UFTM abre seleção para sete vagas de professor substituto

A UFTM abre seleção para sete vagas de professor substituto em diversas áreas. Inscrições online até 8 de novembro.

Concursos Abertos
Autor:Érica Bastos
Publicado em:21/10/2024 às 15:21
Atualizado em:21/10/2024 às 15:21

A Universidade Federal do Triângulo Mineiro (UFTM), localizada em Minas Gerais, está com inscrições abertas para um novo processo seletivo, visando o preenchimento de sete vagas para o cargo de professor substituto. As vagas são voltadas para candidatos que possuam graduação, especialização, mestrado e/ou doutorado.


Para Classe Adjunto A, as vagas são nas áreas de Educação Física - Atividade Física e Saúde, Biodinâmica do Movimento Humano - Cineantropometria e Fisiologia do Exercício (uma), Educação Física - Biodinâmica, Sociocultural e Pedagógica (uma), História da América Colonial, História da África e demais componentes curriculares (uma), Ciências da Saúde - Anatomia Patológica e Patologia Clínica (uma).


Já para Classe Assistente A, as oportunidades são para: Terapia Ocupacional - Fundamentação e Prática em Terapia Ocupacional, Terapia Ocupacional no Campo do Trabalho e Terapia Ocupacional em Contextos Educacionais (uma), Ensino - Ensino de Ciências e Matemática e Multidisciplinar (uma).


Há também vagas para Classe Auxiliar A, na área de Ginecologia e Obstetrícia (uma).


Os profissionais contratados deverão cumprir uma jornada de trabalho de 20 a 40 horas semanais, com remuneração mensal que varia de R$ 2.437,59 a R$ 6.356,02, além de auxílio-alimentação de até R$ 1.000,00.


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UFTM abre seleção para sete vagas de professor substituto (Foto: Divulgação)

Como se inscrever no processo seletivo

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no período de 28 de outubro a 8 de novembro, através do site da UFTM. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 86,00 a R$ 145,00. Os candidatos serão submetidos a uma prova didática e análise de títulos como etapas de classificação.


O contrato de prestação de serviços será firmado entre o candidato aprovado e a Universidade por tempo determinado, conforme a necessidade da Unidade, com prazo máximo de seis meses, dependendo do afastamento do professor efetivo. 


O processo seletivo terá validade de um ano, a partir da data de assinatura do primeiro contrato, podendo ser prorrogado por igual período, conforme o interesse da UFTM.