São Paulo SP abre processo seletivo para cadastro de professores

São Paulo SP abre seleção para cadastro de reserva de professores em diversas especialidades. Inscrições de 14 de junho a 12 de julho.

Concursos Abertos
Autor:Juliana Favorito
Publicado em:06/06/2024 às 11:49
Atualizado em:06/06/2024 às 11:49

No Estado de São Paulo, a Secretaria Municipal de Educação em São Paulo, em conjunto com a Coordenadoria de Gestão de Recursos Humanos, anunciou a abertura de um processo seletivo para a formação de cadastro reserva de professores habilitados ou qualificados.

Esta seleção oferece oportunidades aos docentes para atuarem nas áreas de anos iniciais do Ensino Fundamental, anos finais do Ensino Fundamental, Ensino Médio e Educação Especial.



Para isso, é necessário que os interessados possuam habilitação específica para o magistério e diploma de nível médio, além de estarem cursando licenciatura em Pedagogia/Pedagogia para atuação na Educação Infantil e Anos Iniciais do Ensino Fundamental/Pedagogia - Educação Infantil e Anos Iniciais do Ensino Fundamental.



Para os concorrentes qualificados, é importante possuir diploma de licenciatura plena na área pleiteada.

A função exige disponibilidade de 25 a 40 horas semanais, podendo o profissional ser contratado nos termos da Lei Complementar nº 1.093, de 16-07-2009, ou em Regime de Dedicação Exclusiva.


VEJA O EDITAL


A Secretaria de Educação de São Paulo inscreve em processo seletivo para professor

(Foto: Divulgação)


Saiba como se candidatar

Os interessados podem se inscrever a partir das 10h do dia 14 de junho até o dia 12 de julho, de forma online, pelo site da Vunesp. A confirmação será feita mediante o pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 35,00.

Os candidatos que forem doadores de sangue poderão solicitar a isenção da taxa de participação entre os dias 14 e 17 de junho.



Vale lembrar que os estudantes regularmente matriculados em curso superior, em nível de graduação ou pós-graduação, e aqueles que recebem remuneração mensal inferior a dois salários mínimos ou estão desempregados podem solicitar a redução do valor da taxa de inscrição até o dia 17 de junho.

Com as inscrições aceitas, os participantes serão avaliados por meio de prova objetiva, a qual tem como objetivo avaliar o grau de conhecimento geral do candidato, bem como sua capacidade de análise, entendimento e interpretação de informações, habilidade de trabalhar com estrutura lógica das relações, capacidade dedutiva e conhecimentos técnicos específicos da área escolhida.

Essa avaliação, prevista para ser aplicada no dia 25 de agosto, terá duração de três horas e será composta por 40 perguntas nas áreas de conhecimentos gerais e conhecimentos específicos.

Haverá outra fase de avaliação, por meio da avaliação prática, de caráter classificatório, na qual será realizada uma simulação de aula presencial para alunos do ensino básico, devendo ser gravada em vídeo, com duração de cinco a sete minutos.



Essa aula deverá ser enviada pelo mesmo site onde a inscrição foi realizada, no período de 14 de junho a 12 de julho.


Por fim, os participantes serão submetidos à análise de títulos, seguindo os critérios estabelecidos no edital. A documentação comprobatória deve ser enviada durante o período de inscrição.

Este processo seletivo tem validade de um ano, contado a partir da data de publicação da classificação final.