A Agência Nacional de Telecomunicações encaminhou um novo pedido de autorização para a realização do seu concurso Anatel.
A solicitação foi enviada ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), visando ao preenchimento de 191 vagas efetivas para cargos administrativos.
O pedido contempla oportunidades para carreiras de níveis médio e superior, tendo como objetivo reduzir o déficit de pessoal enfrentado pela agência, que afirma operar com quadro abaixo do previsto em lei.
Segundo documento acessado pelo Qconcursos Folha Dirigida, a Anatel destaca que o fortalecimento da força de trabalho é considerado essencial diante da expansão do setor de Telecomunicações e dos novos desafios relacionados à conectividade, transformação digital e segurança cibernética.
Veja os cargos administrativos solicitados pela Anatel
O novo pedido encaminhado ao MGI prevê vagas para os seguintes cargos:
Nível médio
- técnico administrativo: 131 vagas.
Nível superior
- analista administrativo: 60 vagas.
Ao todo, são 191 oportunidades efetivas solicitadas. Conforme a Anatel, o foco está nas carreiras Administrativas, uma vez que as áreas de Regulação já possuem outras medidas em andamento para a recomposição do quadro funcional.
A agência informou que espera suprir as vagas de especialista em regulação por meio do concurso já realizado e também de técnico em regulação pelo Concurso Nacional Unificado (CNU).
Quanto aos salários, as carreiras seguem o padrão remuneratório das agências reguladoras federais, sendo:
- técnico administrativo (nível médio): R$7.648,17;
- analista administrativo (nível superior): R$15.050,25.
Além dos vencimentos, os servidores ainda recebem benefícios como auxílio-alimentação e assistência à saúde.
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Novo concurso Anatel é solicitado ao MGI para preencher 191 vagas de técnico e analista
(Foto: Zack Stencil/MCom)
Anatel aponta déficit de servidores e necessidade de reforço
Em documento enviado ao MGI, a Anatel explica que possui atualmente 1.273 servidores efetivos e específicos, embora a estrutura autorizada em lei permita até 1.690 cargos.
Portanto, o déficit da agência totaliza 417 cargos vagos.
Segundo a agência, o quadro vem sofrendo redução gradual ao longo dos anos em razão de aposentadorias, vacâncias, movimentações para outros órgãos e desligamentos.
A Anatel afirma que a recomposição da força de trabalho é necessária para garantir maior capacidade operacional e apoiar metas estratégicas relacionadas ao setor de telecomunicações.
Entre os impactos esperados com a autorização do concurso estão:
- fortalecimento do papel regulador do Estado;
- melhoria das ações de fiscalização;
- ampliação da conectividade;
- modernização tecnológica; e
- maior eficiência na prestação de serviços.
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Anatel já havia solicitado concursos em 2024 e 2025
Este não é o primeiro pedido recente encaminhado pela agência. Em 2024, a Anatel solicitou autorização para preencher 362 vagas em cargos Administrativos e de Regulação.
Já em 2025, um novo pedido foi enviado ao MGI, com 180 vagas voltadas às carreiras Administrativas, sendo:
- analista administrativo: 54 vagas; e
- técnico administrativo: 126 vagas.
Agora, a nova solicitação amplia o quantitativo para 191 oportunidades, elevando o número de vagas para técnico administrativo e analista administrativo.
O envio do pedido, porém, não significa autorização automática. Caberá ao MGI avaliar a demanda, considerando critérios como prioridade e disponibilidade orçamentária, para decidir sobre a realização do novo concurso.
