Concurso UFF 2020: confira dicas sobre Direito Constitucional

Enquanto o concurso UFF 2020 para área de apoio da Universidade Federal Fluminense não é retomado, os candidatos podem aproveitar a quarentena para focar nos estudos. 

Para ajudar na preparação daqueles que concorrem a uma vaga de assistente em administração, cargo que exige o nível médio e deverá atrair o maior número de inscritos, FOLHA DIRIGIDA entrevistou o professor Fábio Ramos, do curso Fórmula.

O professor deu dicas sobre a disciplina de Direito Constitucional, que faz parte do conteúdo de Conhecimentos Específicos.

De acordo com o edital de abertura da seleção, o conteúdo será composto por 35 questões. O professor Fábio Ramos acredita que a prova deverá ter até cinco perguntas de Direito Constitucional.

Embora não seja uma quantidade muito elevada, ele afirma que os candidatos não podem negligenciar o estudo.

“Nos últimos concursos não foram tantas questões de Direito Constitucional, mas cada prova tem sua peculiaridade. O candidato deve estar preparado para qualquer surpresa”, destacou.

O docente apontou os assuntos de Direito Constitucional que ele considera que há mais chances de serem cobrados na prova.

“Acho que poderemos ter questões sobre os Direitos Fundamentais, dentro de nacionalidade e direitos políticos, bem como o famoso Artigo 5. A prova também pode trazer perguntas sobre a parte de organização do estado e ordem social.”

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O professor traçou um perfil das provas elaboradas pela Coseac/UFF, organizadora do concurso, e orientou:

“Geralmente, são questões bem tranquilas que apresentam mais a literalidade do assunto. “Foquem na leitura dos dispositivos”.

Ele também recomenda que os candidatos treinem por questões de outras bancas.

Isso porque, de acordo com Fábio Ramos, mesmo esgotando as questões da Coseac/UFF, vale muito a pena realizar questões de outras bancas com um estilo parecido, como é o caso da Fundação Carlos Chagas (FCC).

O professor diz que o maior erro que o candidato pode cometer durante a preparação é parar de estudar ou diminuir o ritmo da preparação durante a pandemia.

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“Nessa quarentena, quem se mantiver preparado vai aproveitar melhor o concurso. Tenho visto muita gente parando de estudar ou diminuindo o ritmo. Com a pandemia, procurem criar um hábito novo de estudo. Não parem, porque quando a oportunidade chegar certamente você estará preparado”, disse.

Concurso UFF terá prazo de inscrições reaberto

Tão logo a pandemia do novo Coronavírus (Covid-19) esteja controlada e as medidas restritivas de combate à doença forem revogadas, a universidade deverá divulgar o novo cronograma do concurso UFF para a área de apoio.

A seleção visa ao preenchimento inicial de 63 vagas em diversos cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior.

A Coseac/UFF, inclusive, informou que as inscrições para a seleção deverão ser reabertas. Já as provas objetivas, inicialmente marcadas para 16 de agosto (cargos dos médio e médio/técnico) e 23 do mesmo mês (nível superior), deverão ser adiadas.

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No nível médio, as vagas são para o cargo de assistente em administração (17), porém, para exercer a função, é preciso ter no mínimo um ano de experiência na área. Essa exigência só não será necessária se o candidato tiver nível médio/técnico em Administração.
 

Já no nível médio técnico são ofertadas 17 vagas, distribuídas pelos seguintes cargos:

técnico de anatomia e necropsia, técnico biotério, técnico de ciências naturais, técnico em mecânica, técnico em microbiologia e parasitologia, técnico em microscopia eletrônica, técnico em química, técnico em tecnologia da informação e técnico em enfermagem.

Por fim, no nível superior, são 29 vagas disponíveis, distribuídas entre os cargos de administrador, bibliotecário-documentalista, engenharia eletrônica, engenharia mecânica, fisioterapeuta e médico (diferentes especialidades).

As remunerações são de R$2.904,96, para os cargos dos níveis médio e médio técnico, e de R$4.638,66, para os de nível superior.

Os valores já incluem R$458 de auxílio-alimentação. As contratações ocorrerão pelo regime estatutário, que assegura estabilidade no emprego.