Saiu o edital do concurso GCM SP, com 500 vagas de guarda civil metropolitano. A carreira exige o nível médio de escolaridade e tem ganhos mensais de R$4.127,52. Além da remuneração, os selecionados serão contratados pelo regime estatutário, que garante a estabilidade.
O documento com as regras da seleção foi publicado no Diário Oficial da Prefeitura de São Paulo nesta terça-feira, 20. A oferta de 500 vagas inclui a reserva para negros (20%) e deficientes (5%). Homens e mulheres podem se candidatar às vagas, sem que haja reserva específica por gênero.
Além da escolaridade, o concurso prevê requisitos específicos para o ingresso na carreira. Veja a seguir:
- ensino médio completo;
- Carteira Nacional de Habilitação (CNH), sem restrição para atividade remunerada;
- idade entre 18 e 35 anos até a data de inscrição no concurso;
- altura mínima de 1,60m (descalça e descoberta) para mulheres; e
- altura mínima de 1,70m (descalço e descoberto) para homens.
Inscrições no concurso GCM SP vão até março
As inscrições do concurso GCM SP deverão ser realizadas entre os dias 29 de janeiro (a partir das 10h) e 3 de março, no site da Fundação Vunesp, banca organizadora.
Além do cadastro, é necessário o pagamento da taxa, no valor de R$98, até 4 de março.
Candidatos que atendem aos critérios de renda poderão solicitar a isenção da taxa de inscrição. De acordo com o Decreto Municipal nº 51.446/2010, têm direito ao benefício aqueles cuja renda familiar per capita seja igual ou inferior ao menor piso salarial vigente no Estado de São Paulo.
O pedido deve ser realizado entre 10h de 29 de janeiro de 2026 e 23h59 de 30 de janeiro de 2026, com o envio da Declaração de Comprovação de Renda Familiar, conforme modelo previsto no Anexo II do edital.
Prepare-se para o concurso GCM SP: tenha acesso a aulas, videoaulas e muito mais!
Concurso GCM SP tem edital publicado com 500 vagas (Foto: Divulgação)
Provas do concurso GCM SP serão aplicadas e abril
Os candidatos do concurso GCM SP passarão pelas seguintes etapas:
- Prova objetiva
- Redação
- Avaliação psicológica
- Teste de Aptidão Física (TAF)
A aplicação das provas objetivas e da redação está prevista para o dia 26 de abril, com duração de 4h30min. Já os testes de aptidão física serão realizados em agosto. A avaliação psicológica tem datas previstas em outubro e novembro.
Todas as etapas serão realizadas na cidade de São Paulo. Veja a seguir como funcionará cada fase do concurso:
Prova objetiva e redação
Os candidatos responderão a 60 questões, distribuídas da seguinte forma: 15 de Língua Portuguesa, 10 de Raciocínio Lógico Quantitativo, 10 de Realidades Municipais, 5 de Noções de Informática e 20 de Conhecimentos Específicos.
Além disso, será aplicada uma redação dissertativa, que deveria ter entre 20 e 50 linhas.
► Faça questões da última prova do concurso GCM SP
Avaliação psicológica
Nessa fase, serão aplicados testes para identificar as características emocionais, motivacionais e de personalidade dos candidatos. A análise leva em conta as exigências e peculiaridades da função, incluindo os requisitos necessários para o porte de arma de fogo.
Teste de Aptidão Física (TAF)
Os candidatos realizarão os seguintes exercícios:
- Flexo-extensão de cotovelos
- Abdominal
- Corrida de 50 metros e de 12 minutos
O prazo de validade do concurso será de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.
