As oportunidades abrangem diversos cargos:
Edital nº 001:
administrador de poço (3 vagas)
agente administrativo (6 vagas)
fiscal tributário (1 vaga)
auxiliar operacional de serviços diversos - aosd (25 vagas)
assistente social (1 vaga)
auxiliar de creche (8 vagas)
auxiliar de farmácia (3 vagas)
enfermeiro hospitalar (3 vagas)
enfermeiro psf (2 vagas)
farmacêutico (1 vaga)
fiscal de meio ambiente (1 vaga)
fisioterapeuta (2 vagas)
fonoaudiólogo (2 vagas)
gari (2 vagas)
analista (licenciamento ambiental) (1 vaga)
fiscal de licenciamento ambiental (1 vaga)
médico cardiologista (1 vaga)
médico ginecologista (1 vaga)
médico psiquiatra (1 vaga)
médico trauma-ortopedista (1 vaga)
médico ultrassonografista (1 vaga)
médico dermatologista (1 vaga)
neuropediatra (1 vaga)
médico veterinário (1 vaga)
motorista (8 vagas)
nutricionista (1 vaga)
odontólogo psf (2 vagas)
otorrinolaringologista (1 vaga)
psicólogo (2 vagas)
secretário escolar (2 vagas)
técnico de saúde bucal (1 vaga)
terapeuta ocupacional (2 vagas)
vigilante (4 vagas)
técnico de enfermagem (10 vagas)
REABERTURA EDITAL 01/2024
Edital nº 002:
psicopedagogo (1 vaga)
professor graduado - nível a - 100 horas (45 vagas)
professor graduado - nível a - 100 horas - língua portuguesa, arte e inglês (8 vagas)
professor graduado - nível a - 100 horas - matemática e ciências da natureza (6 vagas)
professor graduado - nível a - 100 horas - ciências humanas e ensino religioso (5 vagas)
professor graduado - nível a - 100 horas - educação física (2 vagas)
REABERTURA EDITAL 02/2024
Edital nº 003:
agente comunitário de saúde (3 vagas)
agente de endemias (2 vagas)
REABERTURA EDITAL 03/2024
Edital nº 004:
guarda municipal (5 vagas)
agente de trânsito (1 vaga)
REABERTURA EDITAL 04/2024
Prefeitura de Chorozinho reabre inscrições para 181 vagas (Foto: Divulgação)
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Os salários variam de R$ 1.412 a R$ 5.750, com remunerações adicionais por plantões no valor de R$ 244,38.
As cargas horárias vão de 20 a 40 horas semanais. Os requisitos para cada cargo incluem escolaridade mínima, registro em conselho de classe, habilitação específica e outras exigências descritas no edital.
A seleção incluirá provas objetivas para todos os cargos, previstas para os dias 9, 16, 23 ou 30 de março. Para cargos específicos, também serão aplicadas provas de títulos e provas práticas.
Os concursos terão validade de dois anos, podendo ser prorrogados por igual período.