Concurso TJ MG: tribunal rescinde contrato com banca IBFC

Tribunal de Justiça de Minas Gerais rompe contrato com IBFC para organizar o novo concurso TJ MG para cargos da 2ª Instância.

Autor:
Publicado em:08/05/2020 às 07:02
Atualizado em:08/05/2020 às 07:02

O Tribunal de Justiça de Minas Gerais rescindiu o contrato com o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) para organizar o novo concurso TJ MG para 2ª Instância. A decisão foi publicada no Diário do Judiciário, disponibilizado nesta sexta-feira, 8. 

IBFC
(Reprodução Diário do Judiciário)

 

A oferta seria para o quadro efetivo de pessoal do tribunal, em carreiras dos níveis médio e superior. Como por exemplo, para assistente técnico de controle financeiro, assistente técnico de sistemas e oficial judiciário, todos de nível médio de escolaridade. 

A seleção teria vagas ainda para técnico judiciário, de nível superior, nas especialidades de administrador de banco de dados, administrador de rede, analista de sistemas, cirurgião dentista, enfermeiro, engenheiro civil, engenheiro eletricista, engenheiro mecânico, estatístico, médico. 

FOLHA DIRIGIDA entrou em contato com a Assessoria de Imprensa do TJ de Minas para questionar o motivo da rescisão contratual. Até o momento, o setor não se posicionou oficialmente. 

O órgão também tem contrato assinado com o Instituto AOCP para organizar o concurso TJ MG para 1ª Instância. Desde o início deste ano, os contratos com as bancas, firmados em 2019, estavam suspensos até uma determinação superior.

TJ MG
TJ MG prepara novo concurso para cargos efetivos 
(Foto: Renata Caldeira/TJMG)


Isso porque ocorre o processo de unificação do quadro de pessoal das duas Instâncias. Em janeiro, a Coordenação de Concursos informou à reportagem que os preparativos para publicação dos editais estavam suspensos em meio a unificação das carreiras.

Desde então, a comissão responsável aguarda um posicionamento da presidência do tribunal sobre o novo concurso. Apenas depois da deliberação do presidente Nelson Missias de Morais será possível saber sobre a manutenção do concurso, se será unificado ou permanecerá separado pelas instâncias.

+ Quer passar em concursos públicos? Saiba como!

Concurso TJ MG: novos editais dependem da presidência

No dia 7 de dezembro de 2019, foi divulgada a Lei nº23.478/2019, que unifica os quadros de pessoal da Primeira e Segunda Instâncias do Poder Judiciário de Minas Gerais. O texto compete ao presidente do tribunal o provimento das carreiras para compor um quadro único de servidores.

“Caberá ao Presidente deste Tribunal de Justiça deliberar sobre a abertura de concurso para provimento de cargos das justiças de primeira e segunda instâncias do TJ MG. Por fim, no momento, ainda não temos previsão para realização do concurso”, consta em nota enviada à reportagem em janeiro.

Na prática, a alteração ocorre somente na parte administrativa e na facilidade para a transferência entre instâncias. Pela antiga norma, não era possível que um profissional efetivo fosse transferido para outra instância, uma vez que ainda não havia uma unificação dos cargos.

A Assessoria de Imprensa do tribunal tinha revelado que qualquer deliberação sobre o concurso seria tomada depois da conclusão desse processo. No entanto, a unificação não influenciaria no aval para os concursos TJ MG.

“A unificação não afeta a autorização já obtida para os concursos, mesmo porque as instâncias ( primeira e segunda) continuam existindo, só que com quadro único de pessoal. A distribuição dos servidores entre elas, portanto, continuará sendo necessária”, explicou o tribunal. Tudo, no entanto, ainda depende de uma orientação pelo presidente.[tag_teads]

Resumo concurso TJ MG:

  • Órgão: Tribunal de Justiça de Minas Gerais
  • Vagas: não reveladas 
  • Cargos 1ª instância: oficial de justiça avaliador e técnico judiciário
  • Cargos 2ª instância: assistente técnico de controle financeiro, assistente técnico de sistemas, oficial judiciário e técnico judiciário
  • Link para último edital
     

À espera de novos concursos TJ MG, crescem cargos vagos

No aguardo por novos concursos, o déficit de servidores no TJ de Minas só cresce. Na primeira instância, por exemplo, o órgão registra 2.136 cargos vagos. Faltam, no total, 387 oficiais judiciários, 1.611 oficiais de apoio judicial e 138 técnicos judiciários.

Em contrapartida, na segunda instância, a carência chega a 752 profissionais. Para oficial judiciário, há 574 cargos em aberto. Além de 151 vagas desocupadas para técnico judiciário.

Até o momento, o concurso TJ-MG para 1ª instância terá o Instituto AOCP como banca organizadora. O tribunal ainda não se manifestou sobre a rescisão desse contrato também. 

Para essa instância estão previstas vagas para oficial de justiça avaliador (nível médio completo) e técnico judiciário nas especialidades de Assistente Social e Psicólogo (nível superior na área).

Tais cargos têm remunerações iniciais de R$2.683,58 e R$4.202.60, respectivamente. De acordo com o projeto básico do concurso, ao qual FOLHA DIRIGIDA teve acesso, os concorrentes serão avaliados por provas objetivas e redação, de caráter eliminatório e classificatório.

Os exames serão compostos por 60 questões de múltipla escolha, distribuídas de acordo com o cargo escolhido. As disciplinas serão: Língua Portuguesa; Noções de Informática; Noções de Direito; e Conhecimentos Específicos.