A Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro S/A - RioSaúde abriu um processo seletivo para preencher 70 vagas destinadas a profissionais de níveis técnico e superior.
As oportunidades estão distribuídas entre os cargos de Enfermeiro, com 10 vagas, Enfermeiro Neonatologia com 10 vagas, Enfermeiro Obstetrícia com 10 vagas, e Técnico de Enfermagem com 40 vagas. As vagas incluem reservas para candidatos que se enquadrem nas categorias especificadas no edital.
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Os candidatos interessados devem comprovar o nível de escolaridade exigido para o cargo desejado, possuir registro no respectivo conselho de classe (COREN) e ter, no mínimo, dois anos de experiência na função, além de atender outros requisitos específicos.
Os profissionais selecionados terão uma carga horária de 30 horas semanais e receberão salários que variam de R$ 1.646,22 a R$ 4.035,10.
As inscrições estarão abertas a partir das 17h30 do dia 3 de abril até às 23h59 do dia 6 de abril, através do site oficial da RioSaúde.
O processo de seleção será realizado mediante análise curricular, conforme critérios de pontuação definidos no edital.
Este processo seletivo terá validade de um ano a partir da data de homologação, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo período, conforme as necessidades da RioSaúde.
