidades, exigências e peculiaridades da área de atuação, incluindo condições necessárias para o porte de arma de fogo.
O TAF está marcado para os dias 7, 14 e/ou 21 de agosto. Nessa etapa, os participantes deverão executar os seguintes exercícios: flexo-extensão de cotovelos; abdominal; corrida de 12 minutos.
O número de repetições e demais parâmetros serão diferentes para homens e mulheres, conforme especificado no edital. O resultado final da seleção está previsto para sair em outubro de 2022.
O prazo de validade do concurso será de dois anos, com possibilidade de prorrogação por mais dois. Durante esse período, a Prefeitura de São Paulo poderá convocar os aprovados para posse.
Após a nomeação, os guardas ingressam no curso obrigatório de formação, com carga horária de 600 horas/aula.
Ao assinar o documento de posse, o candidato passa à condição de aluno-guarda e já é considerado funcionário público. O período de formação dura em torno de seis meses.
Durante o período de estágio probatório, é realizada uma avaliação de conduta social, da reputação e da idoneidade, de caráter eliminatório.
