Concurso TJDFT: tribunal tem 405 cargos vagos de técnico e analista
Concurso para o TJDFT pode preencher os 405 postos em aberto para área de apoio. Maior carência é para técnicos judiciários, de nível médio!
Autor:
Publicado em:20/07/2021 às 16:30
Atualizado em:20/07/2021 às 16:30
Com um novo concurso TJDFT em pauta, o Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios dispõe de 405 cargos vagos na área de apoio. Desse total, 219 são de técnicos judiciários (nível médio) e 186 de analistas judiciários (nível superior).
As remunerações iniciais para essas carreiras são de R$3.163,07 e R$5.189,71, respectivamente, além dos benefícios e gratificações. Os dados são referentes a abril de 2021 e estão disponíveis pelo Portal da Transparência do órgão.
Esse quantitativo poderá ser preenchido por aprovados no próximo concurso. No momento, de acordo com a Assessoria de Imprensa do tribunal, estudos estão em andamento para verificar quais áreas e comarcas têm a maior necessidade de servidores.
“A informação que temos sobre concurso é que o TJDFT está fazendo um estudo para levantamento das necessidades de servidores em áreas específicas e posterior elaboração de um edital, mas ainda não há data definida para publicação”, consta em nota enviada à Folha Dirigida.
No início de julho, o presidente do tribunal, desembargador Romeu Gonzaga Neiva, anunciou que a minuta do edital começaria a ser elaborada. Ele reconheceu o grande déficit de servidores no TJDFT e informou que outros órgãos não estão mais cedendo aprovados em seus respectivos concursos.
TJDFT prepara novo concurso para área de apoio (Foto: Divulgação)
“Temos inúmeras aposentadorias e os tribunais que têm concursos abertos não querem ceder servidores para nós e estamos ficando em situação difícil. Então hoje nós vamos trabalhar para que, a partir da semana que vem, preparemos a minuta de um edital. O problema de falta de servidor está na raiz de tudo. Vamos tentar resolver", disse Neiva.
A minuta do edital, por sua vez, traz informações sobre cargos, vagas, lotações, requisitos e estrutura de provas. Ela é um dos principais passos para abertura do concurso.
Concurso TJDFT: presidente fala sobre prazo de edital
O presidente do TJDFT estima que o novo concurso seja realizado ainda este ano. Porém, caso não seja possível, o edital deve ficar para o início de 2022.
"A nossa ideia é viabilizar o concurso no segundo semestre, mas nós estamos estudando. Há, inclusive, conversas aqui para tentarmos fazer concurso para magistrados também, porque tivemos perdas por conta da Covid-19 e aposentadorias, mas esse é um estudo paralelo. Para técnicos, o nosso propósito é dentro do segundo semestre dar os primeiros passos para concretizar, senão esse ano, pelo menos no início do ano que vem", disse o presidente.
O tribunal deve identificar a disponibilidade orçamentária para as nomeações e realizar a licitação para contratar a banca organizadora. O que pode demorar alguns meses.
“Assim, entendo que não haverá tempo hábil para realização desse concurso no segundo semestre, uma vez que, friso: estamos apenas no levantamento de necessidades”. Após as novas declarações do presidente do órgão, a Assessoria de Imprensa não mencionou mais prazos.
Para juízes substitutos, o tribunal apresenta 113 cargos vagos que podem ser preenchidos por aprovados em concursos. A carreira exige nível superior em Direito e oferece remunerações iniciais de R$32.004,65.
Turbine sua preparação para o novo concurso TJDFT
Um ponto que pode contribuir para abertura de novos concursos é que o TJDFT tem 111 provimentos previstos na Lei Orçamentária Anual de 2021, sancionada pelo presidente Jair Bolsonaro.
Com o avanço nos trâmites do novo concurso, os interessados em ingressar no TJDFT devem iniciar a preparação.
Você sabia que a Folha Dirigida também tem cursos preparatórios para concursos? A Folha Cursos dispõe de videoaulas, material escrito e questões comentadas para te auxiliar no caminho até a posse.
Último concurso TJDFT para técnicos e analistas foi em 2015
O Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios não abre concurso para técnicos e analistas judiciários desde 2015. Na época, o edital publicado trouxe a oferta de 80 vagas para níveis médio e superior, respectivamente.
Para técnicos, as oportunidades foram na área Administrativa e nas especialidades de Enfermagem e Programação de Sistemas. Já para analistas, as chances foram para a área Judiciária, sem especialidade, e para oficial de justiça avaliador federal.
A seleção também teve chances para especialidades de Odontologia (Dentística), Medicina (Psiquiatria, Pediatria, Neurologia, Ginecologia-Obstetrícia e Clínica Médica), Suporte em Tecnologia da Informação, Psicologia, Biblioteconomia e Análise de Sistemas.
O Cebraspe foi o organizador da seleção. Os candidatos foram avaliados por prova objetiva com 120 itens entre Conhecimentos Básicos (50) e Conhecimentos Específicos (70).
A prova de Conhecimentos Básicos teve as seguintes disciplinas:
Língua Portuguesa;
Noções de Informática;
Ética no Serviço Público;
Atualidades.
Os concorrentes ao posto de analista judiciário nas especialidades de Análise de Sistemas e Suporte em Tecnologia da Informação, e técnico judiciário na especialidade de Programação de Sistemas, ainda responderam a questões de Língua Inglesa.
