Prefeitura de Arapiraca AL abre processo seletivo com mais de 50 vagas

Processo seletivo oferece mais de 50 vagas de níveis fundamental, médio e superior no SUAS.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:16/06/2026 às 12:02
Atualizado em:16/06/2026 às 11:01

A Prefeitura de Arapiraca AL, no Agreste de Alagoas, abriu Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária e cadastro de reserva na Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social. Há oportunidades para níveis fundamental, médio e superior, com atuação direta nos serviços do SUAS (Sistema Único de Assistência Social). As inscrições ocorrem de 16 de junho a 8 de julho de 2026.

Vista aérea de Arapiraca AL
Vista aérea de Arapiraca AL
Vista aérea da cidade de Arapiraca AL. Crédito: Prefeitura de Arapiraca.

Resumo do edital

ItemDetalhes
Vagasmais de 50 vagas imediatas + cadastro de reserva
Níveisfundamental, médio e superior
Jornada20h a 40h semanais (conforme o cargo)
Remuneraçãode salário mínimo a R$2.300
Seleçãoanálise de títulos e experiência profissional (sem prova objetiva)
CotasPcD e negros e pardos (afrodescendentes)
Inscriçõesde 16 de junho a 8 de julho de 2026

Vagas e cargos

As vagas são para ampla concorrência, com reserva para Pessoas com Deficiência (PcD) e para negros e pardos (afrodescendentes), conforme legislação.

Nível fundamental

CargoVagas (ampla/PcD/afrodesc.)JornadaRemuneração
auxiliar de cozinha3 ampla; 1 afrodescendente40hsalário mínimo
auxiliar de cuidador3 ampla; 1 afrodescendente40hsalário mínimo
motorista3 ampla; 1 afrodescendente40hsalário mínimo
serviços gerais7 ampla; 1 PcD; 2 afrodescendentes40hsalário mínimo

Nível médio

CargoVagas (ampla/PcD/afrodesc.)JornadaRemuneração
agente administrativo3 ampla; 1 afrodescendente40hR$1.800
cadastrador5 ampla; 1 PcD; 1 afrodescendente40hR$1.800
cozinheiro1 vaga40hR$1.800
cuidador social3 ampla; 1 afrodescendente40hR$1.800
educador social7 ampla; 1 PcD; 2 afrodescendentes40hR$1.800
orientador social4 ampla; 1 afrodescendente40hR$1.800

Nível superior

CargoVagas (ampla/PcD/afrodesc.)JornadaRemuneraçãoRequisitos
advogado1 vaga20hR$2.300graduação em Direito + OAB
assistente social7 ampla; 1 PcD; 2 afrodescendentes30hR$2.300Serviço Social + CRESS
nutricionista1 vaga30hR$2.300Nutrição + conselho profissional
psicólogo7 ampla; 1 PcD; 2 afrodescendentes30hR$2.300Psicologia + CRP
técnico de referência1 vaga30hR$2.300ensino superior em áreas do SUAS + conselho, quando aplicável

As atribuições abrangem desde apoio operacional (cozinha, serviços gerais, motorista) até atividades técnicas nos CRAS, CREAS e demais unidades, com foco na proteção social básica e especial.

Como será a seleção

  • Avaliação por análise de títulos e experiência profissional, com caráter eliminatório e classificatório.
  • Pontuação por escolaridade mínima e níveis adicionais (pós-graduação, cursos de capacitação na área).
  • Valorização de experiência prévia em instituições públicas ou privadas na assistência social.
  • Documentos enviados via portal de inscrição dentro do prazo; após convocação, haverá conferência presencial.
  • A não comprovação das informações declaradas implica desclassificação.

Políticas de inclusão

  • PcD: reserva de vagas mediante apresentação de laudo médico atualizado conforme o edital.
  • Negros e pardos (afrodescendentes): reserva de 20% das vagas, com procedimento de heteroidentificação para validação da autodeclaração.

Inscrições, taxas e cronograma

EtapaData
Inscriçõesde 16 de junho a 8 de julho de 2026
Envio de títulos e experiênciaaté 8 de julho de 2026
Solicitação de isenção16 e 17 de junho de 2026
Resultado final (previsão)21 de agosto de 2026
  • Taxas de inscrição: R$80 (nível superior), R$50 (nível médio) e R$30 (nível fundamental).
  • Plataforma de inscrição e edital: Instituto Dom.

Isenção: conforme critérios socioeconômicos, desemprego, doação de sangue/medula ou inscrição no CadÚnico, conforme regras do edital e prazos acima.

Contratos e validade

  • Regime: celetista (temporário).
  • Validade: 1 ano, prorrogável por igual período, conforme necessidades da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social.

Por que vale a pena?

  • Impacto social direto com famílias e indivíduos em situação de vulnerabilidade, fortalecendo a rede de proteção do município.
  • Oportunidades diversas em funções de apoio, atendimento e atuação técnica especializada no SUAS.
  • Processo seletivo simplificado, com foco no histórico profissional e na formação, sem prova objetiva.

Dicas para pontuar na análise de títulos

  • Organize em pastas: diplomas, certificados (com carga horária), comprovantes de experiência (CTPS, contratos, declarações), registros em conselhos e documentos pessoais.
  • Dê destaque a cursos da área do SUAS: política de assistência social, direitos humanos, proteção socioassistencial, atendimento a famílias e indivíduos, gestão de benefícios, acolhimento institucional, entre outros.
  • Confira prazos e formatos de envio: observe as orientações do edital para agrupamento, tamanho e legibilidade dos arquivos.

Sobre Arapiraca

Segundo maior município de Alagoas, Arapiraca é polo econômico e de serviços do Agreste, com forte vocação para comércio, saúde, educação e atividades culturais. Entre os cartões-postais, destacam-se áreas verdes urbanas e o parque às margens do Lago da Perucaba, espaços utilizados para lazer e eventos ao longo do ano.

Serviço

As informações acima seguem o edital do processo seletivo. Em caso de atualização de cronograma ou retificações, prevalecem os comunicados oficiais da banca e da Prefeitura de Arapiraca.

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