A Prefeitura de Primeiro de Maio, localizada no estado do Paraná, anunciou a abertura de um concurso público destinado a preencher 12 vagas para profissionais de níveis fundamental e superior.
Concurso em Primeiro de Maio PR oferece 12 vagas em diversos carg
A Prefeitura de Primeiro de Maio, no Paraná, abriu concurso para preencher 12 vagas em diversos cargos. Inscrições vão até 28 de maio.
Este concurso representa uma excelente oportunidade para os candidatos que buscam ingressar no serviço público municipal, oferecendo cargos para operador de máquinas, enfermeiro, farmacêutico, fiscal de tributos, fonoaudiólogo, professor e psicólogo.
Dentre estas vagas, há posições reservadas para pessoas com deficiência e negros, conforme detalhado no edital do concurso.
Os futuros servidores da Prefeitura de Primeiro de Maio serão remunerados com salários que variam de R$ 2.413,86 a R$ 4.271,08, para jornadas de trabalho de 20 a 44 horas semanais, dependendo do cargo ocupado.
Para participar, é necessário atender a requisitos como ter a escolaridade exigida para o cargo pretendido, registro no respectivo conselho de classe, ser maior de 18 anos, possuir CNH na categoria "C", entre outros critérios listados no edital.
A Prefeitura de Primeiro de Maio PR inscreve em concurso com 12 vagas em diversos cargos
(Foto: Divulgação)
Saiba como se candidatar
Os interessados devem realizar suas inscrições entre as 8h do dia 2 de maio até as 23h59 do dia 28 de maio, exclusivamente pelo site do Instituto Unifil. A taxa de inscrição foi fixada em R$ 100, com possibilidade de solicitação de isenção da taxa nos primeiros dias do período de inscrição, conforme as diretrizes do edital.
O processo seletivo será composto por uma prova objetiva para todos os candidatos, agendada para o dia 23 de junho. Além disso, haverá prova de títulos e prova prática especificamente para o cargo de operador de máquinas.
O conteúdo programático incluirá questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e específicos, de acordo com o cargo escolhido.
Este concurso público tem validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, oferecendo assim uma chance duradoura de estabilidade profissional para os candidatos aprovados.