Prefeitura de Rosário MA abre seleção para 277 vagas na educação

Rosário abre seleção com 277 vagas em educação. Inscrições em fevereiro, sem taxa e salários variam de R$ 1.518 a R$ 4.867,77.

Concursos Abertos
Autor:Diego Mesquita
Publicado em:04/02/2025 às 11:34
Atualizado em:04/02/2025 às 11:34

A Prefeitura Municipal de Rosário, localizada no Estado do Maranhão, anunciou a abertura de um novo processo seletivo para a Secretaria Municipal de Educação, Ciência e Tecnologia. Serão preenchidas 277 vagas, além da formação de cadastro reserva, para diversos cargos.  


As oportunidades são para:  


- professores para anos iniciais, educação infantil, matemática, língua portuguesa, história, ciências, geografia, educação física e educação especial  

- psicopedagogo  

- fonoaudiólogo  

- psicólogo  

- assistente social  

- cuidador/tutor PCD  

- monitor  

- auxiliar administrativo  

- auxiliar de creche  

- motorista  

- vigia  

- auxiliar operacional de serviços diversos  

- porteiro  


Os candidatos interessados devem possuir escolaridade de nível fundamental incompleto, médio ou superior completos, dependendo do cargo pretendido, e ter idade mínima de 18 anos. Os profissionais selecionados irão atuar em jornadas que variam de 20 a 40 horas semanais, com salários entre R$ 1.518,00 e R$ 4.867,77.  


EDITAL DE ABERTURA (pág. 136)

Prefeitura de Rosário MA abre seleção para 277 vagas na educação (Foto: Divulgação)


A sua aprovação em concursos começa agora. Garanta a assinatura mais completa do mercado AQUI!


Como participar

As inscrições serão realizadas presencialmente nos dias 5 e 6 de fevereiro, no Ginásio Ferreirinha, situado na Rua Padre Possidônio, no Centro de Rosário, Maranhão, com atendimento das 8h às 12h e das 14h às 17h. Não será cobrada taxa de inscrição.  


O processo seletivo será composto por entrevistas para todos os candidatos, agendadas para ocorrer entre 10 e 18 de fevereiro. Para os cargos de nível superior, haverá também prova de títulos e análise curricular. 


A validade do processo seletivo será de um ano, contada a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por mais um ano, a critério da administração pública.